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"Small talk"一點也不小!50 億歐元的生意從閒聊開始?「立陶宛之光」Vinted 的故事
一場上班族的跨界派對,意外催生創業計畫Vinted 的誕生,要追溯到 2008 年一場派對中的 small talk,當時還在公關公司工作的 Milda Mitkutė 正為搬家如何清空舊衣物煩惱,於是在派對中和軟體工程師 Justas Janauskas 聊起「
研發
二手衣物線上平台」的點子。
讀者太太/英國職場放大鏡
2025/06/23
3117
「台灣人才進軍世界的黃金十年」講者明星陣容
他未曾出國留學過,卻是將國際資源與管理思潮引入台灣的關鍵人物:在任職 google 的 14 年間,將台灣打造為這家跨國企業在亞洲區最大的
研發
基地。
換日線編輯部
2022/06/07
1526
餐桌上的氣候變遷:再無優雅香檳可品嚐?歐洲酒農面臨極端氣候考驗
一旦天氣變得又濕又冷時,酒農又需要研究是否改種較不容易受黴菌改染的品種、或是
研發
防治黴菌的生物製劑配方⋯⋯這種種決策背後,對於當地的小農來說,都代表著一筆不小的投資。但在極端氣候幾乎已成「常態」下,這些不確定性性也成為酒農們必須日日面對的課題:除了克服生產成本上升的挑戰外,如何在極端的變動中,仍種出品質優良、收成穩定的葡萄,釀造出品質穩定的好葡萄酒?
一分鐘德國
2022/05/20
1552
我適合去美國留學嗎?紐約生醫博士談選校、申請與預算:出國前必須考慮的 5 件事
美國生醫研究的潛在劣勢人才與資金高度集中,的確為美國生醫研究帶來巨大的優勢,但也因為資源高度集中,使得生醫研究成為高度競爭的環境──在學術圈中,publish or perish(不發表就死亡)的現象更是顯著;而在業界,由於研究方向的調整,一夜之間關掉整個
研發
部門,這件事並不罕見。
紐約生/the column @換日線
2026/06/04
845
從改變到蛻變:一個不服輸的「交換生」,在保時捷總部實習(系列完結篇)
除此之外,在斯圖加特附近也有測試中心、
研發
等其他部門的辦公大樓,分別座落在不同的地方,有的廠區甚至擁有賽車跑道。整體而言,可以看出這家全球知名車廠的總部,規模與氣勢均非同小可。進公司報到後,每個人都有一張員工卡片。除了門禁刷卡之用外,還可以儲值用來(以員工價)吃飯或買咖啡、小紀念品等,公司內並設有兩個自助餐廳。
小敏、小貝/30+ 職行力
2018/10/22
29848
曼谷見聞錄:當長輩口中的「泰勞」紛紛回家,台灣年輕人願意南向找機會嗎?
「國際廠商除了銷售端之外,也在曼谷積極佈局商品
研發
,量身開發適合東南亞市場的商品。」因此,目前以曼谷的就業市場來說,正大量地需要兩大類人才:其一為「在曼谷服務各國遊客」的觀光、餐飲業從業人員。這類工作的需求量極為龐大,但相對門檻與薪資水平也較低;其二則為「以曼谷為中心打東協市場」的多語言人才。依照產業不同,包括行銷、
研發
、 IT 和工程技術等等。
薇琪徐/讀者投書
2018/11/06
11912
ChatGPT 之亂:學生用 AI 軟體寫作業,紐約市教育局祭禁令有用嗎?
該公司透過自行
研發
的 GPT-3.5 語言模型,設計出可辨識使用者所輸入的自然語言,並同樣以該語言進行回覆的軟體。市面上可辨識語言的聊天機器人很多,如 Chai、Simsimi、Replika、或 Online Chat Bot 等,但 ChatGPT 除了回答簡單的問題之外,還精準地根據問題寫出一首歌、短文甚至是寫出一篇報告。
國際譯開罐
2023/01/10
17248
從 AI 節能典範到全台大專校院輔導者 淡江大學以「全雲端智慧校園」領先雙軸轉型
淡江大學與殷祐科技合作
研發
的「EMS 能源管理系統」,於 2023 年 11 月榮獲「人工智慧生產製造節能管理系統及其方法」國家發明專利,成為產學共創的典範。這套系統並非紙上談兵,淡江永續發展與社會創新中心協同總務處從最基礎的碳盤查做起,透過架設智慧電錶、分析各大樓用電大數據以精準鎖定耗能熱點,並有計畫地汰換冰水主機,讓節能真正落實。
整合傳播部
2026/04/13
1303
留學英國「畢業即回台」?如何在當地找到好工作?──9 位臺灣旅英新世代現身說法(下)
他鼓勵大家求學階段或剛入社會時,就算所學偏向
研發
領域,也不要排斥、甚至要多多進入工廠(或生產、業務的第一線)累積 hands-on 的實務經驗,最好也要拓展業內商業策略方面的知識,如此對於在這個產業上的職涯發展,絕對能產生極大的助益。瑞庭:非英資的跨國企業,也是選項之一Lucas 同時引見了瑞庭來分享他有趣的經歷。
張育誠/Robin & Fox Academy
2024/10/15
3511
【澳洲打工度假】簽證申請、工作機會、生活挑戰,第一手經驗帶你完整掌握
來到澳洲打工度假,別再欺騙別人和自己不甘「穩定過完這一生」,我辭去
研發
工程師,至澳洲打工度假「沒見識過厲害的世界,怎麼變成厲害的人?」決定去澳洲,不到十分鐘因為「不想後悔」而出走海外後,跳出舒適圈帶給我的反思謝謝自己的半生不熟:工作一年後果斷請辭,前往澳洲賺取留學基金到底什麼是「競爭力」?
換日線編輯部
2025/02/14
43268
「美國喬丹」擊敗「中國喬丹」:一場歷經 8 年的商標訴訟終於塵埃落定
蘋果公司在中國也吃過不少虧,特別是在賈伯斯主導蘋果集團
研發
相關電子通訊產品過程中,中國新通天地公司在 2007 年向商標局提出註冊 iPhone 商標申請,蘋果提出反對,仍無法阻止新通天地註冊成功。2016 年,北京高院終審駁回蘋果的上訴,中國輿論將此事件視為美談:新通天地小公司扳倒大企業。讀者看到這裡,就知道川普為何在貿易戰問題緊咬中國不放。
Mark Lin/五道口男子職業技術學校
2020/04/10
29626
為了留住人才,日本汽車業龍頭 TOYOTA 全面推動「在家工作」制度
這次帶頭的,是日本最大車廠 TOYOTA,從去年(2016) 8 月開始,TOYOTA 所有的總合職社員(25,000人,包括人事、會計、業務、
研發
,不包括契約社員、工廠勤務的社員)都可以在家工作,一個禮拜只要到公司 2 個小時,其他時間都可以在家裡工作。
Worklife in Japan
2017/02/06
6741
第一份工作就上手 信邦跟你想的電子業不一樣
消彌學用落差 堅信人本價值與發展潛力過去,信邦把培訓計畫鎖定在30歲以下、工作經驗三年內的新同事,近期則改為工作經驗一年內的生力軍,而且今年也特別把焦點放在招募新生代工程師,鎖定
研發
、製造、品保、自動化等領域,更加強培訓課程的紮實度,也更貼近務實面,目標鎖定留任率再提高至90%。這些為新人增加「緩衝」、「學習機會」的措施,最大用意就是縮短「學用落差」。
整合傳播部
2022/06/29
12556
年輕人的困境,造就出的千億市場:線上教育「大亂鬥時代」來臨
,各大補習班也因山頭林立競爭激烈,僅靠著微薄的
研發
預算,在發展遠端教學;另一方面,外語學習市場出現 TutorABC ( 1998 年創立)等較知名的教學平台,憑藉著超強的業務能力與早期進入優勢,現在已經在台灣佔到了一席之地。
黃惠農/草木留日誌
2018/08/22
17730
我的小外商覺迷錄:不想再當大公司的小螺絲釘,就得付出「回爐重造」的決心
舉一個簡單的專案進行為例,在進行過程中到了節點,風險若是可預期或是可以承受的範圍內,
研發
人員做好準備後,就會直接往下一個目標邁進。然而,這些充滿螂性的同事,追求的卻是「零風險」,又或是出了事情都不要算我的,通通算你們的,但決定仍是「我」來做。而這便造成了 R&R(Role & Responsibility)的體制完全陷入混亂,間接導致專案直接失控。
蔡輯銘/狼眼看世界
2023/08/07
9673
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