為什麼企業若要成功轉型「在家上班」,需先刻意經營遠端工作文化?──從我的 6 年跨國經驗談起
如果去廁所或忙別的事情沒有接到電話,也會擔心如何讓公司安心。當然由於存在這樣的挑戰,我特別花時間學習向上管理的智慧。在我現在任職的 Atlassian 遠端辦公時,就有一點很大的不同,那便是大家對於遠端模式的理解與共識。就好像我剛進公司時,HR 還和我半開玩笑:「你早上要去 party 也沒有人管你!」。當 Atlassian 宣布永久在家上班後,創辦人多次懇切地鼓勵我們休假放鬆。
雪倫 / 跨國商業人士沒告訴你的事
2020/12/03
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