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曾被老師說念社會系「沒有用」,現在我靠社會學專業,在矽谷上班
不禁扼腕,如果當初知道有這條路,我就會朝這個方向走、也不用中途放棄博士學位了——不過我在唸書的時候會不知道,也是因為這個趨勢還沒成型:當時「使用者
經驗
」(UX)這個領域才剛剛起步,而整個領域裡面的人才,也都還是以程式、設計的專業為主。
葉蒂芬/出走社會學家的音樂之旅
2019/04/19
107860
「繳得痛心,用時甘心」的法國健保
或許法國的
經驗
,值得我們作為參考借鏡,從而讓我們擁有真正可長可久的保障吧!執行編輯:關卓琦核稿編輯:林欣蘋Photo Credit:Shutterstock
邱奕捷/法蘭西式培根
2019/05/24
24821
46 歲傳統職人的 AI 時代重生記:撐過破產與疫情,我靠自學「數位轉型」走出困境
那時我已 35 歲出頭,不斷累積精進的技術、加上 9 年教學
經驗
,終於讓我變成領域內被普遍認可的專家。學生不再問我年紀,只問:「怎樣才能跟您學?」──總算可以誠實報年齡了,感謝老天。於是從 2015 到 2019 這 5 年,我終於體驗到什麼叫「掌控全局」:課程招生逐漸穩定、學生信任、設計品質完全由自己把控。
真瀨/讀者投書
2025/12/04
2905
害怕一個人的獨旅嗎?我以一場「免費步行導覽」暖身,走進最道地的布拉格
這兩次
經驗
,都讓我體會到歷史不僅是存在於書本上的文字紀錄,城市本身就是一座現場教室;歷史也不只是枯燥、線性的時間軸,而是一種浮動的敘事,與此時此刻緊密相連,迴盪著更多當代的探問。看著
經驗
豐富的導遊臨場回應各式各樣的提問,將複雜的背景向外國人解釋得生動又有趣,也讓我意識到,語言不只是一種溝通工具,更是承載與傳遞文化的媒介。
李易庭 Joyce/有意思
2026/02/09
2224
我的越南團隊討厭我——因為我是(天啊!又一個)外派台幹
但很快的,我從公司的管理氛圍,以及台越同事的相處中發現了原因:總經理(也是創辦人之一)跟其他創辦人們的管理風格,明顯屬於台灣傳統企業中常見的「強勢領導」──也就是說,他們運用幾十年前的成功
經驗
,力行只有他們下指令、屬下乖乖遵從的「溝通方式」,高層決策宛如聖旨不可違逆,屬下更斷然不可「妄言」(反應意見或溝通看法)。
Sherry Hsieh/讀者投書
2019/10/16
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當人生並不如戲──《海邊的曼徹斯特》,幕前幕後緊抓你我的心
.")導演在《紐約客》(The New Yorker)的訪談中表示,Lee 終究沒有學會如何與發生在自己身上的悲劇共存,也沒能從任何生活
經驗
或他人陪伴中,成功從過去陰影走出來 move on,過去就只是變成他餘生的一部分,如此而已。就這樣,在短暫停留後,這個男人還是回不了家。這部電影很寫實地刻劃出「當人生不像電影」時的現實與無奈。
曾佳婕/Small Talk
2017/03/06
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請投履歷或抽籤!台大超人氣通識大揭密──專訪「影視幕後的商業運作」馮勃翰老師
學長姐們畢業後的職涯發展
經驗
,有助於大學生初探不同領域的可能性;而比起純線上管道,實體聚會更能讓同學接觸到各種合作機會。「不過,報名實體『影視幕後同學會』的人還是太多了,最後還是得抽籤。」看來不管是校內選課或是舉辦課外活動,馮勃翰都必須面對「報名踴躍」這個甜蜜的負擔。
幫高調,強者我老師!
2024/01/31
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【專訪】別讓孩子有「中文不好」的遺憾,美國移民爸爸 Oliver:我把台灣帶進家裡!
某次我在網路上搜尋資料時,偶然看到了這個以英文書寫為主的部落格「中英雙語育子
經驗
談」 ,寫的人是一位同樣來自台灣的爸爸 Oliver,他本身也曾是小留學生,在台灣上到國小五年級後赴美。
Grace/七年級的台美移民生
2020/10/16
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讓美國人告訴你川普為何會贏──揭開台灣媒體鮮少報導的 4 大在地觀點
范斯的自傳著作《絕望者之歌》帶出許多人生經歷,鐵鏽童年、參戰
經驗
、考進耶魯法學院、娶印度裔妻子、矽谷風險投資公司、信仰天主教……每一項都相互矛盾,但又能打動美國人。
唐光楠/加州進行式
2024/11/08
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「誰說他們不食人間煙火?歸國子女的真情告白」 ──訪獨立音樂人蕭遊
她總喜歡住在背包客棧,不但價格低廉還能結識到很多特別的朋友,聽聽他們不同的
經驗
與人生。她曾遇過一位丹麥男孩,騎著一台腳踏車從丹麥到土耳其,走過巴基斯坦,最後抵達中國。丹麥男孩在大學時毅然決然地選擇休學,他說與其念那些枯燥乏味的書還不如去探索這個廣大無邊的世界,於是便踏上了打工換宿的旅程。
郭育志/Taiwanese boy is not easy
2017/01/13
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「這種事我們無法直接說出口,太失禮了」──日本「獨一無二」的職場文化觀察
若同樣以沒有工作
經驗
的新人來說,擁有研究所學歷,也幾乎不會對提高底薪有正面效用。另外不像台灣不少企業對 MBA 有「近乎不理性的推崇」,日本本土職場對 MBA 學歷亦相對無感。
Elsa Ho/國際職場與文化觀察筆記
2017/11/06
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意外被封「台裔廚神」,Tiffany 初衷不變:哪裡有台灣的味道,那裡就是家
這個認同可能不是鎖定在單一的國家或民族中,而是和我們最熟悉的文化
經驗
掛鈎。談到未來計劃,Tiffany 表示目前除了繼續不定期舉辦晚餐俱樂部與快閃店,也經常和小酒館或餐廳合作,將台灣料理介紹到英國與歐洲各地,近期她更打算生產以台灣元素為基調的美食產品,賣到歐美市場。她的願景是將「家的味道」推廣到全世界,讓更多人吃到這種有溫度的料理。
讀者太太/英國職場放大鏡
2024/09/11
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畢業即「當地」就業,德國 MBA 成熱門──專訪德國「曼海姆商學院」職涯中心總監
我個人的
經驗
是,許多公司早已開放許多職缺給國際人才。現在連中小企業開始對國際的人才招手,這些公司如果不這麼做,未來將會在人力短缺上面臨相當嚴重的困境。問:大家經常好奇德國的職場文化,你認為什麼是「德國職場文化」?而什麼類型的人會比較適合這樣的文化呢?
一分鐘德國
2022/05/03
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台灣小品牌的大志氣:深耕多年累積實力,再度挑戰日本市場
從歷年的公仔量產化過程中,透過與製造商的合作獲得許多寶貴的
經驗
,如學習將造型各異的零組件發包給不同專長的生產商,再加以整合成商品,從中探索仿生設計的可能,也學習木工藝製造的減法造型思維等。2015 年的某天午後,我和同事正在思考有沒有可能開發動物造型的筆時,窗外傳來一陣鳥叫聲。突然想到何不將筆尖直接設計成鳥喙呢?
Worklife in Japan
2024/10/28
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夢想進入外商工作前,先問自己真的適合嗎?過來人的職涯教戰守則
像我目前斜槓在教的「價值談判」課,就是融合所有內訓的談判課程加上街頭
經驗
而來。圖/Unsplash破除迷思:只要英文好、學歷高就能進外商?正因為前述好處,許多人都想進外商;但卻對於「如何」進外商抱有特定迷思。舉例來說,我最常被問的問題之一是:在外商工作英文一定要好嗎?
白慧蘭/工作生活家
2020/10/30
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