「把主管當隊友,而不是對手」──突破矽谷雙重天花板,NVIDIA 台籍總監 Drew 的五大職涯金句
一畢業就有資深財務分析師的職稱,卻缺乏實戰經驗的我,當時也確實備感壓力。但對公司來說,rotation program 反而不是要找一個「已經什麼都會」的人;而是要找一個有嶄新視野(perspective)的未來領導人(future leader)。這個 program 更是在考驗一個人如何讓比你資深的人跟你一起工作、教你工作、或提供你所需的資訊,讓你可以勝任這份工作。
Lucy Chang/矽谷資深女工程師
2021/01/26
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