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共有848筆搜尋結果

「我們的孩子不能白死」症候群：想想你我做出的犧牲，到底從何而來，對誰有利？

「我們的孩子不能白死」症候群：想想你我做出的犧牲，到底從何而來，對誰有利？

兄弟會在每學期末招募新成員，報名參加的學生必須通過一系列學長設計的考驗才能入會。這些考驗絕大多數都帶有羞辱和虐待性質，像是裸奔、在碎玻璃上做伏地挺身、偷女生內衣、吃嘔吐物等。圖片來源／thestar.com你問為什麼加入個學生組織還要受到這些折磨呢？原因是新成員會這樣合理化自己受到的折磨：「我承受了這麼多痛苦要加入兄弟會，我又不是白痴，想必兄弟會是個非常有意義的組織。」
劉庭安／我所見的世界
2017/07/11
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買瓶裝水，是為了水而不是為了瓶子──奉茶行動創辦人黃暐程如何藉科技，幫水創造「循環經濟」？

買瓶裝水，是為了水而不是為了瓶子──奉茶行動創辦人黃暐程如何藉科技，幫水創造「循環經濟」？

黃暐程在創業以後，更加體認到世界很複雜的事實，一個議題是各個利害關係人形成的網絡，要如何在這個網絡中找到團隊可以施力的點、如何體察各個利害關係人的需求，以及如何與不同利害關係人協商，都很考驗個人的溝通能力。最後他也體悟到了一件事，做自己能夠做的，剩下的就順應自然，交給命運去決定。
TYCIA 臺灣青年職涯創新協會
2023/06/19
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「創新大國」瑞典，如何培育下一代的競爭力（中）用裸麥取代塑膠吸管！學生創業大賽現場觀察

「創新大國」瑞典，如何培育下一代的競爭力（中）用裸麥取代塑膠吸管！學生創業大賽現場觀察

在每個參賽隊伍的平台大小都相同的限制下，如何裝飾自己的展示臺，也考驗著學生們的創意。「年度最佳銷售員」則是考驗學生是否夠勇敢、願意去主動接觸逛街的群眾，讓他們停下腳步，聆聽自己公司的創業理念。「年度最佳永續企業」則反應瑞典重視永續發展，將環境保護的理念落實到社會的每個層面。
Live@Crossing
2019/06/19
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她如何在台灣實現「跨國遠端轉職」，加入矽谷知名科技公司？

她如何在台灣實現「跨國遠端轉職」，加入矽谷知名科技公司？

比如疫情下，供應鏈受到嚴峻考驗，往往也會影響廠商的情緒。在與廠商溝通時，如何安撫對方、不受影響，還能理性對話，就很考驗你的情緒管理能力和溝通技巧。」而身為跨國工作者，還需具備跨文化溝通力。她舉例，日本人的溝通方式較為委婉，因此遇到衝突時，即便是對方做錯，她在指出問題前也會多做鋪墊，盡量以對方能接受的方式溝通。
《換》人說說看
2022/06/02
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疫情下照常開學，真正的挑戰才剛開始──英國學校如何因應「新日常」？

疫情下照常開學，真正的挑戰才剛開始──英國學校如何因應「新日常」？

大部分的家長都準備好了送小孩回校（因為實在受不了小孩在家照三餐吵鬧，父母的愛終究經不起這樣的考驗！)，但是也有少數人對此持反對態度，就算會被罰款也堅持不送小孩上學，寧願在家自己教（這種我非常佩服！）。我家兩小等開學等了好幾個月，迫不及待想回睽違了好幾個月的學校，見好久沒見的老師和同學。 一早起床他們就自動自發換好制服，吃完早餐準時出門。
陳怡潔／在倫敦醒來
2020/10/16
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「創新大國」瑞典，如何培育下一代的競爭力（中）用裸麥取代塑膠吸管！學生創業大賽現場觀察

「創新大國」瑞典，如何培育下一代的競爭力（中）用裸麥取代塑膠吸管！學生創業大賽現場觀察

在每個參賽隊伍的平台大小都相同的限制下，如何裝飾自己的展示臺，也考驗著學生們的創意。「年度最佳銷售員」則是考驗學生是否夠勇敢、願意去主動接觸逛街的群眾，讓他們停下腳步，聆聽自己公司的創業理念。「年度最佳永續企業」則反應瑞典重視永續發展，將環境保護的理念落實到社會的每個層面。
江翎禎／讀者投書
2019/06/19
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可以開齋了嗎？且讓「月亮法庭」觀測一下！──充滿「國家特色」的「科威特式」齋戒

可以開齋了嗎？且讓「月亮法庭」觀測一下！──充滿「國家特色」的「科威特式」齋戒

齋戒考驗的目的，是為了讓伊斯蘭教徒體會貧苦，反省自身，以便遵循正道。通常，齋月也被認為是施捨月，因為體驗貧困所以讓人更願意施捨，這時候，穆斯林連在給小費打賞這方面也會更大方些。另外因為齋戒，白天不能吃喝，在體力低落的情況下，商店的營業時間和人們的上班時間都會一起更動。像是在科威特，早上 9 點上班，到下午 1、2 點就可以下班了，路上都沒車沒人，像個空城。
黃筑渝／Sophie in Kuwait
2018/06/20
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「得到最佳演員的電影，剪輯師也該同時獲獎！」旅美剪輯師的影業工作甘苦談

「得到最佳演員的電影，剪輯師也該同時獲獎！」旅美剪輯師的影業工作甘苦談

面對串連既定素材的創意挑戰，剪輯師的觀察力、敘事邏輯，無疑受到極大的考驗。相對地，在廣告影片的剪輯上，囿於片長限制，影片的主要目標是迅速抓住觀眾的注意力，剪輯師時常透過蒙太奇來創造想傳達的情緒和氛圍。除非是具有敘事性的廣告，否則剪輯的工作更多聚焦於影音的「創新」呈現，而非傳統的敘事邏輯。至於許多觀眾更為熟悉的劇情片呢？
詹子瑩／New York Art Vibes 紐約藝術歷險記
2024/04/26
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29 歲決心出國留學，35 歲成為首位任教「愛因斯坦母校」的台灣人──專訪施智仁：「讓痛苦的經歷，造就強大的自己」

29 歲決心出國留學，35 歲成為首位任教「愛因斯坦母校」的台灣人──專訪施智仁：「讓痛苦的經歷，造就強大的自己」

圖／eXpose＠Shutterstock特別的經歷，塑造特別的自己回顧過去，智仁認為每個階段的考驗，都是成長的養分。雖然他未如大學時代的頂尖同學，畢業後「直接」赴美留學，而是多花了幾年的時間摸索，才決定走上學術之路。
瑰娜／瑞士不是只有起司鍋
2018/05/08
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誰說興趣不能當飯吃？她為圓設計夢重讀大學，現為德國專業 Stylist

誰說興趣不能當飯吃？她為圓設計夢重讀大學，現為德國專業 Stylist

除了一般基本的作品集要求，更有考驗隨機應變以及創造力思考的測試，不只有一個階段的考驗，可說兼具耐力與創意的挑戰。失敗後的峰迴路轉：人生沒有白走的路「事隔半年，開始了第二次的考試。這次題目是『家鄉』，當時離家一年多了，我覺得這像是一個命中註定的題目，讓我回顧家鄉，如何述說台灣以及呈現道地台灣的圖像？（作品請見下圖）」當初以「家鄉」為題的collection 備審資料。
ANT／島嶼故事在柏林
2018/12/14
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29 歲決心出國留學，35 歲成為首位任教「愛因斯坦母校」的台灣人──專訪施智仁：「讓痛苦的經歷，造就強大的自己」

29 歲決心出國留學，35 歲成為首位任教「愛因斯坦母校」的台灣人──專訪施智仁：「讓痛苦的經歷，造就強大的自己」

圖／eXpose＠Shutterstock特別的經歷，塑造特別的自己回顧過去，智仁認為每個階段的考驗，都是成長的養分。雖然他未如大學時代的頂尖同學，畢業後「直接」赴美留學，而是多花了幾年的時間摸索，才決定走上學術之路。
出發，改變人生的一次旅行
2019/05/31
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《換日線》校園徵文獎：2020 冬季號／2021 春季號 高中組得獎作品

《換日線》校園徵文獎：2020 冬季號／2021 春季號 高中組得獎作品

高等教育的公平性面臨前所未有的極大挑戰及考驗，亞裔的權益是否還受到最完整的保障呢？我認為 Prop16 議案的提出是一個體制上的極大錯誤，加劇了種族之間的對立及衝突，對於人才的培育更無實質助益。美國政府應主動採取各項有效措施，設法弭平各種族之間長期的摩擦，在學術方面應擬訂正當性高、公平性足的入學資格，不能再以保護美國本土學生為由，罔顧其他種族的就學權益及基本福祉。
換日線編輯部
2021/08/10
624
CES 2017全球電子業賭城大拜拜：五度進香，「科技業小商人」的現場觀察

CES 2017全球電子業賭城大拜拜：五度進香，「科技業小商人」的現場觀察

以小資本的台灣零件廠來說，要如何在高資本投入的展覽中，有效的推廣自己，甚至成功覓得大客戶，更是殘酷的考驗。作為曾經五度參與 CES 這項盛事，來自台灣電子業零組件商經營者，希望能利用這個機會，和大家分享一下我的經驗： 展場外 Strip 大街。圖／侯智元提供CES 現場。
侯智元／逆襲的田橋仔
2017/01/20
4257
咫尺天涯：我與「2021 年的 2020 東京奧運」的距離

咫尺天涯：我與「2021 年的 2020 東京奧運」的距離

因此，無論個人與政府此時都備受考驗。政府的領導力、動員力、公共衛生的積累，乃至於民主與專制體制在危機管理上的競爭，抑或個人主義與集體主義的優劣都一一現形。疫情的挑戰才正要開始即便各家機構或專家評估不一，但東奧延期對日本造成的損失少說都是日圓「兆來兆去」，達新台幣數千億元。
高紹沖／A-jeo-ssi之家
2020/04/21
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【評論】高市早苗能否繼承安倍遺願，用長期執政「重新定義日本」？

【評論】高市早苗能否繼承安倍遺願，用長期執政「重新定義日本」？

本次大選讓高市站上日本政壇罕見的權力高峰，但能否「撐得夠久」才是真正的考驗。「高市時代」的三大挑戰：時間未必站在她這邊尤其，與前述兩人相比，高市早苗所面對的時代環境與條件，顯然更加嚴苛：首先，日本社會已全面進入高度老化、財政緊繃的「硬現實階段」：在經濟與財政低迷、尤其日圓長期的「雙低」（利率與匯率）背景下，任何首相都很難再透過改革或刺激政策，創造持續性的政治紅利。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2026/02/11
910
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