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共有3558筆搜尋結果

從工程師到咖啡師的「職涯大轉彎」：跨界應用科技業所學，打造品牌獨特形象

從工程師到咖啡師的「職涯大轉彎」：跨界應用科技業所學，打造品牌獨特形象

圖／喀報提供擇自己所愛，就會閃閃發亮2020 年，COVID-19 的迅速擴散打亂了大家原先習慣的生活方式，許多事物都因疫情而有了轉變，也讓我們更發現生命的無常及寶貴。儘管面對疫情，黑木咖啡創辦人蔡仲堯仍選擇轉換跑道，把時間花在自己真正喜歡的事物。而找到自己喜歡的事物並努力實踐的人，就會充滿熱忱並閃閃發亮。
喀報
2021/12/08
3902
疫情之下公司發不出薪水怎麼辦？德國政府補助「縮短工時」減少雇傭雙方的經濟衝擊

疫情之下公司發不出薪水怎麼辦？德國政府補助「縮短工時」減少雇傭雙方的經濟衝擊

雖然德國總的來說很傳統，多數文件和通知依然習慣通過紙本信件發送，但都持續的配合法規將程序電子化。像是這次短工補助申請就是可以線上操作，接著勞工局再以紙本信件通知申請結果。圖／Shutterstock我們在提交申請後約 2 周後，就收到通知並收到補助款。申請期間有疑問撥打熱線也都有專人接聽協助，效率出奇的高，讓人感受到政府在肺炎衝擊下對企業的支持與滿滿的誠意。
吳好／讀者投書
2020/08/13
2153
英國小學生，4歲就能入學上「0年級」：先學「做人」，再學「讀書」的基礎教育

英國小學生，4歲就能入學上「0年級」：先學「做人」，再學「讀書」的基礎教育

4 到 5 歲是上小學的第一年，但和其他年級不同的是，這一年並不是強制性的義務教育，而是銜接幼稚園大班和小學一年級的「Reception(學前班）」，也有人稱這一年為「零年級（Year 0）」，這筆教育費用和其他年級一樣由國家買單，目的是協助學童習慣學校的步調與群體生活，爲上一年級做凖備。
讀者太太／英國職場放大鏡
2017/09/21
20223
【海外實習】我在越南銀行實習，看見家鄉台灣的「不容易」

【海外實習】我在越南銀行實習，看見家鄉台灣的「不容易」

甚至會有種可以一直住在這邊，很快能習慣的感覺。但是隨著生活的時間愈久，看到很多觀光客看不到的一面，像是路上喝醉酒、騎車東倒西歪，還是路邊隨意小便的人們。開始突破表層思考之後，思索日常在台灣生活許多的「看不見」，體會到許多原本習以為常的生活模式，其實背後有更多的制度或是努力才促成的，在越南工作的 60 天，不僅讓我更了解這個國家，也讓我更加認識自己的家鄉──台灣。
Crossing Campus
2019/08/09
7601
從質疑到想念──新加坡的種族融合與多元文化

從質疑到想念──新加坡的種族融合與多元文化

美國的文化、習慣與日常生活中，看不太出來是種族融合下的產物。不少台灣朋友提過在美國的生活有種平行世界的感覺──平常上班在「美國（白人）」的世界，下班後則和同鄉的朋友講中文，看台灣的綜藝節目，做以前在台灣會做的事，彷彿並非身在異鄉。不同族裔、階級不斷彼此碰撞的新加坡相比之下，新加坡從語言、食物到節慶，都有著不同文化融合的痕跡。
Elsa Ho／國際職場與文化觀察筆記
2017/01/24
20603
談經濟，不能只看賺錢！當「宗教之國」梵蒂岡舉辦經濟論壇，到底有何不同？

談經濟，不能只看賺錢！當「宗教之國」梵蒂岡舉辦經濟論壇，到底有何不同？

圖／Shirley提供東方談成效，西方談框架──我們需要的是全新「敘事方式」在華人文化中，我們習慣參加有標準答案或結果導向的活動，最典型的例子就是以業務成長或商業合作為目的的會議。
林雪莉 Shirley Lin／飄洋過海歷險記
2026/01/28
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台灣地震搖不停──從旅台日本人視角，看兩國民眾的災害應對經驗

台灣地震搖不停──從旅台日本人視角，看兩國民眾的災害應對經驗

自此之後，我為了緊急所需，習慣備好一個電池式的行動電源。在台灣，電池式行動電源不太常見，但在日本的家電量販店普遍都有販售，大家不妨在訪日旅遊時買一個備用！物流停擺，中小企業的困境東日本大地震發生時，日本的物流陷入嚴重混亂，尤其許多公司在福島、東北地區設有生產基地，企業即必須對在當地的員工即時提供支援。東日本大地震發生時，日本的物流陷入嚴重混亂。
佐藤峻／日本人的台灣創業紀錄
2024/04/26
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退伍軍官的職涯新起點：他前進柬埔寨金邊，克服溝通與文化障礙，一手負責新百貨招商

退伍軍官的職涯新起點：他前進柬埔寨金邊，克服溝通與文化障礙，一手負責新百貨招商

解決了語言障礙，仍有文化差異待克服但困難緊接在另一個困難之後，當我好不容易漸漸習慣使用英文溝通後，發現「語言障礙」不是真正的問題，「文化」和「認知」才是──這也是許多的旅外工作者面臨的挑戰。以我工作的環境為例，辨公室 6 個員工，分別來自台灣、中國、越南和柬埔寨人。
張君兆／讀者投書
2020/09/17
11330
【一千零一夜】她在突尼西亞，遙望英國好友的留學生活，懷疑自己是否做錯選擇？

【一千零一夜】她在突尼西亞，遙望英國好友的留學生活，懷疑自己是否做錯選擇？

阿語系有個「不成文的習慣」──許多學生會選在大三時到海外的阿語系國家作交換學生，體驗阿拉伯文化並磨練語言──對異文化十分有感的慈飛也不例外。2011─突尼西亞、英國攝於約旦首都安曼。
換日線阿拉伯
2017/11/12
4065
從巴黎、翡冷翠到台北，我們學會擁抱失敗

從巴黎、翡冷翠到台北，我們學會擁抱失敗

我們從小到大習慣去相信一些讓我們不再犯錯的制度：老師在考卷上的紅筆符號、或每一次的考試評分。但這同時也意味著，我們被鼓勵不去勇敢嘗試新事物，並且循規蹈矩。然而最重要的是：如何面對、又如何解決挫折。『失敗』是一個重新審視自己、去學習、去突破的機會，如果沒有學習跌倒和退後，我們將無法體會『成功』。」希薇走過的翡冷翠，我落腳的巴黎。
讀者投書
2015/08/31
2535
從「愛面子的乖乖牌」到「厚臉皮的留學生」：舒適圈外的生活，凡事都要自己爭取

從「愛面子的乖乖牌」到「厚臉皮的留學生」：舒適圈外的生活，凡事都要自己爭取

然而，每種環境下允許與習慣的尺度不同，也並非「東方婉轉禮讓」與「西方直接霸道」的二分法，抓到大環境下的文化後，斟酌與尋找適合的平衡，才得以在不同文化的工作、學習與社交環境中游刃有餘。執行編輯：蕭又寧核稿編輯：林欣蘋
李韋萱／東方美．不美
2021/05/27
11642
【轉機人物】在台灣工廠誕生的印尼樂團：48 歲的廠工 Jaya ，意外在台實現年少主唱夢

【轉機人物】在台灣工廠誕生的印尼樂團：48 歲的廠工 Jaya ，意外在台實現年少主唱夢

一直到工廠要辦尾牙的時候──那成為我在台灣最一開始組樂團的地方：因為台灣的老闆好像都習慣讓工廠的員工上台去表演，我就找了幾個會不同樂器的夥伴，一起報名參加尾牙的表演，工廠也對我們非常好，非常支持我們的樂團，還準備了一塊工廠的空間，讓我們下班後可以在那邊盡情的打鼓、唱歌，我好喜歡那些日子。
One-Forty
2020/09/25
5695
那些年，我在加州飛行的日子(中)

那些年，我在加州飛行的日子(中)

都已經是潛移默化的習慣。尤其對於空服員，這種制度更是相當的嚴明──比方說我曾跟空服教官和空服培訓生一同搭電梯，當電梯門開時，站在門邊的我很自然地幫忙按個開門鍵，自以為很紳士地讓女士先走，但隨後空服教官正色對我說：「下次不要幫她們按開門，她們就是要自己按！」聽完這句話後，我跟同學只能在電梯裡默默大眼瞪小眼。（在空服員跟飛行員之間並沒有這種文化約束，只需要微笑點頭或說聲你好便行。
Henry／時區的工作者
2017/08/21
12443
羈絆之情與闖蕩的心，讓我回台又再踏上柬埔寨

羈絆之情與闖蕩的心，讓我回台又再踏上柬埔寨

原本以為自己能像在金門當兵時一樣，習慣兩、三個月放一次長假四處溜達的作息，後來才發現兵役有服完的一天，而工作與人生的長度是不一樣的規模。不跳進海裡，不會知道水有多冰，也不知到自己是否真的能夠忍受。「簡單說，我還不夠了解自己，」這是我給公司的最後一句話。「句句屬實嗎？」一樣是我大學系上同學，在公司擔任業務的朋友詢問。
李柏毅／博遊路
2015/11/23
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員工心累了，加薪也沒用？亞洲「大辭職潮」背後的真實問題：職業倦怠、技能落差

員工心累了，加薪也沒用？亞洲「大辭職潮」背後的真實問題：職業倦怠、技能落差

在倦怠感的催化下，員工明顯地更注重生活品質，一反過去習慣讓生活遷就工作，現在他們希望工作可以配合理想的生活步調，以追求身心健康。許多員工都表示，企業是否開放遠端工作或採取永久的混合型工作，是決定是否加入或留在一間企業裡的關鍵因素，甚至比薪資提升更重要。
國際譯開罐
2022/06/24
16315
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