職場「機智解毒」攻略(下)與這 6 種「有毒主管」共事該如何自保?ft. Kevin Box
遇到規避責任、沒有肩膀的「甩鍋王」型主管,我會高度警戒,一方面專注保持個人專業與績效紀錄,另一方面也會擬定半年至一年內的撤退計畫(Exit Plan),主要是因為「甩鍋王」塑造的組織文化就像是個蓄積負能量的核子反應爐,要瓦解必須付出的代價極高。我曾看過幾個直接硬碰硬的案例,引發強大的核子效應,觸發「甩鍋王」更多毒性,最後玉石俱焚,從個人生涯的長遠佈局來看也是得不償失。
外商媽媽/Mrs. MAMAA「心」思維
2024/12/11
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