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共有4578筆搜尋結果

「無權威影響力」有助建立專家形象？──LinkedIn 重度使用者的告白

「無權威影響力」有助建立專家形象？──LinkedIn 重度使用者的告白

記住，在 LinkedIn 上建立關係和信任感需要時間和努力，所以要堅持不懈地經營和互動。最後，保持耐心和堅持。建立屬於你的 LinkedIn 專家品牌影響力是一個漫長的過程，但只要你持之以恆，定能取得成功。善用 LinkedIn 等平台經營個人品牌可以幫助你在職場上建立有影響力的形象，提高職業機會和發展空間。

田育瑄／踹妞 Try New！

臨床心理師分析《蒼鷺與少年》：在那聲「夏子媽媽」前，繼親關係的探索與認同

臨床心理師分析《蒼鷺與少年》：在那聲「夏子媽媽」前，繼親關係的探索與認同

作為繼母，她努力融入真人的生活，擔心自己無法達到真人對母愛的期待。夏子試圖以溫和而不強勢的方式建立關係，但面對真人的拒絕與疏離，她感到無力與挫折。下界的產房，也象徵著夏子「情感的安胎室」，用來暫時隔絕因繼子對她的排斥，所需承擔的情感壓力。當她一度脫口而出對真人說「我討厭你」時，這既是真實的情感宣洩，也呈現了在繼親角色中的內在掙扎。

何仲薇／讀者投書

「真羨慕你在海外工作，薪水高、有挑戰又有國際觀」──難道在台灣打拚，就一定是「沒競爭力」、「過太爽」嗎？

「真羨慕你在海外工作，薪水高、有挑戰又有國際觀」──難道在台灣打拚，就一定是「沒競爭力」、「過太爽」嗎？

自己身邊的朋友大多在台灣工作，但他們在自己所屬領域競競業業，也努力克服了不少挑戰：A 朋友最近剛錄取公立高中老師，以台灣目前少子化現象來說，他畢業後熬了 3 年，在眾多持有教師資格的面試者中脫穎而出，實非容易；更何況任職後，要面對班級師生關係經營、學生升學壓力等，都無法直接和「海外工作」此一模糊概念放在同一水平上比較，一概而論。

I M YIPIN／讀者投書

中國職場歧視「土著」，現正流行中？──如果台灣企業也開始「歧視天龍人」呢？

中國職場歧視「土著」，現正流行中？──如果台灣企業也開始「歧視天龍人」呢？

這種「相對剝奪感」是非常強烈的：父母的條件、出生地的條件、一個跟你努力無關的條件，就這樣赤裸裸呈現在你個人出社會時，現實可支配的預算差異上。而「土著」的存在，直接讓埋頭苦幹的 80 後、 90 後在內心出現「有感的不公」──因為用來支付房租的可支配收入，基本上就是年輕人亟欲用來進修學習或發展副業的一項資源。這種不平衡的心理感受，在高度競爭的社會裡，完全是可以理解的。

林高遠／讀者投書

澳洲的給薪制，如何為當地的異國婚姻埋下爭吵的導火線？

澳洲的給薪制，如何為當地的異國婚姻埋下爭吵的導火線？

雙方或許一開始沒有意識到這點差異，沉浸在不同思想文化、肉體之間碰撞的美好，但婚姻最讓人誤解的地方是：結婚那一刻其實只是旅程的開始，而戀愛的人卻誤以為它是努力的成果，是一種完成。若沒有調整好心態，從戀愛時期的甜美與享樂回歸現實面，就很難適應婚後的責任與繁瑣的家務事。這也是許多人從「美好的自由戀愛」最終走到「婚姻理想與現實落差」的原因。

各國理財術大盤點

台灣尚未發展的「領導家族企業課」，德國已經從大學教起──一半同學都是未來接班人！

台灣尚未發展的「領導家族企業課」，德國已經從大學教起──一半同學都是未來接班人！

回到課堂上，老師飾演的兒子，一路聽從爸爸指示努力工作，但最後卻被告知弟弟才是接班人。老師用角色扮演的方式告訴我們，這一切都沒有標準答案，但有比較恰當和不恰當的處理方法。靜下來換位想想，身為一個準備把事業傳承下去的老闆，接班人不只是公司的員工，更是自己的家人。另一件我觀察到的事，很多同學常常聽到問題就急著回答，但其實不同的狀況，需要不同的處理方法，而且都需要全方位的思考。

Crossing Campus

生在台灣，卻被叫「426」──一封「北漂」遊子寫給故鄉的信

生在台灣，卻被叫「426」──一封「北漂」遊子寫給故鄉的信

儘管努力維持，但或多或少在口音上，在用詞上出現了些變化，而我沒想到的是，在我幾年後回到台灣時，卻被看作是大陸人。大學畢業回到台灣，我去旗山做了汽車駕駛兵，因為過去的經歷，我成了連上同梯弟兄口中的 426，也就是「死大陸人」。自己本身並不喜歡與人爭執，對於綽號也往往沒有意見，笑笑就過去。然而這次，這句話就像一根刺，刺在我的心上，伴隨著我當兵的一年時光。

龔宥祥 Sean Kung／讀者投書

免費提供熱湯的「The Soup Place」：這間墨爾本小店，讓我對街友不再感到恐懼與麻木

免費提供熱湯的「The Soup Place」：這間墨爾本小店，讓我對街友不再感到恐懼與麻木

一開始，我會努力地翻找包包裡的零錢，當發現沒有零錢時，會不好意思地和街友道歉；在遠處看到街友時，除了繞道而行，我也會立刻低下頭，深怕一旦和他們四目交接，就會發生難以預期的恐怖事情。時間一久，我漸漸地開始麻木，就像路上的行人一樣。

KAI 力／人生總匯三明治

日圓貶值和我有什麼關係──除了去日本旅遊外，很可能工作也要被日本人搶了？

日圓貶值和我有什麼關係──除了去日本旅遊外，很可能工作也要被日本人搶了？

如果覺得這樣的方式太困難了，只想在公司當員工度過一生，那值得警覺的是，台灣員工可能必須要在公司更努力。聽起來似乎很沉重，但如果不這樣做，我認為在不涉及語言文化的大量工作中，「外包給日本人、越南人」的選項，會越來越被台灣企業經營者考慮。日圓貶值的影響不光光是旅遊業，還有很多其他的層面，全球化的我們面臨的挑戰十分多元且未知。當然，我此篇受限於經營者觀點，如果有未竟之處，歡迎讀者給我意見。

佐藤峻／日本人的台灣創業紀錄

揮別台灣十多年廣告業資歷，在曼谷成為「泰國廣告人」── 專訪曼谷數位廣告公司專案經理 Peter

揮別台灣十多年廣告業資歷，在曼谷成為「泰國廣告人」── 專訪曼谷數位廣告公司專案經理 Peter

在兩個月的努力後，Peter 經由後者方式，找到了適合的工作：在一間由外國人開設的數位廣告公司擔任專案經理（Campaign Manager）一職。

姜立娟／台灣太太的曼谷小日子

數度衛冕「世界最宜人居城市」，為何維也納居民「有意見」？──是時候反思：全球地方評比有意義嗎？

數度衛冕「世界最宜人居城市」，為何維也納居民「有意見」？──是時候反思：全球地方評比有意義嗎？

像是有些地方多一些海與山，就永遠鰲佔永續之都榜首，而馬爾他天生沒有山，再怎麼努力都無法在評比中的「山脈」項目得分，相同的道理也可以用來審視這份「全世界最宜人居排行榜」。總而言之，上榜的城市必有值得學習與參考的地方，只是一樣米飼百樣人，世俗標準中的「最佳」，不見得是個人心目中的最佳，找到自己喜歡居住的城市，才是最重要的。

茱莉安Julien／讀者投書

不一樣的11/11──對岸在過「光棍節」，韓國情侶卻在這天「放閃」告白

不一樣的11/11──對岸在過「光棍節」，韓國情侶卻在這天「放閃」告白

其中就包括「Pepero Day」，這麼多情人節光是想怎麼慶祝，準備不重複的禮物，就是一件很累人的事了，在羨慕韓國情侶甜蜜蜜的同時，也不禁佩服他們對於維繫感情所做的努力啊。執行編輯：張詠晴核稿編輯：張翔一Photo Credit：主圖／Freedom Man@Shutterstock、附圖／林芳穎提供

異國光棍反思錄

「曾幾何時，會中文這件事情變成了一個優勢，」──華語教師雖然不是鐵飯碗，但擁有另一番迷人的風景

「曾幾何時，會中文這件事情變成了一個優勢，」──華語教師雖然不是鐵飯碗，但擁有另一番迷人的風景

意識到自己太容易產生安逸感，反觀他們向外學習的精神，也讓我感覺到認真努力的人，永遠可以比別人得到更多機會。教學是迷人的從小我們接受台灣的教育，其中有很多對教學的質疑與想法。而當華語文老師可能有一個別人沒有的優點，可以試著選擇你喜歡的教學模式，去那個國家教你的母語──中文。

當閱聽眾素養與媒體素質攜手探底，「我們與惡的距離」將更近或更遠？

當閱聽眾素養與媒體素質攜手探底，「我們與惡的距離」將更近或更遠？

但這同時，也需要閱聽人的一同努力。或許台灣的閱聽觀眾的媒體識讀能力，還略顯不足，讓總白癡化現象，逐漸成為總智障化。台灣這個坐擁得天獨厚環境和地理位置的海島，瞬間變成一個資訊封閉的孤島──變成「在 2016 年，易普索莫里（Ipsos MORI）世界國家無知指數（The 2016 Index of Ignorance）調查中，獲得了世界第三名的無知國家。」

張育聖／讀者投書

從第一家無包裝商店開始──不吝嗇提供塑膠袋的泰國，也要加入世界減塑熱潮？

從第一家無包裝商店開始──不吝嗇提供塑膠袋的泰國，也要加入世界減塑熱潮？

經營這樣的一家店的確不易，不過，相信在Refill Station 和其所在的咖啡店的共同努力之下，會有更多人認識這概念並將其落實於生活中，進而實際地減少塑膠製品的使用，跟世界各國一起加入環境保護的行列。筆者後記：在泰國生活幾年後，不免「入境隨俗」，常不加思索順手拿了商家所給的塑膠袋、吸管，也因沒有垃圾分類的法令，大家的垃圾經常只放在一袋。

姜立娟／台灣太太的曼谷小日子

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