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共有256筆搜尋結果

為人才設計專屬職涯矩陣圖！揭曉日商遊戲公司「曉數碼」育才心法

為人才設計專屬職涯矩陣圖！揭曉日商遊戲公司「曉數碼」育才心法

至於「軟實力」方面，Pete身為管理者在與成員的溝通、互動過程也下足了功夫，特別注意一些「眉角」。「除了專業課程，公司還有提供很多研修方案，或是讓成員提出自己的需求找線上課程進修，像是溝通技巧、邏輯思考相關內容，對我的管理工作就幫助很多。」Pete回應。除了課程、研修規劃，曉數碼還會不定期舉辦各種聚會。
整合傳播部
2023/07/28
43461
一場國寶建築大火，燒出人民的團結──值得臺灣人借鏡的「丹麥精神」

一場國寶建築大火，燒出人民的團結──值得臺灣人借鏡的「丹麥精神」

找到屬於臺灣的軟實力密碼在國際政治現實下，臺灣在對外政策上遭遇到不少挑戰，幸好我們仍擁有完整的內政掌控度。若眾人能攜手合作，透過歷史與文化內涵的挖掘，找出具有正面意義、文化底蘊的智慧，在眾聲喧嘩後進一步於政策、教育進行強化，也許 50 年後，臺灣也能成為一個人人稱羨的快樂國度。
劉政暉／Nuevaidee．新點子
2024/06/06
2638
大方展現自我吧！3 個觀念，讓你在跨國面試中凸顯自己的「性格」

大方展現自我吧！3 個觀念，讓你在跨國面試中凸顯自己的「性格」

擁有國際觀，是高階經理人在轉職時候最最最重要的軟實力。執行編輯：張詠晴核稿編輯：何承祐Photo Credit：Christina @ wocintechchat.com on Unsplash
Madeleine／說世界的語言，圓自己的夢想
2019/12/17
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美國古老音樂院的「創舉」：教學生如何「出社會」

美國古老音樂院的「創舉」：教學生如何「出社會」

簡單來說，就是教一屆屆不食人間煙火的年輕音樂家們，如何用實際可行的方法展現自己的軟實力與硬實力。
Rayna Chou、Monica Yang／樂旅人
2021/08/20
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中國已有兩艘航空母艦，台灣該怎麼看？怎麼辦？──從中國航母的非軍事運用談起

中國已有兩艘航空母艦，台灣該怎麼看？怎麼辦？──從中國航母的非軍事運用談起

這些事情，對台灣的形象建立、軟實力展現，都有重要的效果。過去 30 年沒做，再晚下去，隨中共全球勢力高漲，恐怕我們要做都不可得了。《關於作者》陳冠廷，東京大學公共政策研究所碩士，曾任日本国立社会保障・人口問題研究所訪問學者、野村總合研究所助理顧問，非洲烏干達 KOKO FARM AFRICA CO.，LTD.創辦人，及 FIDD 美國費德智庫共同創辦人。
讀者投書
2017/06/01
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美國大學不教、學生卻都會的事：創新的秘密

美國大學不教、學生卻都會的事：創新的秘密

──現在起，請正視插畫的軟實力吧林昭文：在美國，學習是自己的事21世紀尚未消失的「美國夢」──從擔任校園品牌大使學到的事 執行編輯：郭姿辰核稿編輯：張翔一Photo Credit：Shutterstock
從換日線開始──英美留學生故事
2016/01/19
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「從新竹到靜岡，我用插畫紀錄生活」──訪插畫部落客番茄

「從新竹到靜岡，我用插畫紀錄生活」──訪插畫部落客番茄

《關聯閱讀》「我想透過插畫交流，讓全世界看見台南」──專訪胡乃琦，官田女孩行銷台南軟實力日本設計殿堂，67年來第二位台灣畢業生林唯哲：「出國留學不是遊戲，我要把台灣文化帶出去」《作品推薦》「誰說他們不食人間煙火？歸國子女的真情告白」 ──訪獨立音樂人蕭遊「當人們還在看風向時，就讓我們成為風。」
郭育志／Taiwanese boy is not easy
2017/03/24
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從「旗袍」的缺席說起：走過曾媲美萬博的「臺灣博覽會」，今日全球「文創殊死戰」中，我們該如何行銷臺灣？

從「旗袍」的缺席說起：走過曾媲美萬博的「臺灣博覽會」，今日全球「文創殊死戰」中，我們該如何行銷臺灣？

以鄰國為例，日本在 2020 夏季奧運主辦權的「申奧大使哆啦 A 夢」、和 2016 年里約奧運閉幕式，首相安倍扮成的瑪利歐，都充分展現日本以舉國之力進行的「動漫軟實力」行銷策略。
劉彥甫／閃擊全球
2018/05/10
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那些年輕有成的「人生勝利組」教我的事：「事業」未必帶來快樂，「志業」才能創造更大的價值

那些年輕有成的「人生勝利組」教我的事：「事業」未必帶來快樂，「志業」才能創造更大的價值

原因，或許和這份工作的性質相關：首先，管顧公司很重視人才「軟硬實力」的培養：「硬實力」比如簡報、Excel、解讀數據及作模型；「軟實力」像是邏輯思考、Storytelling、溝通術、環境適應力及團隊合作，以及 Mentor 及 Mentee 文化......這些，都能夠幫助年輕人快速成長。
Sharon Shih／ 米醫師的史丹佛跑跳筆記
2018/04/02
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為Z世代打造衝浪力，在AI浪潮中大膽前行！

為Z世代打造衝浪力，在AI浪潮中大膽前行！

此外，還推出線上線下虛實整合的多元課程，幫助青年從AI、資訊安全等硬技能，到團隊合作、溝通表達等軟實力的養成，再到公民參與、地方創生等公共實踐，「推出這些多元課程與平台不是為了『給出答案』，而是為青年提供探索與實踐的舞台，為他們培養迎向未來的核心競爭力。」
整合傳播部
2025/10/20
9117
就算跑不快、聽不到也能比的棒球賽！── 出口盃創辦人：「目標是要讓人看見運動是平等的！」

就算跑不快、聽不到也能比的棒球賽！── 出口盃創辦人：「目標是要讓人看見運動是平等的！」

也希望出口盃在未來能夠成為一個亞洲大型的交流賽，邀請日本、韓國的女子棒球隊或是身障棒球隊來台灣切磋交流，打造台灣的軟實力。採訪側記來到新生棒球場，我們剛好遇到台灣聽障聯隊正在場外開賽前會，由於大部分的球員是聽不到的，教練只好透過手譯員向球員喊話。大家圍成一個小圈圈，雖然寧靜卻也能夠感受到球員們期待上場的心情與激昂的氛圍。
生命力新聞
2020/11/18
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美國新鮮人「最後悔」念新聞系？──但這些難以量化的「關鍵能力」，讓我們成為熱門人才

美國新鮮人「最後悔」念新聞系？──但這些難以量化的「關鍵能力」，讓我們成為熱門人才

圖／Shutterstock也就是說，許多人往往不會把彙整資訊、溝通、說故事當成一項必備的硬實力，但很多時候，這些不能被量化的軟實力在關鍵時刻更能派上用場。當過記者的最大優勢 我現職的公司有一位主管，她也曾當過記者多年，才轉來科技業。我問她記者的技能在這份工作上有用處嗎？
翁琬柔／大蘋果小故事
2022/11/24
3287
種族、貧富、認同：身為混血兒的媽媽，難以迴避的世代議題

種族、貧富、認同：身為混血兒的媽媽，難以迴避的世代議題

作者的兒子本身作爲移民第二代，同時兼具黃種人和白人混血兒的身分，雖然也有感受到歧視的壓力，但他卻以活用學校公民教育所教的「同理心（empathy）」，藉由想象想像自己站在對方立場時會怎麽做，進而理解對方的情感與經驗，用這種「軟實力」化解種族歧視可能造成的心理陰影。貧富差距另一個書中點到的社會問題，是從學校營養午餐所引發的社會階層問題。
讀者太太／英國職場放大鏡
2021/01/07
5080
致「被 Z 世代強迫進化」的新時代主管：學會重新成為一個完整的人

致「被 Z 世代強迫進化」的新時代主管：學會重新成為一個完整的人

換句話說，主管的內在狀態與軟實力從來不是個人小事，而是組織運作的一部分。因此，新時代主管真正需要練的，未必只是更多工具，而是兩種更根本的軟實力：一是自我覺察力：知道自己是誰，理解自己的價值觀、情緒模式與領導傾向，活出清楚而立體的樣子。二是教練對話力：能帶著團隊從「現在」出發，看向「未來」；不只討論任務，也能連結意義、共創願景，讓每個人知道自己為何而戰。
AndAction
2026/03/30
17646
IB「國際文憑課程」經驗分享：制度有多自由，學生就要多自律！台灣教育的機會又在哪？

IB「國際文憑課程」經驗分享：制度有多自由，學生就要多自律！台灣教育的機會又在哪？

雖然樂見台灣教育認知到軟實力養成之必要，但距離完善整個體制內外，還需要藉由各方努力以促進學生、家長、學校、大學、教育產業、政策制定者的對話，共同討論出台灣希望培育的究竟是什麼樣的人才。執行、核稿編輯：孫雅為
李易庭 Joyce／有意思
2022/10/03
28284
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