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共有2243筆搜尋結果

【企業轉型「革命」實錄】（三）：她的父親， 23 歲就當總經理──身為「二代」是幸運還是詛咒？

【企業轉型「革命」實錄】（三）：她的父親， 23 歲就當總經理──身為「二代」是幸運還是詛咒？

3 位「二代接班」的優秀女性然而，在諸多的「二代」當中，還是有不少優秀，並且積極參與家族事業的成員。我在過去的幾個月內，有幸能與 3 位家族企業的「二代」們進行訪談，而 3 位碰巧都是女性──從她們身上，我除了理解到許多以前不曾想過的問題外，更感受到女性在家族企業中扮演的角色，其實可以非常多元、不受限。

楊永苓 Sandy Yang／一路上 On the Road

＂Small talk＂一點也不小！50 億歐元的生意從閒聊開始？「立陶宛之光」Vinted 的故事

＂Small talk＂一點也不小！50 億歐元的生意從閒聊開始？「立陶宛之光」Vinted 的故事

走出國境，踏上歐洲市場征途Vinted 起初只是純網頁平台，主打女性衣物交易的策略讓他們獲得不少關注，但市場大多僅限立陶宛當地和東歐鄰國，直到 2012 年他們與 Lemon Labs 合作推出手機 App，標誌著平台走向世界的第一步。主打女性衣物交易的策略讓 Vinted 收到不少關注。

讀者太太／英國職場放大鏡

「讓女同事 5 點下班買菜，是一種體貼」？不作職場「貼標機」，從克服潛意識偏見做起

「讓女同事 5 點下班買菜，是一種體貼」？不作職場「貼標機」，從克服潛意識偏見做起

含有偏見的決策會害死人，歐洲車廠在做撞擊測試時，使用的假人都是依照歐洲男性的身形與尺寸製作，於是女性的安全被犧牲了，車禍中女性死亡的比率，遠遠高出於男性。應該要如何修正？也很簡單，只要承認自己的大腦懶就好，當我們快速地對某個人或某件事產生反應，在做出決策前，提醒自己停、看、聽。

白慧蘭／工作生活家

用一塊布衛生棉，改善月經貧窮──台灣女孩扶持非洲女孩，連結一萬公里的愛

用一塊布衛生棉，改善月經貧窮──台灣女孩扶持非洲女孩，連結一萬公里的愛

她們同意，作為女性在當地生活有相較男性不便的地方，也有更多安全顧慮，然而這一切都讓她們更深入思考：對於當地女性來說，她們又得承擔多少性別歧視與壓力？也就看見更多可以與當地社群合作、改善現狀的點子。面對第二題，她們說：「也有人會問，為什麼是非洲，不是印度或其他國家？對我們而言，就是『剛剛好』在那個時間點去到非洲，看見這個問題，也決定作出行動。

【每月電影推薦】柯震東、鍾孟宏率國片突圍，日本動畫大導細田守賣座新片登台！

【每月電影推薦】柯震東、鍾孟宏率國片突圍，日本動畫大導細田守賣座新片登台！

於是，電影主軸便不僅是談少年犯，更談農民對抗財團、政府的決心，再往前一點思考，《鱷魚》甚至透過李心潔傳遞出女性的堅韌，在幫派角力的傾軋之中，轉化成某種女性電影，消除了女性在愛情、事業、家庭等面向的被動刻板，至於片尾末段李心潔大喊的這句台詞──「我現在有更重要的東西，不行嗎」，更成為片中重要的女性筆觸，女性至此真正意義上不再是故作堅強的遍體鱗傷，反倒是認清自我感受後的鏗鏘宣言，令人印象深刻。

溫溫凱／地下電影

何昭吟：在馬來西亞，我學到多元平等

何昭吟：在馬來西亞，我學到多元平等

雖然現在堪稱「進步的二十一世紀」，但是在許多發展中國家，其女性仍是男性的附屬品，有諸多原因可以追溯：社會文化屬父系社會、伊斯蘭教的教義等等。女性無法披頭露面，甚至跟丈夫出門，若瞧見丈夫的男性友人一路向他們走來，其婦人必須馬上轉身離開。上述這個例子是我們巴基斯坦籍的助教說的，在他們的國家如此，所以當助教來到馬來西亞時，見到友人的妻子並無迴避他，覺得相當困惑。

換日線╳教育部學海計畫

亞裔仇恨犯罪震驚全美：從《Teen Vogue》非裔總編歧視推文爭議，談社群時代的倡議影響力

亞裔仇恨犯罪震驚全美：從《Teen Vogue》非裔總編歧視推文爭議，談社群時代的倡議影響力

即便是連續攻擊了 3 家亞裔商店，殺害了 6 名亞裔女性，仍然非常難舉證這是亞裔仇恨犯罪。主流媒體的報導。僅將嫌犯描述成「痛苦的」、「有精神疾病的」，甚至「他只是想替天行道」。當然你也可以說有幾分證據說幾分話，一切只是湊巧，絕對不是因為嫌犯認為亞裔商店比較好得手，絕對不是因為嫌犯認為亞裔女性就是阻擋在他與神之間的魔鬼，絕對不是因為嫌犯對於亞裔有異常的慾望和憎恨。

Vickie Tung／北加州洋行

矽谷 10 年，有實力也得有「氣場」：我靠這三招，翻轉亞洲女生「溫柔、害羞、任勞任怨」的刻板印象

矽谷 10 年，有實力也得有「氣場」：我靠這三招，翻轉亞洲女生「溫柔、害羞、任勞任怨」的刻板印象

試想，這些花掉的時間，任誰都可以用來工作、拿出更好的成績，如果只因身為女性，就要理所當然地幫大家做這些雜事，公平嗎？而有時候，男性同事根本不會被問，這也就算了。但如果男女性同事都被問到時──這點很重要──就我觀察，多數男性都會勇敢地直接拒絕；反觀女性同事則常常會因「不好意思」，而「自願」接受這些別人不想做的事，也因此分散了工作的精力。

Lucy Chang／矽谷資深女工程師

每 3 人就一名癮君子，為何歐洲人抽菸比例那麼高？

每 3 人就一名癮君子，為何歐洲人抽菸比例那麼高？

歐洲吸菸比例高，很大的原因在於女性吸菸比例也很高。如同前文所提及，此點主要來自於歐洲對於個人自由與男女平權的重視，使得女性也很能自在享受抽菸的樂趣，而沒有受到社會的框架所限制。相形之下，對女性期待形象較保守的東亞社會，女性抽菸比例便較男性低很多。筆者認為，抽菸不違法，但也不值得鼓勵。不過，當歐洲社會情況已如此，如何有效降低抽菸比例，是一件涉及文化與經濟方面的大哉問。

李宗陽／歐！原來是這樣！

外派生涯 14 年、常駐印尼逾 3 年的真誠經驗談：不讓「台幹」揹罵名，你應該知道這些事

外派生涯 14 年、常駐印尼逾 3 年的真誠經驗談：不讓「台幹」揹罵名，你應該知道這些事

必須依對方的年齡或職級 / 身份做區分：稱呼女性長輩或職級比較高的女性主管（包括客戶）為 Ibu （敬稱，可理解為女士）而不能用 Mba （較隨意的稱呼，僅能用於熟識的平輩或晚輩）；男性則稱呼為 Pak （敬稱，可理解為先生）而不是 Mas （同對女性稱 Mba ）──無論是口語或郵件書信，均需注重此禮節。

葛蘿／讀者投書

普立茲得獎報導改編，「一個難以置信的強暴故事」

普立茲得獎報導改編，「一個難以置信的強暴故事」

另一位女警探 Edna Hendershot 收到 Galbraith 的電子郵件，想起一年前她曾接獲一個 58 歲女性的強暴案件。兇手一樣蒙面、一樣綁住女性的手、一樣在指示他們去洗澡後離去，用同一台粉色的相機拍攝，受害者都看見左腳的胎記。在仔細瀏覽不同強暴案後，她們發現一連串使用類似模式下手的案件，因此她們相信這都是同一人犯下。

國際譯開罐

【每月電影推薦】得獎佳作穩定上映中──當好萊塢大片紛紛延後檔期，台灣片商如何逆境求生？

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本片由奧斯卡影后提名綺拉奈特莉主演，飾演一位長期待在女權組織──「婦女解放運動」中替女性抗爭的人，這個組織認為選美是貶低女性，除了上街頭抗議之外，也在選美期間百般阻饒。努力終有回報，選美結果在「婦女解放運動」的干擾下，一位黑人女性以黑馬之姿成為首位奪下世界小姐的黑人女性。

溫溫凱／地下電影

「我不覺得留在美國是最好的事情」她兩度返台，用「講話」解決問題

「我不覺得留在美國是最好的事情」她兩度返台，用「講話」解決問題

熱愛分享的她，不僅在公司解決客戶問題，下班後更投身寫作，利用對女性市場的了解，以及自己職業女性的身分，在網路媒體上，提供女性職涯建議。另一方面，每天需大量社交的公關生活，確實讓她過足了「講話」的癮頭，全盛時期曾一天打 300 通電話，持續一周，講到喉嚨流血，依然樂此不疲，還能自信說出「我非常熱愛我的工作！」

為什麼我要回台灣？

日本擴大僱用外籍人才，但高薪外國人仍是少數？──旅日工作前，不可不知的「現實」

日本擴大僱用外籍人才，但高薪外國人仍是少數？──旅日工作前，不可不知的「現實」

註：過去多數日本女性進入家庭後會離開職場，擔任全職的家庭主婦，部分為了貼補家用的女性會以非正職人員的身份在超市或是食堂等服務業就業。但近幾年來，年輕世代的日本女性結婚後以正職員工回歸職場的比例比以往來得高。相關議題文章可以參考我在《換日線》專欄的文章〈從「女紅場」到「壽退社」──日本被壓抑已久的女性職場地位，有可能改變嗎？〉。

張卉青 Olivia／奧莉放送株式会社

「我不覺得留在美國是最好的事情」她兩度返台，用「講話」解決問題

「我不覺得留在美國是最好的事情」她兩度返台，用「講話」解決問題

熱愛分享的她，不僅在公司解決客戶問題，下班後更投身寫作，利用對女性市場的了解，以及自己職業女性的身分，在網路媒體上，提供女性職涯建議。另一方面，每天需大量社交的公關生活，確實讓她過足了「講話」的癮頭，全盛時期曾一天打 300 通電話，持續一周，講到喉嚨流血，依然樂此不疲，還能自信說出「我非常熱愛我的工作！」

送《換日線》作者回家

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