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共有3558筆搜尋結果

異鄉人在牛津，與沒有終點的「鄙視鏈」共處──這些「特殊文化」不斷考驗著我

異鄉人在牛津，與沒有終點的「鄙視鏈」共處──這些「特殊文化」不斷考驗著我

作為英國保守勢力的「大本營」，在任何方面，牛津都是一個習慣用最鑽牛角尖的細節、去斤斤計較究竟「學識表現前 5% 的人與前 3% 的人，到底有什麼區別」的象牙塔。只有「最英式」的出身，才能被視為自己人撇除這些關於政治領導者的比較，我還聽過許多身邊的同事、朋友們，闡述自己如何不被牛津社群「當成自己人」的心路歷程。

郁雯／故事從牛津開始

和同事主管溝通，你也用 Slack？一間失敗的遊戲公司，如何克服「冷啟動」創千億商機？

和同事主管溝通，你也用 Slack？一間失敗的遊戲公司，如何克服「冷啟動」創千億商機？

通常我們習慣聚焦在網路效應的正面力量，但在一開始，網路效應其實是具破壞性的。因缺乏足夠的使用者，導致新用戶流失加快，陷入惡性循環。以 Slack 來說，你的同事如果都沒在用，該平台對你就沒有意義。對 Uber 用戶來說，網路平台上如果沒有足夠的駕駛，你也不會點開這項服務，而駕駛也會等到有夠多的乘客，才會願意加入。

換日線全球讀書會

【歸國移工故事】Liena：告別 11 年海外旅程，回國後與丈夫見一次面就結婚，努力融入新婚生活！

【歸國移工故事】Liena：告別 11 年海外旅程，回國後與丈夫見一次面就結婚，努力融入新婚生活！

「還可以啦，每天都這樣就習慣了。不過有一點我比較在意，就是現在的房間很小，舊舊的老房子了，跟我幫媽媽買的新家差很多，那裡又新又很大。」Liena 偷偷跟我們說，這是她最常跟老公抱怨的事，很想要趕快努力賺錢把房子重新裝潢。Liena 與老公的合照。

前「航海王」的第一手分享──除了 40 個月年終，這些工作眉角、外派點滴也值得關注

前「航海王」的第一手分享──除了 40 個月年終，這些工作眉角、外派點滴也值得關注

個人認為，想要適應外派生活，就要做好下列準備：第一個是做基本功課，例如當地的氣候、習慣、風土文化，有基本的認識才不會誤觸地雷。第二則是保持開放心態，既然到了當地，就要入境隨俗，才可能擁有快樂的工作和生活，尊重當地差異、多方嘗試，遇到不知道的就問，遇到沒看過的就學。

鄭國鴻（亨利老師）／讀者投書

外國人不愛撐傘？雨天戴帽子就好？──澳洲朋友：「浪費一隻手拿傘，不如拿杯咖啡」

外國人不愛撐傘？雨天戴帽子就好？──澳洲朋友：「浪費一隻手拿傘，不如拿杯咖啡」

我們常用「春天後母臉」這句諺語來形容春季變化莫測的天氣，習慣了這種變化多端氣候的我們，為了預防自己被淋成一隻落湯雞，或是曬成一尊木乃伊，許多人的包包裡總是隨身備著一把摺疊傘，以備不時之需。然而在有些國家，「雨傘」不僅不是必需品，竟然還有點遭到排斥？而「撐傘」這件事情在他們心中，則是一個「多此一舉」的舉動？寧可在屋簷下發呆，甚至是在大雨中瘋狂地逃竄？

KAI 力／人生總匯三明治

厭倦了台灣「劇場如戰場」，他來到德國，享受「犯錯」與「休息」的權利

厭倦了台灣「劇場如戰場」，他來到德國，享受「犯錯」與「休息」的權利

有別於以往歐洲承襲傳統經典的習慣，解構觀念帶動了許多新一代創作者，德國劇場產生了敘事和解構兩種路線。所謂的解構，是把西方戲劇經典作品重新詮釋，而尺度愈來愈自由。接著新文本的產生，也讓柏林的戲劇型態更多元。「我做我的工作之餘，我也正在感受。」對CK來說，台灣的劇場環境或許不那麼適合他。

ANT／島嶼故事在柏林

你也為職場上的口是心非、言行不一所苦嗎？其實想通了，就能像看戲一樣別太當真！

你也為職場上的口是心非、言行不一所苦嗎？其實想通了，就能像看戲一樣別太當真！

被「磨練」過的前輩：害怕後輩竄起其次，那些被稱為「領導」的企業高管們，回推職涯成長經歷，或多或少都經歷過 2002 年起的一波中國央企大量擴張、併購民營企業，俗稱「國進民退」的歷史過程；也因此，許多現在的領導，年輕基層的職場歲月都是在國營企業中度過的，自然沾染了大量官僚、繁文縟節和面子工程的習慣。

西西瑪／讀者投書

交大畢業後留台就業：Sangla 旅台 8 年學以致用，如今任職 Google 工程師

交大畢業後留台就業：Sangla 旅台 8 年學以致用，如今任職 Google 工程師

第二個衝擊則是食物，一開始因為不習慣台式料理，只能吃麥當勞、義大利麵度日。原來布國人雖然也吃米飯，但會在飯上淋各式醬料，Sangla 認為，若要以亞洲食物類比布國食物的口味，應該比較接近辛辣、重鹹的印度及泰式料理，台菜相較之下顯得清淡。食物最能牽動游子的思鄉情懷，勾引起隻身在外的寂寞心情。

斷交後，他們怎麼了？

日本酒場的繁文縟節

正式一點的場合裡，仍存有許許多多需要讀空氣的眉眉角角：對我而言，新來乍到時，最不習慣的是必須隨時留意對方的杯子是否快要見底。好一點的情況，得詢問對方下一杯要點什麼並幫之加點；麻煩一點的情況則是，旁邊已有酒瓶，得先拿起酒瓶幫對方斟酒，而後再把酒瓶交給對方，讓他來幫自己倒酒。日本傳統甚至有一說：若自己幫自己倒酒，無法「出世」（出人頭地）。

九怪／東京異日常

矽谷灣區，見證「老美的狼性」

美國人從小被教育要「有狼性」──或者說得好聽一些，要表現自己、要與眾不同、要勇於爭取、要當「溫拿」──所以大家習慣搶著當頭、搶著創業、搶著做大事；台灣人比較講究「中庸之道」，所以很多人志向是成為生活安穩的公務員，或找份錢多事少離家近的工作一路到老。我認為這沒有對與錯、沒有好與壞，也並非所有美國／台灣人均是如此，只是歷史文化脈絡下，社會形成相對普遍的不同風氣。

北加路人／矽谷媽咪的樂活探索

義大利「萬萬稅」怎麼活？新手必知的級距、節稅制度與「外國人專屬優惠」

義大利「萬萬稅」怎麼活？新手必知的級距、節稅制度與「外國人專屬優惠」

在開始習慣義大利式「用力工作、用力享受人生」的哲學後，我天平兩端的權衡（Trade-off）也有了結論。在選擇的路程上，難免有諸多聲音干擾，唯有清楚理解自身權益，才是在「義」國穩健生活的重要基礎。願我們都在自己的人生旅程上，不只看見風景，也能安心築夢。執行編輯：洪翊芳核稿編輯：孫雅為

Ines Wu／義式人文手札

人在異鄉，長期憂鬱又無力？──我在德國親身經歷「文化衝擊」四階段

人在異鄉，長期憂鬱又無力？──我在德國親身經歷「文化衝擊」四階段

每當我跟台灣朋友見面，就會有一種回到家鄉的感覺，不僅習慣被理解，也可以用自己的母語溝通，毫無隔閡的表達最真實與自在的自己。二、常與台灣的朋友和家人保持聯繫我也很常與台灣的家人、朋友通電話、傳訊息，聯絡情感，保持與家鄉的連結。雖然文化衝擊無可避免，但我們能多和家人、朋友交流，保持與家鄉的聯繫，使煎熬的心情獲得緩解。

楊書宜／德國異鄉碎語

在德國生活多年，喪失了「身分」──為何「觀光客心態」反而讓我找到歸屬感？

在德國生活多年，喪失了「身分」──為何「觀光客心態」反而讓我找到歸屬感？

每個人都可以成為一個「綜合體」，承載多種文化的價值觀、習慣與思維方式。例如，我可以既保留臺灣的文化根基，也吸收德國文化的特質，進而發展出屬於自己的「第三文化」。觀光客心態與多元身分的融合，讓我能在異地生活中展現真實的自己，而不是刻意迎合他人或擔憂外界的標籤。我不需要因為渴望歸屬感，而把自己變成別人心中的模樣，反而能夠坦然地展現自我，接受所有的不完美。

楊書宜／德國異鄉碎語

離開打拼多年的職場，前往冷門國家留學，值得嗎？

離開打拼多年的職場，前往冷門國家留學，值得嗎？

不管是超市結帳、電梯遇到鄰居，他們都會跟你說聲 Hola，我也默默地養成跟人打招呼的習慣。西班牙人的個性也不在乎他人眼光，總是盡情地做自己，生活的慢步調讓整個城市充滿繽紛的色彩。圖說：瓦倫西亞 3 月重要活動法雅節。圖／Eva Chang 提供因為上述的原因，越來越多的中國留學生選擇來西班牙讀碩士，想盡辦法留在當地甚至舉家移民到西班牙居住。

Eva Chang／讀者投書

我們與「移工」的距離：在海外打拚的台灣人，不也正活在同樣的焦慮與掙扎裡？

我們與「移工」的距離：在海外打拚的台灣人，不也正活在同樣的焦慮與掙扎裡？

這讓我開始反思，海外工作的台灣人是否也有類似的習慣？我們加入臉書的台灣人社團，舉辦台灣金曲之夜、唱歌聚會，參加英國台灣青商會和台灣人 LINE 社群活動，彼此都試圖在他鄉尋找故鄉的影子，及屬於我們的歸屬感。然而，當我們將視野拉回台灣，城市裡移工的處境又是如何？2025 年上半年，台北市就業人數約 118 萬人，其中有近 3.9 萬人為移工。

Hafay Canglah（Neal Yang）／讀者投書

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