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工作錢多事少卻不快樂,她決定插大轉行:「我想看另一種人生風景」
圖/Shutterstock每個月 5 號,會計會把
薪水
條放在每位員工的抽屜裡。她打開
薪水
袋,拿出
薪水
條,問我月薪多少?她看了我的,我看了她的,她比我多了 3 千元。我的臉不禁垮了下來,但這也怨不得人,誰叫我沒有大學文憑。辦公室還有一位高大魁梧的 AE,他比我晚進公司,是我同校的學長,在學期間我們並不熟識,只聽過名字。學長在學校很有名,很會玩的那種。
換日線全球讀書會
2020/08/20
13612
【《勞基法》修惡】為什麼台灣年輕人頻赴澳洲打工?原因很簡單,在這裡至少能「活得像個人」
以相同手法來簡單類推,一瓶兩公升的汽水平均 2 AUD(約 45 元新台幣),大約是一小時
薪水
的九分之一;一瓶一公升的沐浴乳平均 8-9 AUD,大約是一小時
薪水
的二分之一;一盒 12 顆裝的雞蛋平均是 2-3 AUD,大約是一小時
薪水
的六分之一;12 捲捲筒衛生紙最便宜,可以用 3-4 AUD買到(各品牌價差大,以最便宜的超商牌為例),大約是一小時
薪水
的四分之一。
羅禮涵/讀者投書
2017/12/06
110513
從面試到上工的一千多個日子:「我不只是個幫你結帳的店員」──倫敦精品業職場經驗談
在國外工作,明明做著同樣的事情,就更不要因為自己來自相對低薪的國家,允許別人給我們的
薪水
條件比別人低。不管你拿著什麼樣的簽證,在答應獵人頭給的你
薪水
之前,請先做好市場調查。
Madame M/歐洲生存遊戲
2017/06/13
31951
「在香港工作,是不是壓力很大啊?」——以我個人的經驗,比在臺北快活多了
圖/Jessie 提供香港的
薪水
與生活首先,香港公司給的
薪水
,是當初我在台北工作時的 2 到 3 倍。因為是外聘,公司還給了一筆獎金,一年的帶薪年假是 15 天(後來有同事跟我說 15 天在香港算是少的)。
Jessie/讀者投書
2019/04/29
25381
與全球客戶、外國老闆打交道,我的職場談判心得
他還用力鼓吹大家不要傻傻每次面試都老實說自己以前
薪水
多少、不要一次只面試一家公司等。我無奈地想著自己最近的一次談判才真夠遜的。我是個非常不會討價還價的人。講好聽點非常海派阿莎力,講難聽點非常不會談判。爹娘以前買東西就說:想省錢就不要買,想買東西就不要拼命殺價;大家都是討一份生活,有能力就讓人多賺一點。講到
薪水
就說:你是哪根蔥、甚麼能耐,敢面試就跟老闆講價?
北加路人/矽谷媽咪的樂活探索
2015/12/07
9584
低薪、通膨讓生活快過不下去,2023 愈演愈烈的英國罷工潮
面對年輕教師
薪水
偏低,且需要負擔更多教學/行政責任的現況,則未有過多的著墨。最後,從筆者個人與身邊朋友的觀點來看,對當前的罷工潮也產生了一些疑問。首先是關於手段的問題。
王敏而/業餘知識分子
2023/02/02
4524
【直擊】瑞士日內瓦公務員被迫減薪!5 千人上街表態:是「共體時艱」還是代罪羔羊?
「在春天,你們每個傍晚為我們鼓掌,在今天,你卻要砍我們的
薪水
!」這是此次遊行中最常見到的標語。
V. 瓦西里耶夫/萬國總部的理想與現實
2020/11/05
3381
「歐洲中心的外包中心」:匈牙利──美麗風光中,生活其實大不易
其最顯著的好處,就是「可以用遠低於原本國家的
薪水
,請到會說該國語言的勞工」:例如,德國的最低法定月薪將近 1,500 歐元(約新台幣 53,500 元),但是在匈牙利,請會說德語的當地客服專員,可能只需要一半的
薪水
。
Rian Chen/馬札爾平行故事
2018/10/19
24370
德國漫漫求職路──海外競爭的殘酷現實中,只能靠一顆強大的心臟堅持走下去
德國的薪資,或許沒有你想像中高那麼,在德國工作的
薪水
又是多少呢?其實
薪水
跟領域、工作城市、公司跟你的資歷都有關係,就算同一份工作,不同地點的
薪水
都不太一樣。以我身邊的例子來說,畢業新鮮人的第一份工作(這裡指的「新鮮人」,包括你在其他地方有工作經驗,但只要在德國本地沒有就算新鮮人!
芥末/德國,停看聽!
2017/06/20
65157
靠整形增加面試錄取率?在韓國恐怕真的有用──南韓社會「求職整型風」現況
結果顯示:「那些外表有吸引力的男性,從一開始便得到了較為豐厚的
薪水
」,且這樣的影響力,並沒有隨著雇主對他們的逐漸瞭解而消退,反而還呈現增加的趨勢;且在將近 10 年的時間裡,「外表帥氣的男性」
薪水
總是超過外表普通的同事;但這項實驗對於女性,就顯得「稍微不利」:因為外表出眾的女性員工,一開始並沒有領到更高的
薪水
──但在工作過一段時間,她們的
薪水
仍然開始出現較高的成長。
陳慶德/現象・韓國
2020/07/08
9394
香港大經濟 vs 台灣小確幸,什麼是真正的幸福?
「香港人的
薪水
不是台灣人的兩三倍嗎?」「是啊沒錯,但消費力道看的是心理狀態,不是實際收入。」你想當個
薪水
不多,但生命中充滿小確幸的台灣人,還是
薪水
很多,但被大經濟嚇到恐懼緊張的香港人?這些往往都是選擇,而我,會選擇幸福。對了,回到文首那群衣裝筆挺,頭頂微禿,肚暔凸出的商人們,我也很想問他們:「讓你幸福的是,你的小孩笑得很開心,還是 GDP 很高?」
盧泓/人生是一場旅行
2015/12/03
6650
當我聽從「直覺」,裸辭高薪科技業:告別工程師身分的我,是逃避還是重生?
圖/Ting提供放下理性,我學會跟著「直覺」家人常笑我,別人的職涯是一路向上爬,而我卻不斷「往下走」──
薪水
越換越少,現在甚至成為一名沒有收入的志工。但我知道,我獲得的是面對人生挑戰的韌性與力量,那些價值,遠非
薪水
能衡量。有次,我為了是否要去一段短程旅行而糾結,但在我理性列出優缺點清單後,卻發現那些邏輯在那一刻一點都不重要。
Ting/讀者投書
2026/01/19
1934
倫敦大學師生抗議:一所擁護勞權的學校,把清潔員當成家庭小精靈──昂貴的高等教育,教會你什麼?
如果他們請病假,當然拿不到
薪水
,但他們隸屬的公司,ISS,卻能從學校那裡,拿到該支付給清潔員的
薪水
。就病假
薪水
法規而言,英國政府有一套完善的規定,多數情況下,員工請病假是可以有
薪水
的,政府甚至會告訴你,員工們不用害怕跟雇主爭取病假薪資。如果你的雇主因為被請求支付定價薪資而解僱你,你是可以跟他法院見的。(註二)但這些員工之中,很多人連英文都說不好,遑論跟雇主爭取權利,只好繼續被壓榨。
安妮/本初子午線觀察記
2017/08/18
11530
旅台 10 年日本人的告白(下)台日職場的共同困境,與給台灣人赴日工作的提醒
日本有兩種雇用的方法,一個是我們叫做契約社員,然後另外一個是正社員,契約社員的這個好處是公司不用幫他們保險,經營日本公司一個不方便的地方就是,如果你要採用人才的話,除了
薪水
之外,社會保險的負擔其實很高,等於 20 萬的
薪水
,公司實際要負擔的錢可能是 40 萬左右,就是兩倍。
換日線關鍵字 Podcast
2024/04/02
5961
疫苗護照+復甦福利金,為何仍難拯救加國餐飲業、甚至造成「地下經濟」盛行?
當企業主談到 CRB 或 CERB 妨礙招聘員工時,他們經常被指責為「慣老闆」或「
薪水
給得不夠高」。但情況並非總是如此──有時,中小企業給出的
薪水
並不差,但因為政府的補助和對經濟展望的悲觀,員工們除非能同時領到救濟金和現金
薪水
,否則並無上班意願。基於良善立意而推出的補助金政策,卻可能是加拿大如今小型企業或餐館「缺工」的關鍵因素。
彭孟嫻 Jessica/海外法律人的生活觀點
2021/11/25
64145
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我知道了