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共有2396筆搜尋結果

【現場直擊】荷蘭大學生抗爭技巧進化，擁有「很會辦派對」的策劃力

【現場直擊】荷蘭大學生抗爭技巧進化，擁有「很會辦派對」的策劃力

然而，根據社群媒體上的畫面顯示，有部分手無寸鐵的學生受到警察毆打。又隔天（5 月 8 日），警察進入大樓清場，結束該次佔領。畫面顯示，他們甚至出動了推土機。有人跳到運河裡躲避。混亂的情緒，「詭異」的現場8 日傍晚，社群上的畫面顯示，警方還出動了警犬和催淚瓦斯。我感到情緒十分混亂，摻雜了恐懼和生氣，於是親身到現場勘查。
沛駿／讀者投書
2024/05/28
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國際學生的英國打工記：香水專櫃、劇場前台，還有同學擔任「遛狗員」？

國際學生的英國打工記：香水專櫃、劇場前台，還有同學擔任「遛狗員」？

另外，如今社群媒體發達，如果是擅長剪輯影片、經營社群的留學生，這也可能成為收入來源之一。但如果對於分享生活、剪輯影音、編輯照片等沒有太大熱情，那麼「必須經常更新社群內容」這件事就會造成不小壓力，且收入不一定如其他工作穩定。
王顥燁／小城旅人雜記
2024/05/14
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Threads 活躍人數暴跌！從「無法登陸歐盟」窘境，談新世代用戶的數位自主權

Threads 活躍人數暴跌！從「無法登陸歐盟」窘境，談新世代用戶的數位自主權

撰文：陳建佑今（2023）年 7 月 5 日，Meta 公司推出以文字為主的新社群平台 Threads，上線僅一週就順利達到 1 億用戶數的規模，頓時成為全球「現象級產品」。
法律白話文國際站
2023/08/07
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人才基地計畫校園代言人：零設限、神展開，在這裡的每一步都超乎預期

人才基地計畫校園代言人：零設限、神展開，在這裡的每一步都超乎預期

通過一系列校園活動和社群平台分享自我的學習成果，又再次拓寬個人思維，他期望永遠記住這段經歷帶來的成長與勇氣，無論動機多小，踏出第一步總會收穫超出預期的進步。透過工程人才校園大使這段旅程跨出舒適圈，拓寬個人思維。
整合傳播部
2024/12/05
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進軍日本市場，你得先學會「閱讀空氣」！掌握微妙的社會氛圍，就掌握了「流量密碼」

進軍日本市場，你得先學會「閱讀空氣」！掌握微妙的社會氛圍，就掌握了「流量密碼」

然而，他只是從杜拜利用 YouTube 及其他社群媒體作為互動媒介，竟然就當選為議員了。儘管這樣的結果頗具爭議，褒貶參半，但不可否認這個結果十分地劃時代。日本傳統的選舉活動，圖為前日本首相小泉純一郎。圖／Derek Yamashita@Shutterstock原本的選舉不是任何人都能透過社群媒體和網路就能當選那麼簡單。那麼，東谷義和（ガーシー）是如何當選的呢？
佐藤峻／日本人的台灣創業紀錄
2022/08/30
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從韓劇《背著善宰跑》，透視 K-POP 粉絲「獨步全球」的應援文化

從韓劇《背著善宰跑》，透視 K-POP 粉絲「獨步全球」的應援文化

雖然幾乎全世界的明星都有自己的粉絲社群，但在 K-POP 的世界裡，團體或個人所屬經紀公司基本上都會開設官方的粉絲俱樂部，讓粉絲付費、回答問題獲得會員資格，和偶像們親自在線上互動。
樓俊廷／影視初心者
2024/05/24
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一窺中共「統戰工作」真實全貌：「網紅跳反」披露的，只是低階操作而已

一窺中共「統戰工作」真實全貌：「網紅跳反」披露的，只是低階操作而已

另外對如你我等一般大眾來說，多方獲取、參考不同背景和立場的資訊，從而獨立思考做出自己的判斷，也是今日社群媒體時代的必修功課。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2024/12/16
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太子集團案震動全球──東南亞詐騙園區內幕：這裡跟大公司一樣有「人事制度」

太子集團案震動全球──東南亞詐騙園區內幕：這裡跟大公司一樣有「人事制度」

他們也負責在社群媒體刊登徵才廣告，以及與社群媒體網紅、仲介、人蛇集團合作，招募潛在人手。人資部還負責詐騙公司員工的日常管理。根據我們與一位中國執法人員的談話，和後續兩名受訪者證實，如果員工逃跑，人資經理就要負責把該名員工欠公司的錢要回來。這些欠款在員工被交易後就開始累積。太子集團是近期新聞與輿論焦點。
換日線全球讀書會
2025/11/14
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當社交互動、個人情緒都慘遭綁架？解讀 2025 牛劍年度代表字：Parasocial 與 Rage bait

當社交互動、個人情緒都慘遭綁架？解讀 2025 牛劍年度代表字：Parasocial 與 Rage bait

圖／Krakenimages.com@Shutterstock牛津大學出版社為 Rage bait 下的定義是：「令人受挫、挑釁或反感的媒體內容，經刻意設計以引發怒火或憤慨，發布的用意在於提升特定網頁或社群媒體內容的流量或互動程度」。
黃經偉／大衛的世界經緯儀 David’s theodolite
2025/12/31
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「萬中選一的天才」，因太過「非主流」遭開除教籍──他最大的錯誤，只是領先時代

「萬中選一的天才」，因太過「非主流」遭開除教籍──他最大的錯誤，只是領先時代

除此之外，關於他矛盾的信仰觀點我們幾乎一無所知，但無論他真正相信什麼，他的行為都嚇壞了史賓諾沙所屬的社群，讓這些人比過去更為緊張不安。比起搖擺不定，史賓諾沙直言不諱阿姆斯特丹馬拉諾社群還有另一名反叛者，生於西班牙的醫生胡安．德．帕拉多（Juan de Prado）。他在年紀、心靈和精神穩定性上都與史賓諾沙更接近，並且在同一週被開除教籍。
換日線全球讀書會
2018/08/21
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「零食櫃、彈性班、公司文化自由開放」早就過時啦──默默無名的新創公司，如何贏得人才爭奪戰？

「零食櫃、彈性班、公司文化自由開放」早就過時啦──默默無名的新創公司，如何贏得人才爭奪戰？

爭取人才沒有捷徑，持續深耕必有所成最後，以僱主品牌的長線經營來看，我認為最有效益的方法，是創辦人和 CXO 等核心主管，加入針對市場的所屬社群，持續在裡面深耕、分享、回饋內容，建立個人的信任程度。如果是技術職，依據公司使用的程式語言，不論在 FB、PTT 或 Stackoverflow ，也都有許多資源可參考。切記不要一加入社群就狂 PO 「職缺文」。
TYCIA 臺灣青年職涯創新協會
2022/05/10
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4 年跨 7 個城市念大學──「未來大學」密涅瓦，全世界都是你的教室

4 年跨 7 個城市念大學──「未來大學」密涅瓦，全世界都是你的教室

在這整年中，學校曾多次的召集學生一同來反思「社群」的價值，思考需要改進或是維持的社群文化並回饋學校一些想法或與學校合作來完成反思的結果。這在筆者的認知中，是台灣傳統大學不常見的要素，在過程中，不僅是學生和學生之間溝通的平台，更是學校「聽見」學生意見的管道，自己也可以從中得到別人在同樣社群裡的體驗，學習別人看待同樣事情的態度。
高中生看世界
2019/04/26
18631
「南非白人正遭受迫害，成為難民」？談談我在當地多年的觀察

「南非白人正遭受迫害，成為難民」？談談我在當地多年的觀察

堂姐夫更語帶沉重地提到，最近他在社群媒體上，經常被演算法推送各式「南非黑人欺負白人、對白人族群越來越不友善」的諸多「現場影片」，讓他開始認真猶豫，是否還適合帶著小寶寶來南非參加我們的婚禮。堂姐夫作為新手爸爸，他會擔憂小朋友的心情與對南非治安的焦慮，我完全可以理解。
Jo／讀者投書
2025/06/02
28151
Z 世代不是「難搞員工」：3 大特質與 4 招管理策略，帶你破解職場世代差異

Z 世代不是「難搞員工」：3 大特質與 4 招管理策略，帶你破解職場世代差異

隨著社群平台興盛，Z 世代更勇於發聲，堅信言論自由。圖／fizkes@Shutterstock就我長期觀察，Z 世代有以下這三大項特質：一、更本質地觀察問題，並且勇於表達Z 世代生於資訊爆炸時代，因此當他們看到問題時，往往習慣跳脫既有框架，直指「本質」。
外商獵頭 Alicia／讀者投書
2025/08/05
12469
拒絕搭訕竟被打？南韓夜生活「生存守則」：若遇當地「狩獵文化」，外國旅人如何自保？

拒絕搭訕竟被打？南韓夜生活「生存守則」：若遇當地「狩獵文化」，外國旅人如何自保？

圖／MDV Edwards@Shutterstock依據韓國社群分享，最有效的方法其實在於「禮貌而堅定拒絕」──明確表達「我不感興趣」或「我拒絕」，同時保持冷靜、不失禮貌的態度。若遇到對方持續糾纏，則需要更堅定地劃清界線，甚至選擇立刻離開現場。
聖依／踏上韓國旅夢
2025/10/01
3531
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