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共有687筆搜尋結果

「美國恥辱之日」：川粉攻國會 4 死多傷──破碎社會下的「共犯結構」難辭其咎

「美國恥辱之日」：川粉攻國會 4 死多傷──破碎社會下的「共犯結構」難辭其咎

根據《華爾街日報》的報導，這將導致川普在下台後持續領導共和黨的機率大幅降低。當然，共和黨也不是白蓮花，川普的民粹主義為他們開創新的票源，讓他們在許多地區不得不擁川，根據 Brookings Institution 智庫的數字顯示出，在 2018 年選舉裡，川普幫忙背書的候選人當中，有 64% 都順利當選。
Dr. Phoebe／小牙醫的觀察站
2021/01/08
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【作者通信】30 多歲辭去高中教職，出國學法文的決定──放手一搏的意義在哪裡，只有自己能決定

【作者通信】30 多歲辭去高中教職，出國學法文的決定──放手一搏的意義在哪裡，只有自己能決定

當年，這份工作還是經過一番激烈競爭，以 65 分之 1 的機率被錄取的。雖然後來覺得自己越教越沒動力，但真說要放棄「鐵飯碗」，也經過了一番天人交戰。在考量所有情況後，最後我還是決定辭職，遠赴巴黎學法文。很幸運地，當法文已經學到最高級，不知下一步要往哪走時，我在安道爾公國找到工作，甚至找到另一半，目前定居在德國。
琵雅諾／琵雅諾 de 歐洲居遊
2018/01/11
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【留學申請經驗分享】一：「自傳」為何最為重要？──它讓你從冷冰冰的統計數字，變成有血有肉的準新生

【留學申請經驗分享】一：「自傳」為何最為重要？──它讓你從冷冰冰的統計數字，變成有血有肉的準新生

而當入學委員會的委員要在三個月內看完上百份、甚至上千份的申請資料時，那些留得下印象的自傳，申請上的機率自然就高出許多了。我的學長就曾經在新生報到時，被 Clemons 一把抓住說：「你就是那個想要推動台灣加入聯合國的人！」當時距離申請放榜已經半年，Clemons 大概背不出他的 GPA 或 GRE 分數，卻還能清楚記住他的自傳內容，可見「好的自傳」的影響有多強大。
謝佩芬／Taiwanese Table
2017/11/14
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致李前總統，未曾送達的一封信

致李前總統，未曾送達的一封信

雖然自己也知道，這封信有很大的機率不會真的被送到李前總統手中，但心裡有個遠大點的夢總是好的，於是印章蓋得歪歪的，也就送出去了。回來台灣募款的那一個月，我陸續拜訪過林昶佐委員、神秘的藝廊老闆娘、還有許多熱心的長輩，大家都在幫我想辦法，看看怎麼把這封信送到李前總統手上。
郭家佑／和世界交朋友
2020/07/31
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滿天「大師」不知如何選？日商老闆真心推薦的「日本行銷專書」 6 選

滿天「大師」不知如何選？日商老闆真心推薦的「日本行銷專書」 6 選

（以下書選若有中譯本，將以中譯本為主）其ノ1：《機率思考的策略論：從消費者的偏好，邁向精準行銷，找出「高勝率」的策略》圖／博客來参考：https://www.books.com.tw/products/0010838963這本書是我個人所讀過，最實用的一本行銷知識書。主撰作者森岡毅也是日本當代業界公認，最優秀的行銷人之一。
佐藤峻／日本人的台灣創業紀錄
2021/02/23
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浪子回頭的創業路，他靠台南虱目魚翻身：「既然成為更生人，就要對自己負責」

浪子回頭的創業路，他靠台南虱目魚翻身：「既然成為更生人，就要對自己負責」

臺灣更生保護協會（以下簡稱「更保」）臺南分會主任莊淳霖也向社會喊話，希望大家能夠給更生人一些工作機會，讓他們有謀生的能力，再犯的機率也會降低許多。如果無法獲得生活的基本需求，那麼更生人再度回到幫派的可能性就會增加。因此，莊淳霖希望大眾能給願意改進的更生人機會，讓他們可以重來。提供就業機會，給更生人一個穩定的生活莊淳霖表示，更生人要創業前，更保會先提供「輔導就業」服務。
生命力新聞
2021/04/19
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【英文簡報技巧101】第三堂課：別讓投影片喧賓奪主，掩蓋你的主角丰采

【英文簡報技巧101】第三堂課：別讓投影片喧賓奪主，掩蓋你的主角丰采

事發不久，有篇國外文章（註）指出這天大誤會的最大癥結點，除了得歸咎於負責拿獎卡的人在後台分心拿錯卡片外，那張頒獎卡本身的設計也大有問題：如果學過正確排版（typography）原則就知道──哪個字重要，就該放大其字體，如此不僅頒獎人能夠一目了然所頒獎項與得主，即使出現工作人員送錯獎卡的狀況，也有較高的機率發現錯誤，當場更正即可。
曾佳婕／Small Talk
2017/08/21
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善用行銷 4 大提案技巧寫求職信（Cover Letter），年後轉職歐美企業不是夢！

善用行銷 4 大提案技巧寫求職信（Cover Letter），年後轉職歐美企業不是夢！

其實只需一個簡單的技巧，就能讓對方覺得這份企劃針對性強，也能幫對方節省歸納的時間，提高得標機率。這個技巧就是：把提案的邏輯放到求職的情境中，RFP 就是「職務描述」，裡面列出的需要就是「人員規格」，譬如：5 年以上相關工作經驗、會操作 SEO、懂得使用 CRM 系統等。
讀者太太／英國職場放大鏡
2024/02/06
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越「魯」越適合去美國闖？──平凡人給平凡人的赴美工作經驗談

越「魯」越適合去美國闖？──平凡人給平凡人的赴美工作經驗談

想要來美國掏金賺大錢，不能說沒有（85 度 C 就做到了）但我想這機會是很低的，考慮去東南亞闖闖看成功機率可能會比較高一點。但若想要脫離台灣嚮往美國，當個平凡的在美台灣人，這是比較適合大眾的赴美姿態。
讀者投書
2017/01/16
26506
資料刪除很容易？為何沒異地備份？──公視「片庫被全刪」意外，教會我們的 3 件事

資料刪除很容易？為何沒異地備份？──公視「片庫被全刪」意外，教會我們的 3 件事

當下應當做的，是立即進行回報，並尋找專業的廠商做資料救援，救回的機率將會大很多。這就像是在路上發現有人受傷骨折，不能隨便移動他，必須等救護車來到或在醫療資源足夠的環境下才能安全處置。另外，千萬也別知情不報，有些公司或廠商很可能因企業文化，導致發現問題者不敢發聲，讓事情越拖越久。
RUBY 大叔／讀者投書
2022/03/24
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精靈寶可夢GO──是你抓到皮卡丘，還是皮卡丘抓到了你？

精靈寶可夢GO──是你抓到皮卡丘，還是皮卡丘抓到了你？

《Pokémon GO》所具有的特點很多，主要或許是「用『距離移動』取代『時間等待』或『機率性轉蛋』」、「AR（擴張實境）」還有「全球最有名 IP（知名角色或人物）之一的 Pokémon」。但是這些特色，其實都在數年前就已經存在於市場中，技術上也不是困難到無法想像的境界。
鄭一東／平凡人生
2016/08/08
4739
不打仗，怎麼會勝利？前進大陸文創市場的基本覺悟

不打仗，怎麼會勝利？前進大陸文創市場的基本覺悟

撞擊的基本意義，其實就是「歡迎試錯」，利用試錯的過程，降低不可控的機率。舉例來說，台灣有人會搞金工，大陸會搞金工的人更多。可是，台灣幾個所謂文創園區的金工課程，卻往往是大陸相關人士訪台最喜歡駐足之處。因為，那些上課的老師都很年輕，都很青春亮眼，而且，往往有耐心、會說話。大陸呢？大多是處於「埋頭苦幹，等著被稱讚」的狀態。這樣的落差，明眼人高下立判。
李立亨／假裝在上海
2017/03/09
3259
進 DC 影集當臨演、在時代廣場宣傳音樂劇──台灣人闖紐約築表演夢

進 DC 影集當臨演、在時代廣場宣傳音樂劇──台灣人闖紐約築表演夢

圖／gg5795@Shutterstock理想與現實之間的距離原以為美國因藝術產業相對蓬勃，所以能有更多機會參與製作；我所遇到的現實卻是：機會的確比較多，但也更為競爭，儘管有機會參與許多試鏡（audition），但能接到回覆（callback）的機率很低，往往都是沒有任何消息，可惜的是，你也不會知道自己為什麼試鏡沒上。
Crossing Campus
2024/08/16
863
38歲，我轉職到了Google Japan──「老菜鳥」Noogler的面試經驗談

38歲，我轉職到了Google Japan──「老菜鳥」Noogler的面試經驗談

也因此我不想給大家一個錯誤的結論，好像只要有目標、不斷努力就能夠到 Google 工作，除了該做的事情之外，還有很多不能控制的變數，而成功機率的高低，就在你能把運氣的比例降低到多少。Google 的 0.1% 錄取率平均來講，Google 的一個職缺，會收到 250 至 1,000 份履歷表，這就是第一個門檻。
Worklife in Japan
2017/01/23
32169
公開必知「LinkedIn 求職法」：身陷法國裁員風暴的我，如何在 30 天內找到好工作？

公開必知「LinkedIn 求職法」：身陷法國裁員風暴的我，如何在 30 天內找到好工作？

如看到不錯的職缺，我也會觀察職缺中使用了什麼關鍵字，因為人資與獵人頭公司常以此搜尋，若能在經歷中多放重要的詞彙，資料被找到的機率自然大大提升。
Charlotte／讀者投書
2025/12/02
1510
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