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「天啊!他居然說要跟我 share 牛肉?」──印度老闆分享跨國人才不一定擁有國際觀
然而,不是擁有越多國際
經驗
的人就越有國際觀,也不是待在國內就沒有學習國際觀的資格,而是憑藉著仔仔細細去觀察身邊的人的一言一行。先前自己在臺北唸書的時候,常常在學校看到來自世界各地的同學,這些外籍生就是很好的學習與觀察對象。
讀者投書
2017/09/01
16371
家具規劃師李佳勳:站在客戶鞋子裡,重新打造你的家
(笑) 根據上份工作的
經驗
勇於嘗試新領域 我是念運動休閒系的,前份工作是中華電信的專員,這份工作做了四年,原本覺得專員工作的薪水與性質都很穩定,應該可以做很久,可是另一方面有個聲音告訴自己:一定要突破、一定要去嘗試。 藉著上份工作的
經驗
,我學會聆聽與觀察客戶的需求。
【未來人來了】天下雜誌Video系列報導
2016/11/18
6760
一群荷蘭學生,讓我看到「世界頂大」的格局──不一樣的國際志工(十二)
回想自己過去的國高中就學
經驗
,校方對公民課程的重視程度,遠低於數學、國文、物理化學等科目。到了大學,縱使是就讀新聞系,公共議題或國際事件的課程數量與深度,也不及寫作、器材操作等實作課程。
李可心
2023/04/09
3089
給東南亞移工的行動圖書館:台東師生以書籍擺攤打破「文化低等、沒有閱讀需求」的刻板印象
去年她在參加印尼開齋節時,還穿上了傳統印尼服飾,對她而言是十分印象深刻的
經驗
。賴茂霖是均一高中 2 年級的學生,一年前因為學長姐的邀請,加入了東南亞移動圖書館。除了參與移動圖書館外,他也經常利用課後時間,教授移工中文課程。他表示,來參加中文課程的移工,大都是看護及漁工,有些甚至會不遠千里的從漁港來到市區學習。
生命力新聞
2020/10/20
4460
從夢想在矽谷工作,到落腳上海互聯網公司的這條路──說服自己和面試官篇
至於選擇OO公司(其實不只一家),是看上它是在風口浪尖的領域,充滿挑戰與機會,工作過程中累積到的能力與
經驗
,都是將來對個人發展最有利的資本。它的公司規模與背景,我認為對應屆生來說也是最理想的:有大公司撐腰的中小型新創──既穩定有組織,又能讓新人承擔很多責任,不只做一個小螺絲。
陳靜/90 後與世界的對話
2018/08/09
6993
一場地震,讓我找到人生方向:放棄日本工作、回台領 1/3 薪水,只為「站上新聞現場」
想寫的題目無法自由選擇,加上缺乏採訪
經驗
,就算發生重大國際事件,也壓根輪不到我被派出去採訪,這時的我才發現,我離「站在新聞現場」這個夢想相當遙遠。
出發,改變人生的一次旅行
2019/06/10
3555
台灣人到底(希望)在星巴克買什麼?──門市人員的心聲:曾讓創辦人引以為傲的「人際體驗」正在變調
星巴克創辦人舒茲曾在《勇往直前:我如何拯救星巴克》一書中提及:「當有人提到星巴克是一種人人買得起的奢侈品時⋯⋯比較正確的說法應該是:『星巴克體驗』,也就是人際交流
經驗
,是大家都買得起的必需品。」這是星巴克創業以來一直引以為傲的最大特色。
Audrey Wang/讀者投書
2018/07/04
66104
「以前很多人不相信,德國也有性別歧視」#Aufschrei,一場比 #MeToo 更早的性別運動
圖/Gregor Fischer | re:publica@Flickr女權人士薇佐列克(Anne Wizorek)隨後決定在推特上建立一個主題標籤,以彙整類似的
經驗
分享。她最後決定使用 Aufschrei 這個字,亦即德文的「吶喊」,意在喚醒人們對於日常生活中性侵犯的關注。
趙崇任/德意志人文觀察
2020/07/16
2828
【美國職場觀察】標榜「遠距工作」讓應徵者飆升百倍、兩百人企業只有一人想進公司?
圖/Shutterstock很多分享遠距工作
經驗
的文章都提到,公司會有 Happy Hour 或是線上聊天時段,但擁有這些經歷的作者,多半是在疫情前就有實體進公司工作的
經驗
,對同事有一定的認識,後來因為疫情,才改成遠距工作。
Grace/七年級的台美移民生
2022/01/21
3429
地球村世代,人人都是「混血兒」──在新加坡接待中東貴賓有感
「混血兒」的多元能力在這次的接待
經驗
中,我想跟未來想出國就業的年輕人分享──在這個時代不論我們來自哪裡,都要像混血兒一樣,不只了解一種文化、一種語言,這麼一來,當你跟不同國家的人相處,就能立刻切換頻道,讓人感到你的多元與親切;當你聽得懂不同語言、讀得懂東西方文化、又能善解人意地溝通,就能減少「烏骨雞」事件當下的衝突感。
田育瑄/踹妞 Try New!
2018/12/05
4923
【真相或歧視?陸客面面觀】何不暫且放下成見?倫敦精品業,不遑多讓的台灣與各國「奧客」們
(影片請看導言下方聯結)換日線請旅居世界各地的作者們,談談他們眼中的中國旅人/異國旅人,希望能透過不同的真實
經驗
和觀點,更平衡地看待這一群為數眾多、全球移動的新興勢力。以下是來自英國倫敦的換日線作者 Chris陳沂庭 的分享:先前在一間英國本土品牌工作 7 個月,由於其包款在亞洲頗負盛名,來店購物的消費者光是大陸及台灣觀光客就超過半數。
陳沂庭 Chris/現在旅行式
2017/03/24
6775
超幸運不是憑體質而是靠努力──如何培養閉著眼,機會也能手到擒來的「努力型好運」?
圖/Black Salmon@Shutterstock即便花了許多時間努力,幸運仍然沒有落在你身上,以前的努力也並非完全白費,因為從失敗中得到寶貴的
經驗
,能夠讓人省思努力的過程還能朝著哪個方向加強,讓下次的努力變得更有效率。此外,你也有了更多的資料,能讓下次幸運落點變得更加精確。
張育誠/Robin & Fox Academy
2023/05/23
2974
讓孩子陪伴失智老人重獲新生:即使十分鐘後將要遺忘,至少他們真實地快樂過
這對照顧他們的成年人來說,鮮少會是個愉快的
經驗
,尤其,當這些老人是照顧者的親人時,情感上的負擔就會格外沈重。那個曾經喚過你名字幾萬回的人,現在只能呆呆地看著你問,「你是誰?」這樣的負擔讓人很難在照顧失智者的過程中真正感到放鬆。但如果由一個孩子,特別是與失智老人們之間沒有關係的孩子們的角度來看的話,事情就會完全不同了。
安妮/本初子午線觀察記
2018/10/24
9540
留學法國 來場學習的盛宴──國際學生的第二個家
我的履歷、
經驗
大公開Photo Credit:April、Sheila、法國教育中心提供
留學法國 來場學習的盛宴
2017/05/08
6656
比起害怕失敗,我更害怕後悔──我在海外創業,放手一搏的原因
我還是按照著原來的計畫,去了之前決定要去的 Networking event ,最後在簡報結束後,他們開放自由舉手分享時間,跟我去的好友首先舉手發言,他跟我差不多同時決定開始創業,所以我們一直互相支持,當然他工作
經驗
比我更多,他也就像個導師一樣,有什麼問題我都問他。他講完之後,我也決定舉手上台簡單跟大家介紹我的公司,反正上一次台是一次練習。
Irene Yu/Irene 的創業日誌與其它
2016/03/08
6670
歡迎回來《換日線》!
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我知道了