搜尋
投書

立即加入會員
取得專屬服務

立即加入

依頻道

共有3436筆搜尋結果

【812 最新】美中關稅「休戰期」再延 90 天，貿易商慶幸稅率「可望維持至聖誕旺季」

【812 最新】美中關稅「休戰期」再延 90 天，貿易商慶幸稅率「可望維持至聖誕旺季」

「當初設定 90 天暫停期的全部目的，就是為更大範圍的談判奠定基礎，」肖補充道：「剛過去的週末，從大豆到出口管制再到產能過剩，各種議題的雜音不絕於耳。」貿易商：還好能趕上「黑五」和聖誕龐國強表示，將保障美國消費者能買到性價比高的季節商品。
BBC News 中文
2025/08/13
2320
我們怎麼看「歪國人」？他們又如何看我們？

我們怎麼看「歪國人」？他們又如何看我們？

或許如同台灣的其他新聞，彷彿沒發生過，或許我們只能樂觀的想，也許經過這些事情的不舒服反應，我們可以漸漸找到關於這些議題的，正確的政治。Photo Credit：Shutterstock
吳梓安／一日一怒
2015/07/08
2315
國泰世華 CMA 完善制度凝聚同伴情誼 打造職場交流典範

國泰世華 CMA 完善制度凝聚同伴情誼 打造職場交流典範

洪新雅透過導師制度學習管理議題，在升任主管後能有效帶領團隊。國泰世華給予 CMA 發揮舞台及資源，以培育全方位金融人才。圖片來源：國泰世華 CMA 就像大家庭，工作與生活上互相支持黃芳志和洪新雅都秉承開放的態度，積極與他人交流。剛入職時，他們常主動向學長姐們尋求指導，如今對於學弟妹們在工作上的種種疑問，也會真誠分享個人經驗，幫助學弟妹少走冤枉路。
整合傳播部
2024/05/14
44150
中國惠台政策，到底「優惠」了誰？台灣影視文創業者的告白

中國惠台政策，到底「優惠」了誰？台灣影視文創業者的告白

兩岸法令體系最主要的差異，來自於中國各級政府因時制宜的各種政策文件，因為政策文件經常具有超越法律的效力，加上文創產業的各子產業主管機關橫跨多個部會，甚至還出現多個部會職權重疊的紛爭，以致於針對同一產業議題重複出現矛盾的規定內容。法令體系時常反映另一個惱人的問題，就是中國在文創產業之相關審批上，資訊未能透明公開，且程序冗長、時程難以掌握。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2019/06/21
5017
工作太痛苦，辭職有解嗎？──職場打滾多年，我才明白「痛苦的意義」

工作太痛苦，辭職有解嗎？──職場打滾多年，我才明白「痛苦的意義」

「恭喜你，痛苦沒有白費」去年開始接企業委託的主管諮詢案，大多是中階主管來聊向下和向上管理的議題。今年初首次碰到聊離職的案子，當事人不是主管職，但企業主希望我能從第三方的角度聊聊，或許能帶給對方一些收穫。由於我人在印尼，會談都是線上進行，從一開始的打招呼問候，就能感受到對方的疲累和消沉，也不太願意給我太多回應。
許詮
2022/09/26
43877
「牛津年度代表字」是怎麼決定的？──談老牌出版社如何翻新影響力

「牛津年度代表字」是怎麼決定的？──談老牌出版社如何翻新影響力

官網上內文也引述團隊成員發言，表示牛津年度代表字能促進國際交流、營造社群意識，也能夠反映該年的挑戰與成就，映射出集體意識（Collective consciousness），進而針對關鍵議題促成廣大討論。
黃經偉／大衛的世界經緯儀 David’s theodolite
2023/12/29
2355
大學選課就像在超市買菜？──在談「亞洲矽谷」之前，不妨先看看美國大學如何培養人才

大學選課就像在超市買菜？──在談「亞洲矽谷」之前，不妨先看看美國大學如何培養人才

最近「亞洲矽谷」的議題吵得非常火熱，我想謹以此文提供一個在北加唸書、又剛好著迷於矽谷文化的小留學生的淺見。在《落腳矽谷：一位創業家的貼身觀察》一書裡，作者提出矽谷之所以成功，首先是因為它絕佳的「地理位置」，附近三所傑出的大學──史丹佛大學、加州大學柏克萊分校、加州大學戴維斯分校──為該地區的科技公司每年注入源源不絕的「人才」。
陳靜／90 後與世界的對話
2016/08/08
11511
「富者恆富，貧者恆貧」的教育系統下，在異鄉的我如何教養「四聲道小孩」？

「富者恆富，貧者恆貧」的教育系統下，在異鄉的我如何教養「四聲道小孩」？

MLTS 的執行製作，是一位在美國創投產業裡有 25 年資歷的資深投資人，退休後開始專注在教育議題的探討。他本身擁有史丹佛的博士學位，看似是教育體系裡的「人生勝利組」，但是從他自己的工作和孩子的教育經驗中，卻發現美國的教育系統本身存在著很大的架構缺陷。
Mark Chih／希言自然
2017/05/12
6559
當同學家長知道我在加拿大出生，全都對我說起了英文──「國際觀教育」重點不在語文，而在塑造尊重多元的環境

當同學家長知道我在加拿大出生，全都對我說起了英文──「國際觀教育」重點不在語文，而在塑造尊重多元的環境

因為如此，在這數年間我有機會親身經歷，兩地學校對於所謂「國際觀教育」的一些差異，在此分享個人有限的經驗與體會，希望能提供關心相關議題的朋友們參考：在台灣讀國小時，一次課堂分享中，無心提到自己在加拿大發生的趣事，沒想到同學們的反應熱烈──那天起，同學們開始常常問我一些問題：「加拿大說什麼語言？你為什麼會說中文？」、「你看起來不像『阿豆仔』？你的爸爸或媽媽是不是『阿豆仔』？」
Ian Lin／讀者投書
2017/11/07
5877
隔行如隔山的行銷法則──從「賣感覺」到「拚信任」

隔行如隔山的行銷法則──從「賣感覺」到「拚信任」

賣感覺的時候，得多花心思在心理學、流行的議題上打轉，才能迎合大眾地創造口號、製造流行。而行銷人的職權在組織中都滿有份量的，說衝就衝。賣「生命」的時候，方向可就大不相同，得不斷念研究、反覆論證數字、用真誠實在的方式跟大家解釋，為什麼我的產品比較好。行銷人在組織中，得先從研究部門吸取資訊、再讓法務部門關關審核。從帶著公司向前跑，變成夾在部門間跟著跑。
北加路人／矽谷媽咪的樂活探索
2015/08/11
5602
【作者通信】企管系學太廣，樣樣通、樣樣鬆？──這個時代，我們更需要「橫向連結」的人

【作者通信】企管系學太廣，樣樣通、樣樣鬆？──這個時代，我們更需要「橫向連結」的人

透過【作者通信】企劃，我們廣邀讀者針對各類議題提問，並代為邀請旅居世界各地的作者回覆。本文由換日線作者 jack huang 撰寫，以自身的經驗，回答讀者關於「企管和財務金融的選擇」。
Jack Huang／筆下談日本
2019/04/22
4434
有圖有真相：2025 年的首爾，如何用科技與巧思「改善街景、便利市民」？

有圖有真相：2025 年的首爾，如何用科技與巧思「改善街景、便利市民」？

乃至智慧型機器人對全體人類世界的深遠影響等等，這些議題未來有機會，其實都能更深入地探討。但無論如何，首爾的街道確實正在漸漸改變，也可推想未來更多便民設施的出現，值得我們在赴當地觀光購物時，也多多觀察留意、參考借鏡。執行編輯：洪翊芳核稿編輯：張翔一
陳慶德／現象・韓國
2025/09/12
997
台灣、香港新生兒再創歷史新低：人口長期「生不如死」會怎樣？如何緩解危機？

台灣、香港新生兒再創歷史新低：人口長期「生不如死」會怎樣？如何緩解危機？

少子化衍生出勞工短缺、役男人數減少、學校因收生不足倒閉等議題。台灣行政院國家發展委員早前公佈的人口報告指出，台灣總人口將於 2070 年減少 844 萬人，降至約 1,497 萬人。原本每 3.6 名青壯年人口扶養 1 名老年人口，變成每 1 名青壯年人口需扶養 1 名老人。
BBC News 中文
2026/01/28
2117
致「被 Z 世代強迫進化」的新時代主管：學會重新成為一個完整的人

致「被 Z 世代強迫進化」的新時代主管：學會重新成為一個完整的人

他們未必把「長期忍耐」視為理所當然，也更傾向持續追問過去的主管，不被重視、但重要的人生議題：這份工作是否符合價值？是否有成長？是否公平？是否值得投入？這使許多傳統激勵機制逐漸失效。過去依靠前景、升遷與服從就能驅動工作動力的方式，如今往往不夠。這不代表新時代工作者的不願負責，而是責任感的來源正在改變：它不一定來自對組織的忠誠，也可能來自對自己人生選擇的負責。
AndAction
2026/03/30
17527
9 件大學必做的事：這些 GPA 之外的「學生限定」，為何值得你投資時間？

9 件大學必做的事：這些 GPA 之外的「學生限定」，為何值得你投資時間？

於是，建立自己的判斷標準，為了在乎的議題、事情、機會、甚至是學運，跳過幾堂你就算出現，但也心不在焉的課，並不是什麼十惡不赦的事。前提是，你必須知道自己為什麼這樣選擇，跳過這堂課後，去做了知道對自己未來、生涯探索有幫助的選擇。那就是最適合自己的選擇了！
Crossing Campus
2025/10/14
10347
Copyright © 2026 天下雜誌. All rights reserved.
版權所有，禁止擅自轉貼節錄

隱私權政策　著作權聲明

歡迎回來《換日線》！
您可以使用此天下雜誌群帳號，盡情享受天下雜誌的會員專屬服務，詳細內容請參考此連結。