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共有714筆搜尋結果

大學即將畢業，我為何對年薪百萬、外派台幹的工作說不？

大學即將畢業，我為何對年薪百萬、外派台幹的工作說不？

人脈當然也是一種價值，但人脈不是你拿到他的名片就叫人脈。你可以很輕易的拿到你公司老闆的名片，但是他是把你看做潛在的合作者，還是呼來喚去的下屬？在我的人脈圈裡自然是有厲害的「老闆級人物」，但如果我沒有放棄這個當「員工」的工作，先後經歷過兩次無疾而終的創業，我怎麼能理解這些老闆級人物的不凡思維，以及他們創業的辛苦，進而能和他們平起平坐（還讓他主動約我請吃飯）？
蔡宇傑／歐趴哥哥的茶餘酒後
2016/05/31
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靠裁員衝業績、用權力掩蓋自己的不長進⋯⋯從 6 個中國傳統高管的常見特質，反思如何創新管理？

靠裁員衝業績、用權力掩蓋自己的不長進⋯⋯從 6 個中國傳統高管的常見特質，反思如何創新管理？

也令筆者感慨，當初在面試招商主管時，幾乎每個候選人一坐下，第一件事就是翻開自己的手機通訊錄，告訴你他有哪些國際大品牌的人脈，而當筆者反問，如果有一天你的人脈耗盡，你會用什麼方法去開發新的品牌時，候選人多半面露不可思議的表情，彷彿在向筆者說：「從沒有主管這樣要求的。」
馬振洲／華人文創聚焦
2020/01/13
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【作者通信】出國工作後如何立足？闖蕩海外職場，這 3 項核心能力必備

【作者通信】出國工作後如何立足？闖蕩海外職場，這 3 項核心能力必備

圖／Rawpixel.com除了有效展示自己的專業優勢外，建立強大的人脈網絡也是提升職場能見度的關鍵。不少加拿大職訓中心講師都建議求職者，可以使用 LinkedIn 等平臺展示自己的專業背景，並與同行交流、拓展人脈。在交流中，從他人的經驗與建議汲取養分，對拓寬自己的職場視野，及建立有效的人脈網絡也會很有幫助。
游媛婷 Phoebe／從嘉到加，何以為家
2025/03/03
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放畢業照、MBTI 可以嗎？──給新鮮人的「手把手 LinkedIn 教學」

放畢業照、MBTI 可以嗎？──給新鮮人的「手把手 LinkedIn 教學」

大家工作久了，都會在不同的專業領域有自己的影響力，所以像這樣互相支持、建立連結，也是在幫助人脈圈的經營。如果推薦人覺得你很不錯，那或許他周邊的一些人脈，也有可能在需要相關技能比如 branding 的時候想到你，而不是其他人。像這樣互相支持、建立連結，也是在幫助人脈圈的經營。
換日線關鍵字 Podcast
2024/03/26
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打工度假也能走專業路！在澳洲找到長期工作的 4 大挑戰與 12 道解方

打工度假也能走專業路！在澳洲找到長期工作的 4 大挑戰與 12 道解方

除了藉此蓄積本地工作歷練，這些機會說不定還能幫你建立在澳洲的職場人脈！解方二：你可以化危機為轉機，強調自己的「國際經驗」能為公司帶來的獨特價值──也許是不一樣的思維與創意，也許是你的中文能力跟跨國人脈能幫公司拓展新的生意機會，又或是更好地服務國際客戶。解方三：不懂就學！
Benson／讀者投書
2025/04/15
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剛外派就被資遣，靠實力贏回 13 年亮麗的海外職涯──楊永苓：「成功的人生並不是一條既定的道路」

剛外派就被資遣，靠實力贏回 13 年亮麗的海外職涯──楊永苓：「成功的人生並不是一條既定的道路」

儘管一路上跌跌撞撞，楊永苓至今仍在路上，帶著多年來的專業、人脈與經驗，繼續闖蕩中國。執行、核稿編輯：林欣蘋Photo Credit：楊永苓提供
一畢業，就出國：通往世界職場的任意門
2019/01/29
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「移民大國」將限制國際學生簽證數！仍在加拿大「築夢」的台灣青年怎麼看？

「移民大國」將限制國際學生簽證數！仍在加拿大「築夢」的台灣青年怎麼看？

面對身分取得的壓力，孟軻也有想過是否要回台灣發展事業，但考慮到不管是學習系統、審美標準、業務風格或是業界人脈，都深受加拿大前輩的影響，因此他還是希望能繼續藉自己所學，在多倫多持續延伸職涯的可能性，「因為受惠於前輩良多，我還是希望能帶著前輩所傳授的知識和技術，在多倫多深耕。」
Crossing Campus
2024/02/06
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【不要輸給不知道】如何找到你的第一份海外工作？（下）

【不要輸給不知道】如何找到你的第一份海外工作？（下）

如果你目前不在當地，透過人脈介紹是非常好的方式。公司一般都怕招到不適任人選，擔心來面試的人只是「說得好聽，卻難以合作共事」。因此如果有人願意推薦你，那可是天大的好機會，它能讓你和面試公司的關係直接建立在一定的「信任基礎」上。這些介紹人，通常已經在當地工作一陣子，立下了良好口碑，當他們身邊出現工作機會時，第一個就能介紹給你。可能有人會問，那究竟要如何認識這些「人脈」？
雪倫 / 跨國商業人士沒告訴你的事
2021/01/29
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畢業求職 101：選工作更要選隊友

畢業求職 101：選工作更要選隊友

如此無論投身哪個產業或未來自己創業，都能夠事半功倍、並在職涯的路上累積更多「貴人」人脈。盡可能在職場上對自己的隊友們多加認識，並且適時地換位思考，展現自己的相應優勢。
鄭凱駿／這些人，很有事
2024/06/28
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「早稻田學店，有錢就能洗學歷」？──畢業校友出來「說清楚、講明白」

「早稻田學店，有錢就能洗學歷」？──畢業校友出來「說清楚、講明白」

換言之，若要用非常「務實」的角度看，若畢業後希望留在日本、或以亞洲為職涯舞台發展，早稻田的同學、校友們帶來的人脈關係和多元視野，也都是學生相當重要的「社會資本」。
Jack Huang／筆下談日本
2019/07/29
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「早稻田學店，有錢就能洗學歷」？──畢業校友出來「說清楚、講明白」

「早稻田學店，有錢就能洗學歷」？──畢業校友出來「說清楚、講明白」

換言之，若要用非常「務實」的角度看，若畢業後希望留在日本、或以亞洲為職涯舞台發展，早稻田的同學、校友們帶來的人脈關係和多元視野，也都是學生相當重要的「社會資本」。
送《換日線》作者回家
2019/10/16
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你所不知道的孟加拉（上）：世界第二大成衣出口國裡的韓國隱形冠軍

你所不知道的孟加拉（上）：世界第二大成衣出口國裡的韓國隱形冠軍

永元在孟加拉的許多資深經理人都有軍方背景，因為孟國政府與加工出口區中軍方勢力龐大，可借助他們的人脈，由此也看得出韓商深諳在孟國人脈之重要。原本我還想請這位高層安排拜會韓國加工出口區主管，但可惜因聯絡不上，以及時間急迫未能成行。不過這樣一個在南亞異國崛起的韓國企業故事，仍然引人入勝。
林志都／今天來點跨文化
2018/12/20
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2024 美國求職的挑戰與體悟：努力很重要，自我推銷更重要

2024 美國求職的挑戰與體悟：努力很重要，自我推銷更重要

於是，上網研究相關資料，並向留在美國讀研究所的朋友請教，發現在沒有任何人脈（親人留美）與資源的情況下，留在美國工作的最佳途徑是先通過學生簽證以累積人脈，並把握在當地的實習機會。然而在搜集資料的過程中，真切意識到美國高昂的學費，於是決定在台灣繼續工作兩年，並設定就職於美商公司或在美國設有分部的跨國公司為目標，以從中培養國際視野與跨國溝通的能力，並同時積攢留學學費。
楊儀岑／讀者投書
2024/08/23
2568
美國古老音樂院的「創舉」：教學生如何「出社會」

美國古老音樂院的「創舉」：教學生如何「出社會」

從辦音樂節、錄專輯、開音樂會，或是我曾獲獎的那一個個天馬行空的企劃等等，他們都給予了經濟支持（就是支票）跟實質性的鼓勵（人脈與校方宣傳等等）。
Rayna Chou、Monica Yang／樂旅人
2021/08/20
3386
「出國就能找到人生解答？」──更重要的是如何自己找到出路

「出國就能找到人生解答？」──更重要的是如何自己找到出路

人的潛力都是被激發出來的，一旦沒有資源就會想找，沒有錢就去找獎學金，沒有人脈就去建立人脈。但其實大家都忽略最重要的事情，其實是把自己的根基打好，強壯自己的背景能力，才能夠有本錢去爭取。不同的背景，不同的生活方式在台灣，有無數學子都有出國夢，能夠在能力所及的範疇內，不用被費用侷限的體驗國外的生活，或許是最理想的狀態。
讀者投書
2017/02/09
6850
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