「過度自我感覺良好」，無法讓你成就專業──輔導過千位外商人才，現在我看 4 項關鍵能力
（編按：可進一步參考〈矽谷的「適者生存」叢林法則〉一文）但在台灣，我遇過許多真的「過度有自信」、「過度自我感覺良好」的人才。或許因為學歷漂亮、或者因為有點資歷，話語之間，總是在講自己「過去的」成功經驗──但也因為過去（自認）「太成功」，沒有耐心停下來詢問問題，也沒有意願深入了解我們公司（面試企業）目前及未來的需求，自然無法提出什麼實際具建設性的解決方案，也就不可能會被企業青睞。
Madeleine／說世界的語言，圓自己的夢想
2019/03/08
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