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國際巨星御用攝影師,從美國到台灣的轉折人生:專訪用鏡頭捕捉靈魂的 Danny Chu
在這個社區裡,許多人熱衷音樂、玩
節奏
、嘗試各種音樂創作,但我不是那種擅長音樂的孩子。」攝影自此成了他的專長,也讓他首次突破了文化隔閡。「在這個社區長大並不容易。我常被霸凌,這個社區對東亞人一點也不友善。我是學校裡唯一的亞洲人,同學會叫我各種名字,用『李小龍』等綽號嘲笑我。我最初打破偏見的方法,就是反擊,所以我在學校總是因打架而惹上麻煩。但後來,攝影改變了我。」
Julien Oeuillet
2026/03/02
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會 50 種語言的「多語達人」Terry:不靠天賦,用 20 年證明「學習方法」更重要
學語言不是天賦,也不只屬於自律到能早起的人,而是一段允許每個人用自己
節奏
前進的旅程。Terry 的故事不只是個人的語言旅程,更象徵著台灣這片土地上多語文化的活力與可能。這場會議讓我們重新認識,語言從來不是冷冰冰的工具,而是生活中的一抹溫暖,是讓彼此更靠近的橋梁。
《換》人說說看
2025/11/24
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徒手攀爬台北 101 激起哪些反思?Netflix 直播前後,你必須知道的 5 大關鍵問題
霍諾德接受 Netflix Tudum 訪問時表示,竹節的設計讓路線很像攀岩時的段落(pitch),「每次都要全力以赴攀爬近 100 英尺,然後短暫休息,這和傳統岩壁攀爬的
節奏
很像」。他指出,建築物比大自然的岩壁還要陡峭,「大部分岩壁其實並不是完全垂直,或不像這棟大樓這樣全程垂直」。
BBC News 中文
2026/01/26
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六個新朋友,一頓早午餐:兩次創業失敗後,The Weekend Club 如何化「社恐」為商機?
在人際關係逐漸被社群媒體、演算法與工作
節奏
切碎的時代,許多人其實並不缺認識新朋友的機會,而是缺少一個能安心踏出第一步的理由。而 The Weekend Club 所提供的,或許正是這樣一個被設計好的社交場景──不用主動開口邀約、不必煩惱該去哪裡,也不用獨自承擔認識陌生人的尷尬。只是,當「社交」也開始能被演算法安排,人們真正想尋找的,究竟是新的關係,還是某種「不再那麼孤單」的感覺?
新創次世代
2026/06/05
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羅曼史的消沉與復興:曾經紅遍東亞的台灣「王道浪漫」偶像劇為何殞落?能否轉型再起?
第二是「小成本高品質」,回到對受眾的精準理解:台灣 BL 劇的製作預算遠低於韓劇,卻仍打進日本與東南亞市場,原因是創作者本身就是受眾,知道什麼樣的情感
節奏
會讓目標觀眾心動。台灣偶像劇的黃金期,是在對的時間、對的結構條件下自然發生的。下一次的機會,可能不會再靠等待降臨,而需要被設計出來。「王道主流浪漫偶像劇」的市場並未消失,台灣觀眾對浪漫體驗的渴望也從來沒有減退。
小資媽媽今天也很厭世
2026/05/07
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新加坡導演陳哲藝:我的所有電影,都在尋找身份
另一方面,看網路媒體長大的「90 後」、「00 後」世代,看慣了 YouTube、TikTok 等快
節奏
、搶眼球的短影音,越來越難靜下心看電影,特別是文藝電影。在如此艱難的時代嘗試另闢蹊徑,經常令陳哲藝身心俱疲。
林欣蘋/A Steady Gaze at the Wreckage
2023/12/04
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我的認知失調「澳洲症候群」:在最富裕郊區做外送一年,看盡社會百態
在那之後,偶爾看相關網路文章,也總是不乏聳動的「賺第一桶金」、「台灣和澳洲是鬼島和天堂的差別」、「在澳洲找到生活
節奏
」等標題,這些資訊也都正面增強了我這樣的想法。
Nick Liao/讀者投書
2024/04/23
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一道「結局先行」的填空題:看懂《邪惡根本不存在》,濱口竜介的變與不變
如果說第一幕的調度,讓觀眾得以透過較近的攝影機距離體會日常勞動的細節與
節奏
,那麼電影中段又一次的伐木、取水,則是以相反的遠景來展現角色之間的關係。當員工來到巧的木屋,他們站在畫面邊緣的後景中,尷尬地觀察著忙於鋸木而無心招待客人的巧在前景持續他的工作。
韋晢/看電影的路上
2024/04/05
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去新加坡旅遊,請留給機場一天!──星耀樟宜如何讓「全球最佳機場」更好玩?
除此之外,設計團隊還將屋頂做成了一個向下凹曲的弧線,順著打造出全世界最高、貫穿地上 5 樓與地下 2 樓,且總計高達 40 米的室內瀑布,讓「森林谷」的靜態景致,注入鮮明的動態
節奏
。一日當中,隨著外頭日光變換與室內燈光的效果,瀑布「雨漩渦」與「森林谷」有時是披覆夕陽的香檳金黃,有時則見嬌媚的冷豔藍光。星耀樟宜「森林谷」的「雨漩渦」。
LIN TSAI LIN/文旅觀察
2022/08/17
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從月薪 5 萬到月入百萬,「資深網紅」繼續轉型成長:專訪《在家工作》作者「御姊愛」 徐豫
如果保持這樣的
節奏
,可以讓你工作得很有效率。《在家工作》包含12個徐豫(御姊愛)的在家遠端工作術。圖/徐豫提供搬到美國在家工作:職場和生活的「大冒險」我最近在生活中最大的冒險,第一是搬到美國生活,第二是把我的工作完全轉型成遠端工作,這兩件事情是我過往不曾經歷的,我也不知道未來會怎麼樣,但我還是決定這麼做了。
尼可 Nicolle/矽谷 Bonjour
2020/08/26
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您的聖誕節片單已上線!「嚐鮮」百分百──滿足單身族、漫威粉、文青影迷的 5 種佳節口味
去(2020)年於 Netflix 首播後,其輕鬆職場喜劇
節奏
、對浪漫異國文化的描繪,以及種種名牌混搭的高調時尚衣裝,皆成為全球熱議的話題。根據 Netflix 公布的數據,影集播出後的 4 週內,全球收看用戶即高達 5,800 萬;串流數據平台 flixpatrol 也顯示,《艾蜜莉在巴黎》為去年該平台收看人數第二高的影集,僅次於《后翼棄兵》。
漢斯黃/午夜影室
2021/12/23
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作為一個跟「代工業思維」格格不入的跨領域人才,我們該何去何從?
打個比方,鴻海幫蘋果代工 iPhone 的產線上有一個崗位,工人的工作就是用每秒鐘一顆螺絲的速度,為 iPhone 拴上一棵螺絲──鴻海會要求這個工人「不要快也不要慢」,就是一秒鐘一顆螺絲,因為要是快了或慢了,整個生產
節奏
就被打亂了。要是這個工人發揮了「創意」,突發奇想試試不拴螺絲會怎樣?這隻 iPhone 可能就要報廢了。台灣自 1950 年代後,走的是後發工業化經濟體的路線。
劉庭安/我所見的世界
2018/02/06
34421
我們不在家,我們在回家的路上──四個在柏林新創公司的台灣年輕人故事
據 V 的工作觀察,亞洲的管理
節奏
較快,對於細節有高度要求,相對歐洲的管理步調較慢、權威性也相對低。個人主義與自由聲浪高漲的柏林新創氛圍下,V 表示「責任制」著實考驗每個人的職業道德標準和自律神經。V 所負責的台灣市場業務,除了要應付時差(台北和柏林時差約 6-7 小時)問題,還有來自德國的新創公司在台灣沒有知名度等,工作壓力加上內化的標準似乎也比同部門的歐洲同事高出許多。
Danielle Chang/柏林好時光
2016/08/19
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人類主播寫給兩位 AI 主播的一封信:願你們的出現,能促進反思、取代「亂源」
他認為要觀眾連續看 AI 主播報新聞,是很困難的事——因為整體來說,你們的播報
節奏
和抑揚頓錯,都相當缺乏變化,觀眾會睡死。不過, Michael Wooldridge 忽略了一件事:你們是 AI 主播,不是一般的機器人主播,你們會隨著經驗的累積不斷學習與進化,分分秒秒完善自己的能力。
許復 Harry Hsu/世界會客室
2018/11/22
3837
從「晶晶體」破繭而出,我的語言學習之路:濃縮 20 年跨國生涯的「3P 自我訓練法」
前三個月的創始階段,我搬出擅長的專案管理與人資技能,用組織化的架構與系統性的
節奏
,學習了解新業務。不過,表面看似穩步帶領新團隊,但冰山下卻有一個看不見的新挑戰:反文化衝擊(Reverse Culture Shock)。真要說「反文化衝擊」對我來說是新挑戰,也不盡然正確。多年前,當我從美國、新加坡回臺灣時,都經歷過情感和心理上的壓力與困惑。
外商媽媽/Mrs. MAMAA「心」思維
2023/06/14
7824
歡迎回來《換日線》!
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我知道了