「我德先生有個台灣魂」尾巴先生:短工時紓困是什麼?梅克爾防疫表現如何?聽聽德國人怎麼說
最重要的是,當危機結束後,公司還能保有這些訓練有素的老員工。簡而言之,就是保留了公司的技術跟人才。在 2008 年金融危機當中,德國政府就曾採用過短工時政策。金融危機過後,沒有因為景氣被裁撤掉的舊員工,變成了許多德國企業的一個巨大優勢;反觀其他國家的企業在危機後,由於之前大量裁員,面對景氣恢復,多數公司都必須先尋找和培訓員工,增加了許多求才與培訓的成本。
小敏、小貝/30+ 職行力
2021/03/08
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