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共有521筆搜尋結果

不同的族裔、不同的美國夢，同樣地努力打拚：矽谷租房到買房歷險 （一）

不同的族裔、不同的美國夢，同樣地努力打拚：矽谷租房到買房歷險 （一）

但我居然不是唯一一個遲到新人訓練的，人資對於我們這些不知矽谷交通恐怖的菜鳥也習以為常，只是淡定地微笑說：Welcome to Bay Area!幾個月以後我漸漸認識周圍的鄰居，也是讓我開了眼界。美國很多老式公寓都是木板隔間，隔音效果非常差，我的房間又剛好緊鄰左邊的客廳，週末早上常會被星際大戰的音樂驚醒。
我的異地找房記
2019/11/04
10822
無相關背景，如何從台灣進到澳洲雲端運算產業？──你的轉職焦慮，來自於不知道自己的獨家優勢

無相關背景，如何從台灣進到澳洲雲端運算產業？──你的轉職焦慮，來自於不知道自己的獨家優勢

記得快畢業在找工作的期間，覺得自己最大的劣勢就是「沒有工作經驗」，每次面試時都無比緊張，看著氣派的辦公室裝潢、西裝筆挺的面試官、熟練說著英文專有名詞的人資，「我是個冒牌貨」的念頭怎麼都壓抑不住。後來我明白了，眼前的這些專業人士、職場前輩，不也都是這樣過來的嗎？從沒有工作經驗到有工作經驗、從別的行業跳到這個行業，沒有人生下來就會做某件事情、或擁有某個產業的經驗。
中中／讀者投書
2022/07/20
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直接從台灣找德國工作？現在是最好的時機！──德國遠端求職技巧大公開

直接從台灣找德國工作？現在是最好的時機！──德國遠端求職技巧大公開

尤其是可以用英文工作、又對於國際人才開放的職缺，通常人資都會收到上百封履歷，最後可能只選出 5-10 個人來進行面試，因此這邊被篩掉的機率是最高的，「拿到面試」通常是最難的關卡。拿到面試的難易度，取決於競爭者的多寡以及技能的匹配程度。舉例來說：德國市場蠻缺乏軟體工程師、數據分析師的人才，如果具有相關經驗，拿到面試的機會就會相當高，可能投 100 封履歷可以拿到 20-30 個面試。
一分鐘德國
2022/06/26
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「如果臺海開戰，哪些歐盟國家會援助臺灣？」──奧地利外交官道出沉痛現實

「如果臺海開戰，哪些歐盟國家會援助臺灣？」──奧地利外交官道出沉痛現實

圖／林祐良提供根據經濟學人資訊社（Economist Intelligence Unit，EIU）發佈的 2023 民主指數（Democracy Index），臺灣位列全球第十，榮登亞洲之冠，同時在科技創新與經濟發展方面也表現亮眼。這些成就為臺灣在國際間加強盟友關係提供了有力籌碼，尤其是與美國、日本、澳洲等國，這些國家在安全與經濟領域對臺灣的支持尤為重要。
歐洲論壇（EFA）裡的台灣故事
2024/12/25
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矽谷銀行倒閉，就代表把錢存美國不保險？

矽谷銀行倒閉，就代表把錢存美國不保險？

因此，在臺灣人熟知的美國銀行帳戶維持原有的存款，短期內仍不失為保障個人資金的作法。執行編輯：曾聖軒核稿編輯：梅緣緣
MM／M 蹲馬桶日誌
2023/03/28
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你說你在職場上交到了朋友？那你可能不是一位「稱職」的員工

你說你在職場上交到了朋友？那你可能不是一位「稱職」的員工

一般以我的年資，必須在離職前的 30 天以郵件或書面形式提交辭職，並在獲得集團人資總經理最終批准後，才會開始進行交接程序，若非如此，便少了與公司爭取合理條件的籌碼。最終，帶著錯愕的心情，筆者還是接受了不合理的要求，離職的交接期縮短到僅有 15 天。
馬振洲／華人文創聚焦
2020/05/08
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安麗40 築夢踏實 用永續經營與夥伴關係 改寫他們的人生故事

安麗40 築夢踏實 用永續經營與夥伴關係 改寫他們的人生故事

沒有資源、沒有靠山，只要努力也能在安麗成功葛少均原先在人力銀行擔任人資，但看盡人才起落的她，因為危機意識，開啟了創業念頭。她原本想開清潔公司，於是到處蒐集創業情報，偶然的機會，聽了有關安麗的演講，知道安麗不用囤貨、不用房租、不用人事費用。
整合傳播部
2022/11/30
4791
七大簡歷禁忌：不要放照片、不要寫自傳、不要烙英文、不要用醜字體

七大簡歷禁忌：不要放照片、不要寫自傳、不要烙英文、不要用醜字體

現在部門主管跟人資招募都很忙，哪有時間看你的幾千字自傳？就算你要投的企業真的要你寫自傳，那估計也是跟不上時代的落後企業，那我建議你還是找別家公司吧，別浪費時間。不要寫自傳，節省雙方時間！六、不要烙英文這條是特別給想到中國大陸求職的人的建議。除非你是去投外商，看你履歷的是不懂中文的老外，否則請準備中文和英文各一份簡歷。
劉庭安／我所見的世界
2018/01/31
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此一時、彼一時的求職面試：行銷自己，別賣假商品

此一時、彼一時的求職面試：行銷自己，別賣假商品

我們公司某老闆甚至有過電話面試了一個非常棒的人才，結果沒有找他 onsite──原因竟是因為人資人手不足，最後漏請了這個人。等老闆發現時，最後一輪的面試已經結束了。機運不是拿到工作最重要的原因，但沒有機運就拿不到工作。這也讓我日後面試比較放寬心。因為拿不到工作，不一定是自己包裝不力或沒價值，很多時候，可能是不適合、或運氣不好。
北加路人／矽谷媽咪的樂活探索
2016/09/29
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博士畢業後，我選了一條較難走的路：9 個月投遞近 200 份工作，我的美國求職經驗談

博士畢業後，我選了一條較難走的路：9 個月投遞近 200 份工作，我的美國求職經驗談

圖／Daria Nepriakhina on Unsplash人資如何篩選履歷？學位和關鍵字配對2011 年的美國經濟，像一個在擂台上被打倒的巨人，不斷攀升的失業率和裁員新聞，時有所聞。找工作的前 6 個月，除了不斷收到拒絕信之外，幾乎沒有太多進展。和幾個同班的美國同學討論，大家都覺得先去找個實驗室待著做博士後，就是大家的共識。
橘子的冒險筆記／讀者投書
2019/05/20
31387
臺灣「投資詐騙」惡劣手法公開：家母被騙 5 百多萬、差點失去房子

臺灣「投資詐騙」惡劣手法公開：家母被騙 5 百多萬、差點失去房子

故即使再麻煩，也要盡量將所有個人資訊更新。6. 即刻停止所有金融往來，重新申辦。理由同上，請立即向金融聯合徵信中心或往來銀行，申請停辦貸款、現金卡、信用卡……等等業務，並依照規定重新申辦。以避免身份遭到冒用。結語：衷心希望別再有人受害經過這次詐騙事件，我已經唸過媽媽很多次。
辰辰／讀者投書
2024/12/04
13781
良禽擇木而棲──從一家加州企業的徵才過程，看「新世代人才」嚮往的職場文化

良禽擇木而棲──從一家加州企業的徵才過程，看「新世代人才」嚮往的職場文化

經過電話過濾，人資部門為女兒安排了第一場面談，對象是資訊部門的主管大衛。女兒因而有機會，一窺這個未曾與聞的產業堂奧。那是一家數據行銷科技公司，號稱排名業界第三。相較於前兩大科技巨擘專以電腦、手機為收集平台，他們強調自己全方位的個資蒐集、整合能量。
杰克／湖邊沙徑
2018/01/23
6289
被華埠珍奶店拒絕、被台灣學姊「擋面試」，與無數的挫折——沒有名校學歷、沒有英國經驗，我的英倫職場求生記

被華埠珍奶店拒絕、被台灣學姊「擋面試」，與無數的挫折——沒有名校學歷、沒有英國經驗，我的英倫職場求生記

因此在出發前，我就很積極在網路上投履歷，也很幸運的被邀請到 Skype 面試，但過後因為人資等不了我八月才能到倫敦，便沒有下文了。到了倫敦後，開始全心投入找工作時，更驚覺找工作的難度有多高——我一天至少投 10 封的有效履歷，但往往得到的結果都是沒被受邀面試或者無消無息。
艾利王／讀者投書
2018/03/23
29503
「主管您好，請給我加薪」──台灣員工的「禁忌話題」，這裡可沒人在客氣

「主管您好，請給我加薪」──台灣員工的「禁忌話題」，這裡可沒人在客氣

而這樣的事情接連發生了好幾次，在屢次發生員工離職工作停擺的情況後，公司不得不導入可公開依循的薪資管理制度，讓每個不同的職等職級職務別都有一定的規範金額，不再讓老闆或主管可以隨意調薪或是長期凍薪，並且公開說明讓所有員工理解這套制度，讓人資部門遵照運作，統一進行年度評核及固定調薪制度，才解決了多年如同賣肉喊價的情況。
Ling／LING's 兩岸飛行日記
2016/08/01
19074
科技防疫漏洞多：為何看似便民的工具，可能反助長監控、加劇社會不平等？

科技防疫漏洞多：為何看似便民的工具，可能反助長監控、加劇社會不平等？

印尼和菲律賓所使用的其他接觸者追蹤技術，也造成人民的敏感個人資料（包括定位）被政府和未經授權使用者獲得。線上社福服務，暴露數位落差政府若依賴這些風險性、侵入性和未證實的技術，也可能危害到社會保障措施。據報導，美國有 21 家失業保險機構為了防範詐領福利，使用人臉識別軟體對前來申領失業保險或其他疫情福利的人士進行掃描。這種作法無異強迫申請人放棄隱私權，交換救命援助。
Human Rights Watch
2021/03/19
3940
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