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共有4264筆搜尋結果

城市的公共空間，如何改變你我的生活樣貌？

城市的公共空間，如何改變你我的生活樣貌？

舊空間活化有哪些成功的要素？基隆市政府都市發展處處長徐燕興徐燕興：基隆要作為一個不同世代都可以生活的城市，很多基礎設施我們已完成規劃，目前都已經進入工程階段。「基隆設計與建築者之家」是過去太平國小的舊校地，有一個很獨特的位置是在面海的制高點。
在基隆，拼一把！
2020/03/30
3653
當150歲的「愛莉絲」進入大英圖書館，台灣呢？──現在起，請正視插畫的軟實力吧

當150歲的「愛莉絲」進入大英圖書館，台灣呢？──現在起，請正視插畫的軟實力吧

台灣業界對年輕插畫家很苛刻，多數薪水非常微薄且不穩定，僅有少數幾位獲得商業上的成功，例如享譽盛名的幾米，彎彎，馬來貘 （Cherng）等。老實說，台灣插畫產業成熟度不高，就以請插畫家試圖（註 3）來說，通常並不支付費用；再者，台灣許多公司最喜歡以外行干預內行，以公司認為消費者會喜歡的風格或趨勢，動輒要求插畫家改圖。當然，不少插畫家還是會為了那五斗米折腰改圖。
從換日線開始──英美留學生故事
2016/01/19
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報導太中肯成北韓「眼中釘」？日本記者大膽揭露不為人知的「核武真相」

報導太中肯成北韓「眼中釘」？日本記者大膽揭露不為人知的「核武真相」

至金正日時期，尹浩鎮以北韓外交官身分於國際原子能總署（IAEA）與聯合國教科文組織（UNESCO）掌握核武知識，他在巴基斯坦核彈之父 Abdul Qadeer Khan 與其組織協助下，從至少 14 個國家收集零組件，躲過各國出口管制，成功建構出地下的核武黑市網路。
高紹沖／A-jeo-ssi之家
2019/03/25
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你準備好開學了嗎？寫給大學生的 5 點「勝利方程式」

你準備好開學了嗎？寫給大學生的 5 點「勝利方程式」

教授說，因為建立一個成功的團隊，祕訣就在於延攬跨領域的人才。同樣是在談數位革新對行銷所帶來的變革，主修商業類的同學和我主修國際關係的看法就有相當程度的差別。商科同學的切入點是數位科技對於各公司在行銷及商業版圖上的影響，而我首先所擔心的，卻是這些技術對於民主政治所帶來的衝擊。這些切入點的差異並沒有好壞之分，而是顯現出了一個團隊擁有跨領域人才的重要性。
薛晴／讀者投書
2019/09/10
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豪賭、實力、人脈、自知之明——我在進入 Amazon 工作前，赴美攻讀碩士時期的綜合檢討

豪賭、實力、人脈、自知之明——我在進入 Amazon 工作前，赴美攻讀碩士時期的綜合檢討

成功完成了，甚至得獎得名了，才能發一點點的牢騷——如果東西沒做出來，講再多怨言都沒有用。因為在別人的眼中，只看得到一個失敗的 team，而沒有人會在意失敗的人，是怎麼失敗的。」所以無可奈何地，只能強迫自己不論任何環境條件，在別人的眼中，都要努力展現出實力與成果，變成「很有用的樣子」。在別人的眼中，都要努力展現出實力與成果，變成「很有用的樣子」。
Wen Jen Hsieh／讀者投書
2018/03/15
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【即時】川普宣布「今天就退出世衛」──然而世衛組織真能說退就退嗎？

【即時】川普宣布「今天就退出世衛」──然而世衛組織真能說退就退嗎？

圖／1949第二屆世界衛生大會會議記錄在章程缺乏相關規定的狀態下，這篇決議文的用字遣詞極為耐人尋味，僅提及三國退會的意思表示（「不再自認為」），卻通篇沒有講明三國是否真的「成功地」退出了。而在接下來的一年內，波蘭、匈牙利、捷克斯洛伐克等其他友蘇的世衛會員也相繼去信表明退出的意願。然而這場退會行動並沒有維持很久。
鄭凱元／非同一性的健康促進
2020/05/30
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絕非一帆風順的東京生存記，「我仍想做最後一次的冒險」（Gloria．東京都豐島區・第 4 年）

絕非一帆風順的東京生存記，「我仍想做最後一次的冒險」（Gloria．東京都豐島區・第 4 年）

具備多語言能力又有餐旅業工作經驗的她，沒有花多大的功夫，便成功錄取一間淺草商業旅館的正式員工。
千人千日／1000個在日本的故事
2020/10/07
4373
20 年苦戰終結！美軍撤出阿富汗──接下來可能轉陣到鄰近中亞國家嗎？

20 年苦戰終結！美軍撤出阿富汗──接下來可能轉陣到鄰近中亞國家嗎？

圖／Amnesty International Official Website雖然烏茲別克總統米爾濟約耶夫（Shavkat Mirziyoyev）較前總統開明（延伸閱讀：「烏茲別克鄧小平」，能否成為成功的改革者？），但如果現在美國要求重新駐守該國，總統要有很強的誘因去推翻 2012 年通過的禁止外國駐軍法例。
孫超群／歐亞前線
2021/05/26
3604
「遠距工作」公司預計 3 年漲 6 倍！如何面對永久常態？專訪遠距工作專家 Christine Orchard

「遠距工作」公司預計 3 年漲 6 倍！如何面對永久常態？專訪遠距工作專家 Christine Orchard

到了 2013 年，由 Jason Fried 和 David Heinemeier Hansson 聯合撰寫了《遠距工作模式：麥肯錫、IBM、英特爾、eBay都在用的職場工作術》（Remote: Office Not Required）一書，這本描述他們如何成功打造 Basecamp 這間網路軟體公司的經典著作，終於將遠距工作的趨勢推向高峰。
讀者太太／英國職場放大鏡
2021/10/14
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【作者通信】沒有夢想，畢業後不知自己能幹嘛？──夢想不是憑空「想」出來的，先從現有資源累積起

【作者通信】沒有夢想，畢業後不知自己能幹嘛？──夢想不是憑空「想」出來的，先從現有資源累積起

比起夢想，我讀到更多的，是他不放棄自己，還有相信自己的能力，當意識到該對自己負責時，找到自己相信的價值，拚了命的實踐，不被普世的成功定義限制。邁出第一步，才有調整的空間此外，自己想要什麼跟如何自我定義，會隨著階段不同而改變，但是沒有先踏出第一步，很難知道往後該如何調整，慢慢的刻劃出「可能比較符合」你自己心中的樣子。
小職員張太咪／英國辦公室小職員
2018/01/18
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美國總統大選 2020：民調是否依然可信，專家分析如何看懂

美國總統大選 2020：民調是否依然可信，專家分析如何看懂

李奇曼成功預測了過去 40 年的美國大選結果，但他從來不關注每日起起落落的民調數字。「民調被錯誤使用了，它們沒有預測性。」美國大選民調的幾次重大失誤「在這個國家，沒有哪兩屆大選是相似的，」坎貝爾說。美國大選歷史上，民調出現過多次重大失誤，但每次失誤的原因不盡相同。
BBC News 中文
2020/09/01
3719
借鏡國際、改變思維，「綠色家園」在台灣，不是不可能

借鏡國際、改變思維，「綠色家園」在台灣，不是不可能

這樣的數據呼應了歐美、中國透過「新商業模式」，成功擴大市場的趨勢。所謂個人化的屋頂電站，即是指「小型電站」的一種。簡單來說就是「利用自家屋頂，自己生產電力，將多餘電力賣給台電」。其實不少人都知道這個概念，可是它終究在台灣沒有辦法發展起來。主要原因是，台灣沒有建立起完整的政策、技術與商業模式配套，所以發展不起來。
夏唯盛／Hey, Singaporelah !
2015/10/19
4585
高山上的貓頭鷹──德國「年度之鳥」背後的幸與不幸

高山上的貓頭鷹──德國「年度之鳥」背後的幸與不幸

總聽長輩們說：八十年代台灣經驗的成功，與台灣人天生具有強烈的向外學習精神有關。或許，二十一世紀的台灣，能向德國取經的，不光只有冷冰冰的政策，還有德國社會持續辯證真理的精神和堅持。
舒舒／從歐洲看世界
2017/02/03
5392
前副總統陳建仁看《誰讓疫情失控了》：巴西總統稱報導皆是「假新聞」，記者們該如何守護媒體職責？

前副總統陳建仁看《誰讓疫情失控了》：巴西總統稱報導皆是「假新聞」，記者們該如何守護媒體職責？

透明與信任是民主化的產物，也是防疫成功的關鍵。30 多年來，台灣的民主化，不只做到了自由開放、尊重多元、保障人權、照護弱勢；同樣重要的，更凝聚國家意識、促進社會團結、提升公民素質。COVID-19 疫情不僅造成全球健康的嚴重傷害，更導致各國經濟的巨大損失。
臺灣國際人權影展
2021/09/30
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「沒有人是局外人」，全球年輕世代的勞權課題──從英國的「零小時合約」，反思臺灣《勞基法》修法

「沒有人是局外人」，全球年輕世代的勞權課題──從英國的「零小時合約」，反思臺灣《勞基法》修法

曾經，她跟所有學術界新鮮人一樣，意氣風發的展開教職，以為這種短期的不固定合約可以成為未來終身教職的保障，最後才發現這正是她升遷的絆腳石──零小時合約成功「打造」出將人才「吃乾抹淨」的最佳環境。「每份合約都是一顆未爆彈」：年輕世代無力存錢買房、生兒育女如果我們再探討得更深一點，這樣的合約對一個人的生活會有什麼影響呢？最直接的影響當然是心理壓力。
安妮／本初子午線觀察記
2017/12/01
20237
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