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共有714筆搜尋結果

一個不願被任何疆界定義的人──專訪哈佛大學南亞研究教授 Sunil Amrith

一個不願被任何疆界定義的人──專訪哈佛大學南亞研究教授 Sunil Amrith

然而，這過程說來容易，實際上卻充滿了震撼與艱難，蘇尼爾解釋：「由於我的成長經歷，我將『移動』（movement）視為理所當然，我後來才漸漸理解到我的經驗非常得天獨厚──我的父母是專業人士，他們可以選擇他們想去哪裡，我的人生中也有很多機會和選擇；但當我以學者的身分越深入研究移民（migration），我越發現對很多人來說，如果你沒有護照、沒有應有的資格、沒有對的人脈網絡，移民和移動可以是非常高風險又危險的事情
《換》人說說看
2018/09/10
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臺灣工程師從零開始，成為美國國土安全部承包商──3 位華人創業者「把美國政府變客戶」的真實故事

臺灣工程師從零開始，成為美國國土安全部承包商──3 位華人創業者「把美國政府變客戶」的真實故事

在累積經驗後，他決定自行創業，希望以自身人脈與專業知識切入政府市場。起步：靠舊東家維持生計，卻難有突破Q：創業初期您是怎麼接到第一張政府合約的？A：「其實第一張單子就來自我的前雇主。當時他們拿到一個合約，希望我以次級承包商身份承接部分的執行工作。內容和我在原公司時做的差不多，但這一次我是用自己的公司名義簽約。這張合約維持了公司的基本營運，也讓我可以雇用幾個核心員工。」
邱翊哲／讀者投書
2025/05/26
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缺什麼就炫耀什麼？──聊聊「網路人設」亂象，與背後的人性弱點

缺什麼就炫耀什麼？──聊聊「網路人設」亂象，與背後的人性弱點

其次，藉由這種世界各地到處跑的形象，也企圖建立擁有連結各國人脈的能力，開拓潛在的合作夥伴。
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2024/06/25
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我是東京「上班族／音樂人」Ayun：赴日 9 年踏實追夢、未來慢慢變得清晰

我是東京「上班族／音樂人」Ayun：赴日 9 年踏實追夢、未來慢慢變得清晰

後來自己去外面擴展人脈、接演或錄音的案子，學校也成為我經驗和技術的加乘渠道。在校 3 年期間，自己參與過大大小小不同的演出、創作了一些自己的原創作品，學校老師也會介紹一些演出或錄音的案子。加上自己會去參加一些在日華人圈的活動，從中也曾獲得演出的機會，其中跟台灣最有關係的，大概就是代代木公園的「台灣祭」了。
Worklife in Japan
2024/10/23
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那些到北京追求「中國夢」的台灣青年們，現在怎麼了？

那些到北京追求「中國夢」的台灣青年們，現在怎麼了？

並不清楚自己往後安身立命的方向為何；再者，如有明確的發展方向，例如法學院畢業後如願考上中國大陸律師資格，卻很容易因缺乏同為台籍的「領路人」進行經驗傳承，導致面對理想與現實的差異後心灰意冷；其三，所學與實際產經趨勢的落差，如在學期間無法就讀相關科系、缺乏實習機會，因此在中國現在少數還能付出台青期望薪資的主流金融、經管、資工等領域的激烈競爭中煞羽而歸；最後，在學台青一路從本科念到碩博士，即便有博士學位或博士後經歷，因缺乏學術人脈仍就難以跨越高校工作
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2024/06/12
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IB「國際文憑課程」經驗分享：制度有多自由，學生就要多自律！台灣教育的機會又在哪？

IB「國際文憑課程」經驗分享：制度有多自由，學生就要多自律！台灣教育的機會又在哪？

因為無論網路再如何神通廣大，若真正身在台灣，語言、人脈資源、資料蒐集都還是更加方便自在，老師也能比較了解我的議題。不只是我，觀察學校裡世界各國的同學，我發現大家也都傾向研究自己國家的議題，通常都是利用放假返鄉的時間進行訪談、實驗、資料蒐集。
李易庭 Joyce／有意思
2022/10/03
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台灣：馬來西亞變天的「無名功臣」之一

台灣：馬來西亞變天的「無名功臣」之一

在這個在地主義（Nativism）高漲的時代，許多東南亞的華裔人士儘管與當地印度裔人士一樣，會藉由「共同文化」與其他國家的同族裔人士，建立關係與人脈──但是他們的國家認同與效忠對象，絕不會是「天朝幻想」裡的那個中國；當然也不會是「中華民國」或「台灣」。
林志都／今天來點跨文化
2018/05/14
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不怕職涯從零開始，只怕不懂何謂「適合的工作」──歷經疫情低谷後，給年輕人的 5 個求職建議

不怕職涯從零開始，只怕不懂何謂「適合的工作」──歷經疫情低谷後，給年輕人的 5 個求職建議

一、第一步永遠是寄出「履歷表」投遞履歷表最常見的 4 種方法包括：其一，經由可信賴的「工作網站」；其二，經由協助找工作的「獵頭公司」；其三，就業招聘會；其四，個人的「人脈介紹」（家族企業除外）。因為現代年輕人經濟壓力劇增，「好的工作機會」自然就有很多優秀的人競爭，因此要能夠在眾多人之中得到心中的理想工作，就必須知道工作都需從零開始，慢慢累積，而「履歷」就是你累積的展現。
彭孟嫻 Jessica／海外法律人的生活觀點
2022/10/05
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設計不只好看，更要回應社會需求：專訪旅美設計師賴靖宜，大談美學之外的那些事

設計不只好看，更要回應社會需求：專訪旅美設計師賴靖宜，大談美學之外的那些事

圖／賴靖宜提供目前，WID 芝加哥分會定期舉辦設計交流會、職涯發展講座、當地設計公司參訪等活動，為在同個領域發展的設計師提供專業成長與人脈建立的機會。值得一提的是，WID 芝加哥分會的幹部成員皆為 Z 世代，讓團隊的思維更加開放、靈活，活動模式也更具創新性。
詹子瑩／New York Art Vibes 紐約藝術歷險記
2025/04/01
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「只敢堅持，不敢放棄」──狼性底下，中國青年真實的生涯困境

「只敢堅持，不敢放棄」──狼性底下，中國青年真實的生涯困境

我在中國年輕人上看到最鮮明的特徵，是他們將追求更多機會的這種動力，落實在整合自己已經累計的能力、經歷以及人脈等各式資源中，在同儕中發揮優勢。中國青年的困境──只敢堅持，不敢放棄然而，這樣的衝勁，並不都能獲得正面結果。從未考慮過的負面效應，往往令人措手不及。連當時大學才加入這個群體的我，都能感受到在學業、社團、實習之間，同儕們那種想要追求更多機會，卻又對未來無法掌控的焦躁。
郭誠涵／微光日常
2017/04/27
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「若沒有實力，誰在乎你懷才不遇？」──不順遂的求職路，讓我明白「夢想」與現實的差距

「若沒有實力，誰在乎你懷才不遇？」──不順遂的求職路，讓我明白「夢想」與現實的差距

我仔細分析前進到下一個位置，所需要具備的能力、空間、時間和人脈等等，盤點每個關鍵點，詳細計劃著每一步⋯⋯當機會來的時候，我才能夠華麗轉身。「隨遇而安，但不安於室」最後想跟大家分享的，是從蔡康永文章裡看到的四個字「隨遇而安」：大家可能都把「隨遇而安」當成很被動無奈的四個字，但其實它也可以是一個非常積極而樂觀的字。
薇琪徐／讀者投書
2018/09/18
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因為「失敗」，所以更加自由──專訪台大社會系助理教授李明璁（上）

因為「失敗」，所以更加自由──專訪台大社會系助理教授李明璁（上）

李明璁累積至今的知識、學術、人脈，突然通通不管用了。他事後回想，自己之所以對「成功者」的定義和規則格格不入，可能是因為自己一路走來，常欠缺了在台灣這個功利主義的社會裡面，所謂成功者的第一課：「累積」。「台上一分鐘，台下十年功」、「鐵杵磨成繡花針」，台灣不乏對那些在一個領域耕耘很久，最終「有志者事竟成」的高度讚許。
幫高調，強者我老師！
2017/12/20
45126
海外華人圈的「同族歧視」：有利可圖時強調「都是台灣人」，目的達成後翻臉不認人

海外華人圈的「同族歧視」：有利可圖時強調「都是台灣人」，目的達成後翻臉不認人

很快地，這個發文就在對方人脈的助陣與掩護下，迅速的被封鎖，不再有討論的機會。令我意外的是，在發文的當天和隔天，有好幾個素昧平生的台灣人私訊我，說他們也曾經在不同的情況下被同一店家霸凌，只是沒有說出來，很高興終於有人挺身而出。我這才知道，原來這不是單一事件，而且已經發生過好幾次了，而這樣的情況，暴露了不肖店家拿台灣人情味與鄉愁當籌碼，把同胞當搖錢樹的生意策略。
陳怡潔／在倫敦醒來
2020/06/23
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「多做一點」的極致講究，誰說職人精神只有日本才有？──專訪皮革工藝師 DK

「多做一點」的極致講究，誰說職人精神只有日本才有？──專訪皮革工藝師 DK

與不浪漫的真實世界碰撞——個人品牌與商業思維的黃金交叉創業的過程並非總如開始時熱血而充滿理想，除非真的運氣絕佳，取得穩定的人脈與資源，否則，必然需要對現實做出或多或少的妥協。一開始，DK 的想法是走「全訂製」的皮革製作服務，希望在實現自己皮革夢想的同時，依據不同人的需求和設計，幫助他們實現想像中的皮件。皮件工具。
Crossing Campus
2021/07/16
4832
亞裔仇恨犯罪震驚全美：從《Teen Vogue》非裔總編歧視推文爭議，談社群時代的倡議影響力

亞裔仇恨犯罪震驚全美：從《Teen Vogue》非裔總編歧視推文爭議，談社群時代的倡議影響力

然後準備了 Instagram 和 Twitter 留言模板，讓參與倡議的人可以直接到各大品牌官方帳號留言及私訊；另外並透過 LinkedIn 和人脈蒐集這些品牌的高層主管清單，再透過校友連結等公關方式聯絡這些可能有決策權的主管；此外則是想辦法持續聯絡媒體，向媒體更新進度以維持討論聲量。
Vickie Tung／北加州洋行
2021/03/26
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