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「她們是人,不是妖」 :我在泰國遇見的 Ladyboy
泰國 ladyboy 產業經濟
規模
龐大,從服務業到歌舞表演、特種行業,獨特的生態文化早已成為泰國鮮明的風貌之一,也帶來了可觀的商機。第二類人「不全然」以天生的性向為考量,而是為了能夠從事相關行業的工作,奉生計為圭皋。選擇了特殊的性別,就如同選擇了一條特殊的職涯。「奉生計為圭皋啊。」
張 J/旅行沙舟
2019/09/09
33590
「在韓國,必須像削自己的肉那樣賺錢⋯⋯」朝鮮族打工紀實
在韓國辛苦賺來的錢若隨便花掉或是遭到詐騙,都會被視為失敗者,然而隨著移民
規模
的擴大,在生活中很難不接觸到資本主義的各種「不良行為」。朝鮮族大多在韓國有親戚或朋友,有的人會決定在韓國舉行婚禮或 70 歲的壽宴,而不是在中國。我在 2013 年訪問朝鮮族聯合會時,聚集在那裡的朝鮮族女性都說必須要糾正男性的「婚禮文化」。
換日線全球讀書會
2020/01/06
10893
當台灣員工還在加班,日本員工早已準時下班?──兩極的令和,掙扎中的新世代
這則短短的廣告,其實反映了兩個今天日本職場的真實樣貌:首先是由於自 2018 年前後,日本因出現多起與職場環境、勞工權益有關的爭議性社會事件(如知名商社員工因職場不當對待而輕生或過勞死等等),造成日本政府對產業界進行大
規模
勞檢,並陸續推出職場相關的法規改革;如果主管邀請下屬「下班後一起喝酒」,確實是有可能被認定為權力騷擾(パワハラ)的。其次,是日本職場上世代之間觀念的差異。
佐藤峻/日本人的台灣創業紀錄
2024/06/19
18021
【財經科普】外資分析師為何「說一套做一套」?問這個問題前,你必須先知道這件事
那我們也可以理解,若要養這些 buy side 的投資分析師,通常機構本身要有一定的
規模
才「划算」;一些比較小型的機構投資人,仍大多仰賴前面提到的sell side 分析師,作為他們投資決策的參考。在我所工作的荷蘭,蠻多人會說「我想當投資分析師」,不過要注意的是,這裡其實是很少有 sell side 分析師職缺的。
台客 J/台客 J 的橘色筆記
2022/04/11
20478
【一頁阿拉伯】伊斯蘭不可分裂──先知的初衷:「越是破碎越是緊緊相擁」
近代西方勢力大
規模
介入後,伊斯蘭世界內部的分歧更不斷受外來勢力利用,和平之日看似遙遙無期⋯⋯。
換日線阿拉伯
2017/11/29
6775
【一文看懂】缺工、失聯、種族歧視:一場印度移工爭議,揭開台灣的三重困境
而在立法院審查時,時任勞動部長何佩珊表示,初期將以小
規模
試辦引進,人數約 1,000 人,從事行業以製造業為主,順利的話印度移工最快一年後進入台灣。今年初勞動部帶團到印度洽談細節,4 月 9 日現任勞動部長洪申翰接受立法院備詢時報告進度,稱第一批印度移工最快將於年底來台。
BBC News 中文
2026/04/20
2104
2026 台北國際書展總整理:售票資訊、逛展攻略、泰國主題館!編輯加碼線上策展各國出版業概況
目前是台灣
規模
最大,也是亞洲第一大、世界第四大的國際級圖書專業展覽會。
換日線編輯部
2026/01/22
9682
【一頁阿拉伯】伊斯蘭千年聖城的崛起與變調:阿拉伯紹德家族統治下的麥加
在 1960 和 70 年代,比較開明的費瑟國王統治期間,他們推動小
規模
的傳統建築復興運動,興建許多壯觀的傳統漢志房屋和建築,而這些建物結合哈希姆朝風格和傳統歐斯曼、埃及、摩爾人的設計──如今,這些建築面臨威脅。致力於保留傳統的漢志建築師麥加到處流傳耳語:必須拯救聖寺,以免遭到漫無節制地開發、著迷於科技和現代化的可鄙內志人的毒手。可是,很少人有勇氣或能力做任何事。
換日線阿拉伯
2017/12/20
7456
從超徹底實踐「多元化」到競爭激烈的求職文化:我在美國哥大,發現各種「價值觀」差異
哥大仲裁社自 2010 年起,於每年春季定期舉辦一年一度的哥大仲裁日(Columbia Arbotration Day),邀請國際仲裁界著名的學者、仲裁員及律師與會講座,迄今已成為全美法學院最具
規模
的年度仲裁盛會。
Project Commencement 啟程計畫
2019/11/25
6648
等待一起吃飯的那一天⋯⋯疫情之下,3 位移工的夢想與牽掛
原本她跟一群朋友約好,在週末見面吃飯,隨著 COVID-19 在台灣的社區感染
規模
持續擴大,她們取消實體活動、改成線上視訊:「我們互相提醒彼此,不要出門,大家都要待在家、注意自己的身體健康。」自從 5 月 19 號,衛福部疫情指揮中心宣布台灣進入三級警戒以來,台灣人紛紛戴上口罩,保持清潔並減少外出。在這道防疫陣線上,台灣 70 多萬的移工人口同樣沒有缺席。
One-Forty
2021/06/29
1928
2025台灣影響力投資國際論壇登場 聚焦氣候解方與永續供應鏈 開啟跨國行動新時代
她強調,中介角色的重要性在於整合不同來源的私募基金與影響力資本,讓投資能擴大
規模
、發揮綜效。呼應此觀點,日本社會創新與投資基金會(SIIF)總監菅野文美(Fumi Sugeno)分享日本經驗,推動影響力投資關鍵不在資金或計畫不足,而在於中介機構能否有效串連專業者與金融機構。她強調:「金融機構未必擁有社會議題的專業,需要可信賴的橋樑夥伴協助對接,讓資金真正流向能創造改變的行動。」
整合傳播部
2025/10/29
3312
【中英對照】我是英國人,為何我認為台灣最宜人居?回應讀者票選「最好奇的 5 個理由」
我覺得最亮眼的三間公司是 Appier(已於 2021 年 3 月 30 日在日本東京掛牌上市,是台灣的第一隻軟體獨角獸)、Vpon 和 iKala,它們都獲得了相當
規模
的投資和優秀的員工。它們的創始人都十分令人印象深刻,如果你對下一個台灣獨角獸感興趣,我建議你密切關注這些公司!
Alan McIvor
2022/07/18
16617
2025台灣影響力投資國際論壇登場 聚焦氣候解方與永續供應鏈 開啟跨國行動新時代
她強調,中介角色的重要性在於整合不同來源的私募基金與影響力資本,讓投資能擴大
規模
、發揮綜效。呼應此觀點,日本社會創新與投資基金會(SIIF)總監菅野文美(Fumi Sugeno)分享日本經驗,推動影響力投資關鍵不在資金或計畫不足,而在於中介機構能否有效串連專業者與金融機構。她強調:「金融機構未必擁有社會議題的專業,需要可信賴的橋樑夥伴協助對接,讓資金真正流向能創造改變的行動。」
整合傳播部
2025/10/29
3427
雪梨「類火車」制度磨合十年,我的親身觀察:沒有人的權益應該被犧牲
隨著城市人口不斷增長,原有規劃下的舊車站也需要不斷改建或擴建,甚至還要連接新的捷運系統──隨之而來的,就是各種大
規模
的停運、各種照表操課的保養維修,以及各種不按牌理出牌的故障⋯⋯。大白話就是:這個老系統,經常要面臨「穿著衣服改衣服」的窘境。
喇叭/我聽你在喇叭
2022/04/29
8861
脫穎而出的關鍵:每件事多用心一點點──從高餐學生,成為日本連鎖飯店海外業務之路
我當時是先篩選出可以接受外國人社員的公司,再來由於日本國內各行業新入社員的起薪大同小異,因此我設定先選擇工作環境,再來才是公司的
規模
,確實在事前做了不少功課。我覺得在就職時最大的優勢,就是有考取日本「国内旅行業務取扱管理者」的執照,很多面試官都有對這部分很有興趣。在日本觀光業來說,比起考很多語言相關的證照,還不如一張專業證照來的有用。另外我也建議可以去考看看觀光英文檢定,這樣也會有一定的加分。
Worklife in Japan
2017/06/26
11151
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