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共有481筆搜尋結果

BBC 女主播罷工、「女王」同工不同酬背後，真實存在的性別歧視

BBC 女主播罷工、「女王」同工不同酬背後，真實存在的性別歧視

而對 Martin 來說，更不公平。BBC 告訴她，兩人將公平分擔新職位的責任及工作，而公司之後交給他們的工作也會相同。那，憑什麼，在承擔一樣責任的情況下，Martin 就必須領得比較少呢？而且所謂的「比較少」，還高達年薪 12,000 英鎊！男女待遇差太多，連「女王」也無法倖免？事實上，BBC 的男女薪資差異，恐怕只是整個社會的冰山一角。
安妮／本初子午線觀察記
2019/05/30
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「某國人」就是如此沒水準、沒禮貌！下意識的刻板印象，全球衝突的來源

「某國人」就是如此沒水準、沒禮貌！下意識的刻板印象，全球衝突的來源

完全同意，但當你振振有辭、語帶輕蔑的指責「X 國人都很沒素質」、「又是 X 國人，不意外」的時候，其實對於那些循規蹈矩，修養與素質皆堪稱水準之上的其他 X 國公民，非常不公平。況且，反觀自己，以及你所來自的地方，那些鄉親與同胞，又個個都無可挑剔？未曾在海外做出令人噴飯的行為？
Jack I.C. Huang／The World 2.0
2017/04/25
5236
「在家時想出國，出國後想回家」：你也陷入「圍城」了嗎？如何突破心態負面循環？

「在家時想出國，出國後想回家」：你也陷入「圍城」了嗎？如何突破心態負面循環？

此外，在自己熟悉的地方、說著習慣的語言，當遇到不公平對待時，能大聲地爭取自己的權利。但到了人生地不熟的環境、講得又不是自己熟悉的語言，想要站出來捍衛自己應有的權利並非易事，甚至可能遭遇歧視。這些在外經歷的挫折與孤獨，都可能深化圍城的想法，讓人想要逃離現在的環境，回到原本熟悉的地方。圍城解方雖然上述的心境難免發生，但我想每個海外遊子，都有一套自己適應解決的方式。
Ｗinnie／在加的故事
2023/12/13
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從小就有些「崇洋媚外」的我，恍然大悟自己的盲點：世界的大小，在你如何看待它

從小就有些「崇洋媚外」的我，恍然大悟自己的盲點：世界的大小，在你如何看待它

一樣開心時會大笑、難過時會大哭、看到不公平的事會生氣、一樣為自己的夢想努力著。世界的大小，取決於面對「未知」和「已知」的態度旅行以來，我一直在追求體驗各式不同的文化，我以為只要自己去過哪裡，看過什麼後，就能跟別人不一樣，甚至比別人更高一階。但到頭來，我仍然在用相同的眼睛看待這個世界。我一直在追求「國際觀」，希望自己的世界更大些，但卻一直深陷在自己砌築的城牆裡。
全球徵稿：我眼中的「國際觀」
2017/11/14
8997
從「躺平」到「曬窮」：一文剖析全球 Z 世代在消極抵抗，還是積極選擇？

從「躺平」到「曬窮」：一文剖析全球 Z 世代在消極抵抗，還是積極選擇？

三股力量，重塑一整個世代Deloitte、麥肯錫《True Gen》、德國勞動經濟研究所⋯⋯發表的多項國際研究共同指出，Z 世代的核心特質包含高度焦慮但拒絕妥協（50% 對經濟焦慮，但 70% 堅持工作要有意義）、追求公平勝過穩定（組織不公平就離開）、生活優先於職涯。
丁嫚／讀者投書
2026/04/02
30047
擁有 3 間頂大教學履歷，仍變成「免洗筷」？釋憲背後，大學專案教師的遊牧辛酸

擁有 3 間頂大教學履歷，仍變成「免洗筷」？釋憲背後，大學專案教師的遊牧辛酸

圖／Shutterstock近年來，高教工會及若干飽受不公平待遇的專案教師決心訴諸法律。2022 年，台中法院首判：專案教師適用勞基法，不得恣意不續聘。同年底，猶如前言所述，東華大學的專案講師在被法院認定專案教師不適用教師法與勞基法而敗訴後，接著提出憲法訴訟。專案教師的灰色地位，是否會被判違憲，成為接下來的焦點。不穩定的職涯，與全球化有關？
法律白話文國際站
2023/02/09
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想上北大、清華非得靠補習？中國補教界亂象頻傳，為何政府有法卻難管？

想上北大、清華非得靠補習？中國補教界亂象頻傳，為何政府有法卻難管？

其中像是規定針對補習機構的資質，主因後續教育部發現有不少補習機構的師資不合規定，如聘請中小學在職教師、無證教師學術能力不足等問題，可能會對無法補習的學生不公平，或無法獲得良好的補習效果。因此，有鑒於先前政府對這些補教品質不佳的機構監管力度不大，但在相關補課新規上路之後，這類補習機構隨時都會被取締。中國高考競爭激烈，很多學生都會進入補習班備考。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2023/07/05
2335
東京職場，海外打工的三重鬼影：簽證、制度、最可怕的是人心

東京職場，海外打工的三重鬼影：簽證、制度、最可怕的是人心

我很幸運，在遭遇不公平對待時，我可以有選擇，毫不猶豫地勇敢拒絕，那麼那些沒得選擇的移工們呢？善待與尊重移工絕不是一句口號。當身分角色一轉換，你才會真正理解弱勢者在體制裡的無力感──這是我在東京打工度假結束後，留下最深刻的體會。這次工作經驗，讓我理解善待與尊重移工絕不是一句口號（圖僅為示意）。
Angel Wu／讀者投書
2025/09/25
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即使是少數，也想被聽見──佛教徒為主的泰國，南端存在一群抗拒「泰化」的穆斯林

即使是少數，也想被聽見──佛教徒為主的泰國，南端存在一群抗拒「泰化」的穆斯林

我想重寫一些不公平的法律、為當地民眾（推動）政策。此外，我想鼓勵國會成員了解我們的穆斯林認同，給予我們機會、在和平進程尋找（這場衝突的）解決方案。我尊重的是國會政治，而非叢林政治。」從人權律師到參選人，「這是唯一的辦法」想要投身政治的運動人士，並不是只有 Anwar。本次選舉亦有部分人權律師挺身而出，希望能加入眾議院。
New Naratif
2019/05/17
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在現實與荒謬間，說一個能讓人「笑出來」的悲傷故事──專訪《人生海海》導演廖克發、監製王禮霖

在現實與荒謬間，說一個能讓人「笑出來」的悲傷故事──專訪《人生海海》導演廖克發、監製王禮霖

他進一步指出，在馬來西亞，許多補助、執照甚至商業活動，都與宗教身分有所關聯，例如部分資格僅限於回教徒申請，對其他族群而言並不公平。正如電影所呈現，宗教議題在當地往往交織出複雜的社會矛盾。不過導演也補充，雖然「搶屍」事件確實存在，但「挖屍」則純屬虛構，並笑說如果真的發生，必然會成為重大新聞。選角與演員的語言功課陳雪甄因本片榮獲金馬女配。
Howard Wu／史塔克の電影小站
2026/04/02
1749
「這件事不歸我負責，卻被強加在我身上」──面對職場上的不合理分工，只能忍氣吞聲嗎？

「這件事不歸我負責，卻被強加在我身上」──面對職場上的不合理分工，只能忍氣吞聲嗎？

「老師，我覺得真不公平！這件事明明不該是我負責的，主管卻強加在我身上！」這樣的敘述，恐怕是筆者從事職場溝通教學以來最常碰到的問題。對此，有其他從業務的同學回應：自己每天在外勞碌奔波，談判場上費盡心力，好不容易拿下訂單，回到公司關起門來，結果後勤單位不願意協力，推託這不是自己的份內責任，眼看對客戶承諾的事就要「開天窗」了，急得不知如何是好。
馬振洲／華人文創聚焦
2020/09/14
19298
陪讀媽媽意外成為「高年級遊學生」：千萬別因年紀，放棄生活的可能性！

陪讀媽媽意外成為「高年級遊學生」：千萬別因年紀，放棄生活的可能性！

由於考慮短期語言學校的學生，一般美國的假日並不會每個都放假，只有像是馬丁路德日這種全國性的重要節日才會停課（學生可能只買一兩個禮拜的的課程，如果假期過多，對他們而言比較不公平）。當然像是感恩節及聖誕節，親友團聚的大節日，就會停課較長一段時間。在課程結束後，你會有兩個月的 Grace period，可以留在美國旅行或休息，只要在課程結束日後的兩個月離境，都是合法的。
華緒里／讀者投書
2022/09/22
7890
義大利版 #MeToo，「你還指望什麼？」──從被罵翻的「只摸 10 秒」判決說起

義大利版 #MeToo，「你還指望什麼？」──從被罵翻的「只摸 10 秒」判決說起

這對那位羅馬女同事很不公平，尤其他是以『在上位者』的角度譏笑下屬。」我嘗試跟男友解釋我的想法：「但你不認為既然曉得要出席公司派對，便應該注意自己的酒量和言行，以避免成為茶餘飯後的笑柄嗎？
Ines Wu／義式人文手札
2023/09/15
1681
遠距工作時「溝通」就是團隊合作的關鍵！──在美國疫情最嚴重時入職，半年來我如何應對？

遠距工作時「溝通」就是團隊合作的關鍵！──在美國疫情最嚴重時入職，半年來我如何應對？

我鼓勵在職場上遇到不公平的對待，都應該要提出，甚至應該要通知公司倫理委員會或人資部門舉報、留下證據，才能夠保護自己。遇到這種事情，挫折與沮喪是非常正常的，如同我當初也懷疑自己是不是做得不好，但是檢討受害者並無法解決問題，如果意識到是歧視或自己無法控制的他人問題，在自己能夠承受的範圍以內，試著反抗與溝通。
時代基金會／付諸行動的夢想家
2020/11/19
3012
哈利、梅根揭露幕後真相，皇室遇 85 年最大危機──但，英國輿論為什麼不買單？

哈利、梅根揭露幕後真相，皇室遇 85 年最大危機──但，英國輿論為什麼不買單？

但當重新獲得自由自在的生活後，再來倒打英國皇室一耙，控訴種種不公平，只能恕大多英國人都無法忍受。（編按：白金漢宮於 10 日發表聲明表示：「得知哈利與梅根過去幾年艱難的程度，全家族都感到非常難過。他們提出的議題，尤其是種族問題，令人尤其擔憂。雖然部分回憶可能彼此有所出入，它們仍將被認真對待並私下處理。哈利、梅根與亞契永遠都是我們摯愛的家族成員。」
葛蕾絲 in Britain／讀者投書
2021/03/10
18302
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