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共有4289筆搜尋結果

鼓勵「人才出走」、真正「尊重不同」：那些聯合國同事教我的事

鼓勵「人才出走」、真正「尊重不同」：那些聯合國同事教我的事

丹麥畢竟是個比較少移民的外國國家，阿明在長大過程中也是因為他的膚色、宗教與經濟狀況，而遭遇過不少歧視，也因為經歷過不同的成長過程，他的心比許多人更柔軟，也更能同理別人。主修經濟的他，在美國和英國念過書，分別住了 3、4 年，丹麥政府非常鼓勵學子能出國從不同國家得到不同的教育經驗，全額補助他在海外的學費並提供生活費。

Anna／讀者投書

亞馬遜職場進行式：用心工作用心玩，兩年來我從不加班

亞馬遜職場進行式：用心工作用心玩，兩年來我從不加班

我很幸運地在我的工作崗位，親身經歷了前述論點的驗證──「玩樂」，並不會讓我在工作上更懶惰，反而讓我每天都能更有朝氣地，面對工作上的每一天！執行編輯：鄧紹妤核稿編輯：張翔一

給想要西進實習的你（下）：最重要的一件事「如何讓自己在離開時變得有價值」

給想要西進實習的你（下）：最重要的一件事「如何讓自己在離開時變得有價值」

現為北京騰訊視頻市場部準入職畢業生及 Blink 作家，大學四年內的實習經歷包含互聯網、媒體、新創產業，擁有豐富的中國實習與生活經驗，發表文章累積瀏覽人次超過 12 萬。歡迎來我的 Blink 主頁及新成立的 FB 跟我聊聊！將持續分享互聯網知識分享、實習面試、工作等文章。執行編輯：張詠晴核稿編輯：關卓琦Photo Credit：Shutterstock

Crossing Campus

「強國不意外」？──在上海交換，你必須要知道的五件事

「強國不意外」？──在上海交換，你必須要知道的五件事

有一次在交換生群組裡，有陸生（大陸其他學校的交換生）提出不滿，認為我們台灣交換生，常常以高姿態和刻板印象來看待很多在大陸的經歷，碰到與自己在台灣的經驗不一樣的事情，常常用負面角度擺出一副「在這裡不意外」的感覺。原本看完之後，鄉民魂燃起，想要來個筆戰反駁，後來仔細一想，會不會其實也有些道理？「台灣最美的風景是人，」這句話，不代表我們就因此有資格評斷別人。

為何公司主管該讓新人先發言？

也因此「沒有想法」這件事，其實是可以透過多多接觸有架構的理論，多多去思考及閱讀，進而達到改善，而以我個人的求學經歷，我認為人類學的訓練在這方面給了我極大的幫助。回到投資產業在做決策前的分析討論上面，討論的形式會以輪流發表看法的方式進行，在開會前通常會有一份書面報告，供大家翻閱了解會議中要討論的內容。

張育誠／Robin & Fox Academy

臺海終將難逃一戰？俄烏戰爭給臺灣的啟示

臺海終將難逃一戰？俄烏戰爭給臺灣的啟示

不過，拉高經貿制裁的層級本就是「傷敵一千自損八百」的手段，歐洲甫經歷可能是有史以來最貴的冬天，只因少了俄羅斯的天然氣，而美國的天然說商卻趁此大賺一筆。中國作為世界工廠已久，自身仰賴全球供應鏈之餘，各國的商品市場仰賴其廉價的產能也是不爭的事實。若中國貿然大規模停止出口業務，好不容易稍有下降的通膨，乃至糧食與能源的價格，都會再次重創疫後緩慢復甦的經濟。

Jack I.C. Huang／The World 2.0

誰說感恩節只能「烤火雞」？創造自己的節日傳統，是移民家庭的甜蜜挑戰

誰說感恩節只能「烤火雞」？創造自己的節日傳統，是移民家庭的甜蜜挑戰

有熱愛木工的美國南部爺爺，親手做了全手工木頭娃娃屋，經歷 30 年後小孫子正在玩著；一位加拿大奶奶，悉心保留著自己祖母遺留下來的古色古香陶瓷娃娃；還有青少年孩子每年蒐集樂高（LEGO）出的聖誕系列，累積屬於自己的傳統。這些故事彷彿一股暖流，在每個佳節時刻溫熱我們的心。我深深體會到──我們都是孩子的原生家庭。所以，從這個節日就開始接受挑戰，帶著孩子創造屬於你們家庭的傳統回憶吧！

Chill 爸媽／美國趣聊

可以和主管說「因為通膨，我要加薪」嗎？──「談錢傷感情」並不僅限亞洲，重點是怎麼談

可以和主管說「因為通膨，我要加薪」嗎？──「談錢傷感情」並不僅限亞洲，重點是怎麼談

後來我離開了新聞圈，到紐約攻讀研究所，一畢業就碰到疫情，經歷了被裁員、失業、找工作的漫漫長路，終於在新創公司找到一份理想的工作。如果萬物皆漲，就是薪水沒漲……到新創公司後，本來報著感恩的心上班，畢竟公司給了我一份穩定的薪水，又幫我辦工作簽證，我還有什麼好挑的呢？

翁琬柔／大蘋果小故事

英雄遙遙無期的歸途──打工度假、出走返鄉，然後呢？

英雄遙遙無期的歸途──打工度假、出走返鄉，然後呢？

這些人若非原本學經歷就很突出，在此階段的摸索上將會遇到很大的障礙。預期的薪資和公司開出來的薪資不同，工作內容及福利不符合心中標準，或是到底該不該放棄原先在台灣的職涯，追尋心中真正想做的事情。在面對台灣如此保守的就業環境，停滯不前的薪資成長，這些人會再次進入與社會磨合的空轉期。

放下頭銜，你的意見還有多少價值?──一場「匿名」的商業論壇

放下頭銜，你的意見還有多少價值?──一場「匿名」的商業論壇

他接著解釋：「我曾在Ｍicrosoft 任職 15 年、經歷過 Bill Gates 和 Steve Ballmer 領導的年代，也加入過不少新創公司，我看過最成功的創新點子從來都不會只出自一個人的腦袋，而是集結一群人的想法所產生的。

Austin／The Unbeaten Path

30 歲被挖角出任總經理，入職後才發現「被坑大了」──我如何突破重圍「贏回」工作？

30 歲被挖角出任總經理，入職後才發現「被坑大了」──我如何突破重圍「贏回」工作？

這段經歷讓我有機會在短時間內高壓輸出，並驗證了過去 8 年職涯經驗和所學，是真的能夠在一間公司有目共睹的發揮下取得晉升。回首思量，這樣的結果甚至比空降更好，不只讓同事更服膺於我的管理，也幫助我再次建立對自己領導力的自信。感謝上帝一路的帶領，也衷心謝謝當初那位老闆的栽培和提拔，讓這段曲折的旅程不虛此行！執行、核稿編輯：林欣蘋

「每個人都認識某個在這裡出生的人，包括塔利班」當人道組織紛紛離開阿富汗，「它」留了下來

「每個人都認識某個在這裡出生的人，包括塔利班」當人道組織紛紛離開阿富汗，「它」留了下來

「口譯員幫我轉達我的話給她：『我對你所經歷的事情感到非常遺憾。我希望你能撐過去。』她說她很高興能來到這裡。她說他們很窮，付不起醫療費用。接著她說了一些她為我們祈禱的事情，然後我想，我們才應該為妳祈禱。」分娩婦女死於本可避免的死亡圖／截自無國界醫生（台灣）YouTube 影片現在，事發一個多月後，那位婦女已經出院，且情況良好。

無國界醫生

你的家，是什麼味道呢？

在台中市河南路邊，跟一位同樣在海外多年的友人討論這樣的回憶，他說了更酷的經歷：「在海外生活期間，我好久好久都沒有吃過肉包了，偶然間看到路邊攤販有賣，興沖沖地跑去買了，滿心期待一口咬下！......結果流出的不是肉汁，是草莓醬。」這經驗，該有多麼的「天堂地獄三溫暖」啊。思念家鄉味的心，其實就是這樣。

呂政達／沙漠裡的雲林漁人

疫情下，連牛津都怕學生不來而超發 Offer？──牛津留學生的租房血淚談

疫情下，連牛津都怕學生不來而超發 Offer？──牛津留學生的租房血淚談

先不論每次移動所須付出的時間和金錢成本，光不停經歷打包、開箱、歸置物品，再重新適應環境⋯⋯的種種過程，就是很大的考驗，總讓人筋疲力竭。牛津居，大不易但以上這些，都還不是最困難的，牛津學生們更害怕的其實是：根本租不到房。

郁雯／故事從牛津開始

「關起門來的全球化」──五大重點看強硬脫歐，英國的下一步在哪？

「關起門來的全球化」──五大重點看強硬脫歐，英國的下一步在哪？

自脫歐以來，全英（和全球）媒體都在臆測梅伊上台後，到底會走強硬脫歐，完全不沿用過去歐盟協議制度的「一次脫乾淨」（也就是所謂 Hard Brexit）路線，還是走部份協議跟法律調整路線，維持和留在歐盟時相似的策略（即 Soft Brexit），無論如何，梅伊的確在經歷了半年的混沌期後，一次將話說清楚講明白了。

安妮／本初子午線觀察記

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