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疫情造成日本就業榮景大逆轉，我卻連續成為兩家台灣新創的「日本市場第一號員工」

疫情造成日本就業榮景大逆轉，我卻連續成為兩家台灣新創的「日本市場第一號員工」

這個問題，很明顯不是經由短時間的惡補就能達標，所以雖然有點難過沒有面試成功，但精進日文能力就成為我日後加強的重點之一。對我而言，「取捨」就是要懂得放下以及會分辦、權衡輕重，當自己「還不夠」時就是需要花時間把自己打磨地更光更亮，並且分清楚達成中長期目標的優先順序，自然就能找到屬於自己「最適的位置」。

Worklife in Japan

她放棄 250 萬年薪、奮鬥 12 次托福，終於在快 40 歲考進美國名校──從放牛班、海員到準碩士，一個「總是不被看好」的故事

她放棄 250 萬年薪、奮鬥 12 次托福，終於在快 40 歲考進美國名校──從放牛班、海員到準碩士，一個「總是不被看好」的故事

因為老師的耐心指導與鼓勵，讓不輕言放棄的雨庭，最後在全校英文的評測裡，奪得英文能力全校第一名的殊榮──這樣的成績，已經達到進入前段班的條件了，但她卻沒有順利的進入前段班，連英文老師也匪夷所思。特地詢問過校方後，最後的答案，實在令人心碎──原來是被內定的名額佔走了！英文老師安慰她：「沒關係，老師會繼續協助妳，就算妳不在前段班，老師也不會放棄妳！」

曾柏穎／框框外的無限可能

【一頁阿拉伯】達拉雅的秘密圖書館：戰爭讓敘利亞的年輕人愛上閱讀

【一頁阿拉伯】達拉雅的秘密圖書館：戰爭讓敘利亞的年輕人愛上閱讀

閱讀，是相信快樂的能力他們以書抗爭的舉動十分迷人，讓我想起 15 年前，一個在德黑蘭南方鄉間遇到的美容院老闆娘，她把自家的美髮沙龍變成了婦女的閱讀空間。還有一次我在開羅塞車時偶見的單車行動書櫃，目的是要靠閱讀提升教育水準。書簡直就是記憶的趺石，抗拒無知，抵抗時間的流逝和奴役的枷鎖。他們的紙上作戰深得我心，因為這觸及了我個人的嗜好。我愛書。

換日線阿拉伯

疫情下，英美醫學院申請數不減反增──身為美國準醫學生，我對醫療志業的觀察與思考

疫情下，英美醫學院申請數不減反增──身為美國準醫學生，我對醫療志業的觀察與思考

因此，相較於台灣和英國，在美國，「執業後慢慢愛上這份工作」、「沒什麼喜歡不喜歡，有能力，就做」、「分數考到就念了」的從醫動機，我個人較少聽到。圖／Jonathan Borba@Pexels當然此處絕非否定台灣醫師的專業和動機，只是就個人有限的經驗，試著分析為何在美國，有那麼多人在面臨疫情的此刻，有更強烈的動機選擇這份職志。

李韋萱／東方美．不美

Ibrahim出生在巴勒斯坦難民營；Eric是以色列的哈瑪斯受害者──他們年年在以巴邊境，攜手促成兩地人民的交流與對話

Ibrahim出生在巴勒斯坦難民營；Eric是以色列的哈瑪斯受害者──他們年年在以巴邊境，攜手促成兩地人民的交流與對話

而以往社會中所強調的「領導能力」，也逐漸轉變為「溝通合作能力」。

歐洲論壇（EFA）裡的台灣故事

《換日線》校園徵文獎：2022 秋季號／高中組得獎作品

《換日線》校園徵文獎：2022 秋季號／高中組得獎作品

很開心能有機會發表屬於自己的觀點，期盼未來自己也能汲取這次經驗的養分，持續關注及反思各項時事議題，並厚植我的寫作能力！優選陳韋函／宜蘭縣非學校型態實驗教育高中二年級圖／陳韋函提供指定選文：不去竹科當工程師，整天只想「搞飛機」？

換日線編輯部

為什麼越來越多國家加入「週休三日」實驗？成效如何？

為什麼越來越多國家加入「週休三日」實驗？成效如何？

基本上，工時如何、效率如何以及所得到的薪資如何，是要針對每個員工不同的屬性和執行能力而有所分別，如果一個員工確實做到五天的工作能夠在四天內完成，那麼他要求同樣的薪水也是值得的。但是否要一概而論讓每個員工都每週工作四天，則還有許多要考量的因素。古希臘的閒暇概念其實週休三日這種生活工作平衡的觀念，在上述被提及是文化的一部分，早在古希臘時代就有其脈絡可循（註七）。

「與世界各地的朋友溝通對話」談何容易？但我們可從這兩件事情開始做起

「與世界各地的朋友溝通對話」談何容易？但我們可從這兩件事情開始做起

而簡單來說，這所謂的「經濟」方式，除了能夠彼此溝通的基本語言能力之外，不外乎就是「發問」及「傾聽」：跨文化交流，始終都不是一件容易的事，而交流地漂亮順暢，又能讓對方感受到你的善意與溫度，聽起來又更難。

許復 Harry Hsu／世界會客室

「為了比賽公平和運動員健康，當然不該吃禁藥！」你確定嗎？──從「許淑淨事件」談禁藥爭議

「為了比賽公平和運動員健康，當然不該吃禁藥！」你確定嗎？──從「許淑淨事件」談禁藥爭議

但換一個「極端」點的例子，也許你也會有所動搖：比如說，患有「先天性紅血球增生症」的偉大的芬蘭滑雪手 Eero Mäntyranta，特殊的身體狀況，使他血液攜帶氧氣的能力，比一般人高出 50%，給了他極大的優勢。

鄭凱元／非同一性的健康促進

買冷氣送果汁機好心動？面對「贈品文化」來勢洶洶，先儲蓄後消費才能避免浪費

買冷氣送果汁機好心動？面對「贈品文化」來勢洶洶，先儲蓄後消費才能避免浪費

因此，只要消費者能夠在心中有一把「隱形購買丈量尺」，就可以在購物的過程默默衡量自己所需，以及個人經濟負擔能力。如此一來現代「贈品文化」當中的折扣、贈品、推銷，也就變成了這個現代社會給人的贈品。執行編輯：林彥伶核稿編輯：梅緣緣

彭孟嫻 Jessica／海外法律人的生活觀點

「目標不是登頂！」他帶領學生寫遺書、攀登喜馬拉雅山，重新審視「生命中最重要的事」

「目標不是登頂！」他帶領學生寫遺書、攀登喜馬拉雅山，重新審視「生命中最重要的事」

我沒有發展出一套固定的模式教學，只是用心貼近學生的生命，去聽他內心深處的故事，挖掘被輕忽的能力。根據學生的需要，設計不同的教學活動。我帶領一群沒有戶外經驗的學生，經過一學期的準備及訓練，攀登喜馬拉雅山。

換日線全球讀書會

捐物資是最直覺、卻未必有用的人道行動──台灣可以為羅興亞人做什麼？

捐物資是最直覺、卻未必有用的人道行動──台灣可以為羅興亞人做什麼？

台灣的外交處境，讓我們在緬甸議題上，較難以正式管道發聲施壓；但因著全球化的串連，以及台灣強大的科技市場與獨特的政治背景，台灣能夠出力、發聲的能力比許多國家多。孟加拉：透過消費選擇為當地環境品質盡心力伸出援手是人性良善的一部分，然而人在提供幫助時，也勢必會考量「成本」，也就是「幫助你，我需要犧牲多少？」

一場人與病毒的戰役，揭開日本長久以來的「社畜文化」弊病

一場人與病毒的戰役，揭開日本長久以來的「社畜文化」弊病

面試如此，更不用說在職場上，抱持著「請病假＝工作沒有能力」這種思維的上級主管也非少數，所以想請假也會變得特別有「罪惡感」，更害怕影響未來的前途發展。像富川悠太即使生病了，依舊掛心工作、硬撐著也要去上班的上班族，遂被少部分的人譏諷為有「社畜體質」。

張卉青 Olivia／奧莉放送株式会社

《挺身而進》出版多年，鼓勵無數女性追求職涯夢想──但為何「善於談判的女性」，依舊讓人討厭？

《挺身而進》出版多年，鼓勵無數女性追求職涯夢想──但為何「善於談判的女性」，依舊讓人討厭？

現實是，絕大多數的女性，並沒有如同 Sandberg 優異的教育背景與生活水平，或有足夠的能力與優勢，幫助自己爭取更多。Sandberg 也多次重申：「留在職場力求成長，不是對所有人來說，都是正確的事情。」每個人都有不同的人生追求，大家對於「成功」與「成長」的定義也有所不同，沒有哪一種選擇比較優秀或崇高，主流並非就是最好的追求。

Jen Chen／公關女子圖鑑

家長有權利讓孩子「無知」嗎？──從美國佛州通過「不准說同志」法案談起

家長有權利讓孩子「無知」嗎？──從美國佛州通過「不准說同志」法案談起

如果教育的目的，旨在提供兒童（未滿 18 歲的人）客觀、有批判性、多元主義的知識；讓他們得以發展出完整、和諧的人格；有能力分辨、理解、尊重與處理民主社會中存在的差異以及各種衝突的價值觀；且有能力和不同背景、特性的人合作及相處⋯⋯，那麼，刻意讓兒童對於性傾向、性別認同「無知」，顯然不可能符合上述教育目的。

許秀雯、潘天慶／讀者投書

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