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這些事件真的都只能理解為「排華」暴動嗎?──媒體敘事若要貼近真實,就停止凡事訴諸於種族間的衝突
如前所述,這並不是一場全面
性
馬來人仇恨、屠殺華人的事件,許多居住在事發地吉隆坡的馬來人根本沒有意願參加這場暴動,這些馬來暴徒多半是受巫統煽動從鄉村調來的,裡面還包括不少馬來私會黨份子。隨著許多口述資料的整理以及解密檔案浮上台面,都顯示這件事不是單純的種族衝突,甚或能夠以被濫用的「排華」一詞就足以解釋。
番仔火(Hoan-á-hóe)/東南洋人記事
2017/08/25
24901
身為「台商」的原罪?──疫情之中,那些我們更難擺脫的負面標籤
「台商們」難以擺脫的刻板印象而對新一代赴大陸工作的台灣人來說,就算逐漸擺脫了「奸詐狡猾」、「走後門」、「包二奶」等負面形象,隨著台灣外有兩岸關係變局、內有藍綠對立嚴重,迎面而來的是另一種新的刻板印象與道德評價:到中國大陸工作的人都是「只愛人民幣」;待久了都被對岸青年同化、「狼
性
」滿滿⋯⋯等。
楊永苓 Sandy Yang/一路上 On the Road
2020/03/03
17593
抵禦席捲全球的獨裁「妖風」(下):生命若是人民所願,枷鎖必將斷裂
如果我不回去,政府會把我抹黑成懦夫和逃犯,讓我的奮鬥失去正當
性
。」世上沒有比這更勇敢的話了。在我們這個時代,這些話常被掛在人們嘴上,卻難得有人身體力行。那一刻,我意識到自己正親眼見證有人實際體現這些話。當時我不知道還有沒有機會見證同樣的事,不過這些事蹟確實一再發生。
換日線全球讀書會
2019/12/16
4692
一解「狗爸狗媽」椎心之痛,站上全球新創舞台──專訪Tomofun創辦人張友辰
「台灣是一個很好的 testing ground」張友辰說,除了設立公司的成本如今遠較美國、歐洲等地的新創聚落為低之外,台灣不僅分眾市場逐漸成熟,市調結果擁有代表
性
,且地狹人稠,容易實際接觸消費客群。他舉例,在台北要找一位(參與 Focus Group)的客人很迅速、方便;但在美國可能要開車開上 3 個小時才見得到客戶。
新創次世代
2016/11/03
19747
醜話關起門來說:被贊助商遺忘的世大運,是誰的錯?(贊助篇)
我設想了許多可能
性
,也試圖尋找相關的資料,但由於目前仍缺乏有力的證明支持我的任何一個假設,所以在此先不深究,留待後續再談。
楊永苓 Sandy Yang/一路上 On the Road
2017/08/15
10558
【國際篇】四面環海的台灣、不輸全球的產業,卻被社會忽視遺忘的「海洋人才」們
韓國政府、媒體的宣傳,使多數韓國人民相對了解海運產業對韓國的重要
性
,現在隸屬聯合國下的國際海事組織(IMO)秘書長,也是韓國人林基澤(임기택,Kitack Lim)。(韓國造船產業新聞)中國:船員供過於求,仍有大量世界高端海運界人才 中國大陸的船員,現在可說是處於「供過於求」的狀態──因為中國當年廣設海事學校,讓船員們越來越多,卻尚未有足夠的產業需求足以支撐。
廖翼霆/轉念看世界
2017/11/06
12746
從「躺平」到「曬窮」:一文剖析全球 Z 世代在消極抵抗,還是積極選擇?
而這些特質背後,其實有三個關鍵的結構
性
因素:一、社群媒體加速價值觀傳遞20 年前,「成功範本」往往來自父母;現在,很可能來自社群演算法。根據 KPMG 調查,台灣社群活躍使用者達 2,210 萬人,占總人口 95.3%。Z 世代每天花 3 至 5 小時在社群上。
丁嫚/讀者投書
2026/04/02
29742
我的諮商費由「公司買單」!當心理健康納入企業制度,台紐職場反應為何大不同?
主管會不會覺得我抗壓
性
太低,明年的主管缺就不考慮我了?」這反映出台灣職場對「心理健康」的認知,還停留在「有病才要看醫生」的舊觀念。企業往往把諮商當作一種「補救措施」,也就是當員工已經出現嚴重的情緒問題,甚至影響到團隊運作時,公司才不得不介入。但在紐西蘭,企業把 EAP 看作是員工健康的一道防線,也是在最前面接住他們的服務。
Lan Ying Pin/走經的路易海外攻略書
2026/04/13
503
直擊薩爾瓦多從「謀殺之都」成「監獄之國」:治安回來了,但自由呢?
薩爾瓦多政府將此形容為「歷史性事件」,宣稱這是基於國家根本利益與長遠發展的戰略
性
選擇。薩方公開承認「世界上只有一個中國」,而臺灣是中國不可分割的一部分,並承諾不再與臺灣進行任何官方往來。斷交後,薩爾瓦多積極引入中國資金,尤其在港口(Puerto de La Libertad)及基礎建設方面,如大型體育館、圖書館、淨水廠。
Ernesto T. H. Huang/讀者投書
2025/08/20
4300
以「英語」學習「中文學院」課程,是怎樣的體驗?──從我的港大經驗,看大專校院雙語教育
至於閱讀資料的部分,或許因為授課的教授有文化研究背景,且該課程著重運用跨學科領域的理論進行分析,因此指定閱讀書目並不包含原始文獻或資料的翻譯版本,而都是中西方學者針對各項主題,以英文寫成的代表
性
論文、專書章節,包含費正清、梅谷、柯文等知名漢學家的著作。閱讀對中國歷史了解極深的漢學家作品,以「非中文」接觸中國文化時會更容易。圖為著名漢學家費正清。
Crossing Campus
2023/01/10
3357
靠接觸除浪貓、愛滋貓污名:為何「拼圖喵」成員除了是寵物,也是完整人貓生命的一塊拼圖?
拼圖喵的成立,正是因為認知到這個問題的嚴重
性
,但要能夠讓問題獲得解決,則須建立起人們對動物權益的意識與觀念。不過,該如何有效地溝通這些觀念就變得非常重要。儘管現在有文字、語言、影像等管道可以進行,但文字、影像等方式雖然也有一定的效果,但進展緩慢,且效果有限。
TYCIA 臺灣青年職涯創新協會
2023/06/15
1016
當政治極化成為常態、中產階級消失,美國「老大哥」的未來似乎沒那麼樂觀
不過,當現在中產階級的焦慮隨著富者愈富、貧者愈貧的問題而變得更為嚴重,甚至整個階級在經濟、政治的影響下而逐步減少的時候,很有可能就會動搖美國民主的基礎,嚴重
性
不容小覷。當全球的民主制度,相當程度是以美國民主為藍圖的情況下,其制度的成功與持久度也就變得十分重要,對那些發展中的國家來說又尤其如此。
Jack I.C. Huang/The World 2.0
2023/07/03
3037
「教荷語發音,關細眼睛什麼事!」──種族歧視色彩教科書在荷蘭通用多年,教育圈渾然不知
其實,整件事之所以被批評為「助長價值觀扭曲」,是來自於傳遞者的「權威
性
」:教師身為「知識」的代言者,卻在無意之中,讓原本是擔綱社會教育重責的他們,竟成為製造並傳播刻板偏見給下一代的「環節」;在幼童階段受此教材和教育方式影響,也因此容易衍生成「自以為無傷大雅」,卻可能具有「歧視」意味的玩笑行為。學校,本該是提供每位孩童自在學習,感到安全、信任的學習場域才是。
谷卓/世界一隅寫信給你
2017/11/07
5112
【作者通信】「出國逐夢」不會只有一條路,重要的是你有沒有「重新開始、把自己當白紙」的勇氣
這種價值反映到職場裡,最明顯的就是雇主通常給予員工很高的自主
性
,所以英國公司較沒有「微觀管理」(Micromanagement)的情況,但相對的,也比較沒有前輩會照顧你、提醒你,自己要學會主動爭取機會與福利。
讀者太太/英國職場放大鏡
2017/12/26
15906
台灣與南韓,早已走在不同的發展路徑上──當年「發展型國家」的成功模式,現在還適用嗎?
在此情況下,台灣的大企業雖然具有較佳的研發能力,但中小企業沒錢也沒有迫切的需求,於是逐漸忽略研發與創新的重要
性
。而政府也因為官僚組織的本質、沒有辦法吸納人才等原因,研發能力也逐漸低落──工研院、資策會等當年曾引領台灣產業發展的組織,現在大都已經淪為接政府案子的財團法人。
黃柏叡/讀者投書
2018/01/12
24149
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