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疫情下告別台灣公職,「第二新卒」的日本求職記(四)致海外求職者們
二、定位自己的優勢優勢不單純指學歷、
技能
等「硬實力」,反應力、表達能力、領導力等「軟實力」對企業而言也是重要的加分項目。建議拿出一張紙,寫下專屬自己的「SWOT 分析」,列出個人的優勢(strength)、劣勢(weakness)、機會(opportunity)與威脅(threat),這分析過程對於定位自己非常有幫助,同時能穩固求職路上的自信心,並找到自己待加強之處。
Worklife in Japan
2020/10/26
5557
香港《國安法》國際法律學者解讀:天衣無縫的「結婚蛋糕」
如果通過,當中舉措包括給予特定香港人暫時留美資格、政治庇護的優先考慮、加快港人的綠卡申請審閲速度、為高
技能
香港人增設特殊的簽證,以及美國在 5 年內持續將香港視為有別於中國大陸的移民來源地,意味著港人繼續享受綠卡抽籤資格、較短的移民排期等。
BBC News 中文
2020/07/01
6530
新加坡邁向「無人商店」給我的啟示:我們不必一味效法他國,但不能沒有憂患意識
我想,不只對國家而言是如此,對個人職涯來說尤然:以前唸書可以設定一項專業用一輩子,但現在的學歷只是起點,至少要擁有兩到三項不可取代的技術或
技能
,才能在高速變動、高度競爭的社會中站穩腳步──不斷學習,加上大膽挑戰,才能維持動態平衡。
田育瑄/踹妞 Try New!
2017/09/04
7298
樂高「原」來可以這樣玩──當來自丹麥的積木,碰上布農族傳統家屋
回顧整個計畫,我發現自己運用了許多過去所學的
技能
:大學期間對社會實踐的接觸、舉辦教會活動時與不同群體溝通的經驗、研究所期間學會原民文化及教案設計、實習期間的人脈連結……。是因為累積了這些能力,才能在真實的社會實踐過程中處變不驚,一關關突破。
Crossing Campus
2024/07/01
1438
餐飲業打工族的「疫情悲歌」:身為「被留職停薪」的工讀學生,如何面對危機、走向轉機?
在無法負擔生活費時,CC 開始思考是否該轉換跑道或學習新
技能
,找個正職工作,比起工讀收入來源更為穩定。於是 CC 想將這場危機當成人生的轉捩點,利用不必去餐廳工作的時間,專心讀書準備國家考試。
新莊報導
2022/01/06
1955
改裝車匠人馬溢成:匠心獨具,才能與世界並駕齊驅
19歲就奪得全國
技能
競賽「打形板金焊接」類的冠軍,以冠軍頭銜保送大學,因而改變了他的人生;不是因為奪冠的名氣,而是他用第一名的獎金買了一台檔車,認識了一群朋友,開始愛上車,結合已經有的工藝技術「玩」車,走上了改裝車之路,借了40萬開起了改裝車廠,前三年因為不諳做生意,每個月戶頭都見底,明明擁有到外面工作能夠月入十萬的技術,馬溢成思考過無數次放棄後卻堅持了下來,只因為「做改裝車我每天都很快樂。」
整合傳播部
2019/12/11
17044
「北上」日本工作生活,也可以響應「新南向」政策?──不劃地自限的新創案例
若我們拿成長幅度最大的越南來細看(右邊的表),以簽證的類別來分,裡面以留學為目的來日本的人數最多;接下來是
技能
實習跟工作,基本上都以年成長率超過 50% 的速度增加。以留學來說,這個成長的趨勢會持續下去,原因之一是日本政府設定在 2020 年前,要將每年到日本留學的外籍學生增加到 30 萬人(目前是 24 萬左右)。
Worklife in Japan
2017/03/13
4141
紐西蘭「工匠養成記」:我靠 DIY 省錢求生,竟意外修出人生歸屬感!
我的工匠養成實錄:從修馬桶到裝鐵門的 DIY 體驗必須承認,我的 DIY
技能
,完全是被逼出來的。第一個練習對象,就是那個漏水的馬桶。我跪在廁所的地板上,拿著手機拍下馬桶水箱裡裡外外、所有零件的型號,接著轉戰網路,試著在 YouTube 找維修影片,並尋找馬桶的使用手冊和結構分析圖。
Lan Ying Pin/走經的路易海外攻略書
2025/08/06
2872
「離開台灣很容易,在異鄉存活下來很困難」──當那些粉紅泡泡一一破掉,海外生活還剩下什麼?
當時我沒有太多見識,也沒什麼
技能
,就一直安安穩穩地待在熟悉的環境裡,那時我心想:「一輩子這樣安穩過下去,好像也沒什麽不好的。」但後來在因緣際會下,拿到一份位於中東的工作 offer,所謂初生之犢不畏虎,幾乎是沒有一點猶豫,我立刻就動身前往一個我連聽都沒聽過的國家。那時我 22 歲,大學剛畢業。現在想起來,不免替自己捏一把冷汗,當時的我竟無知得如此勇敢。
TingS/祖巴拉的珍珠
2018/01/16
81118
成功傳承有何秘密?年收 300 億紡織二代:永遠別講「接班」兩個字!
經過幾次舉辦跨產業交流的經驗,意識到中小企業與傳產轉型都會遇到共同的逆境,而這些逆境若要改變,必須仰賴企業主培養長期的思考慣性與
技能
,才能痛定思痛回去帶領團隊轉型。共同逆境是:一、國際品牌發展:代工廠中小企業要出海時,必備的思考路徑。二、數位轉型:不只老一輩不會,中年企業家也得花心思學習。三、逆境領導:執行時遇到的逆境都不是事情本身,都是人。
Madeleine/說世界的語言,圓自己的夢想
2020/06/23
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美國亞裔仇恨犯罪,疫情中暴增 1900%!連加州科技公司徵才都敢直言「不要亞洲人」
不只這樣,加州一間資訊顧問公司 Aptude 開出了資訊分析職缺,求才廣告上面羅列了需要的程式
技能
之外,還大喇喇地寫上「不能是亞洲人」、必須「沒有工作簽證的問題」。我相信現在沒有哪間公司敢在徵才內容上面寫著「不能是黑人」,但為什麼就敢這麼對待亞裔呢?藝人吳彥祖公開監視器畫面懸賞目擊者。
翁琬柔/大蘋果小故事
2021/02/23
21994
【請你用一生自我介紹】政大高材生,怎敢「做音樂維生」?老王樂隊主唱張立長:「想到就要做到」
他答:「不擔心,我是想做就會去做的人的人,學會的
技能
大於經歷,我也接了許多攝影、音樂呀等等,」他淡定的說。或許就是這樣的態度,讓他能踏實的活在每一個當下、把每一步走好,唯有如此,才能無懼他人的眼光甚至閒言閒語。
世界青年的世代之聲
2019/01/11
24827
滕春祐:花了 9 年歲月,只為蓋好一間醫院
而後 4 年的時間裡,他仍繼續留在當地,協助提升他們的臨床醫療
技能
。龔保雷醫院就像滕春祐一手拉拔長大的孩子一樣,「從開始蓋我就在那邊了,一直到落成、運轉、穩定到發展,一路走來大概都陪在旁邊,一眨眼就 9 年了。」回台半年,他接受《換日線》訪問時感慨地說。圖/關卓琦攝影「只」花 3 年就開院,仍然面臨大量挑戰或許有人會問:「不就蓋個醫院而已嗎?
斷交後,他們怎麼了?
2019/09/19
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泰版宮鬥劇:3 個月之間,她從被封為貴妃,到被貶為庶人
圖/泰國王室官網當然,這些
技能
與榮譽,作為女性完全有資格去爭取以及獲得。但才 34 歲,護理背景的詩妮娜在這麼短的時間「突然」具備了這些⋯⋯說實在的也沒人會信。皇室嘛,如同那些獨裁政權的領導人一樣,總是要能文能武,琴棋書畫騎射無一不通,才顯得貴氣逼人。正所謂年少得志大不幸,慾望總是驅使人想要更多,詩妮娜的下一步,自然就是問鼎皇后寶座。
Jack I.C. Huang/The World 2.0
2019/11/22
25895
踏上駐捷克記者之路(下)最大挑戰竟是「人情壓力」?揭開特派員工作日常
對我來說,寫稿、剪輯等
技能
面都不是最困難的,「人際互動」往往才是最艱鉅的層面。例如,時不時會遇到有人來「盧」我:「妳發稿前可以先給我看過嗎?我想先審一下。」或是在我發稿後才表示:「妳可不可以把我們單位的名稱加進去,幫我們宣傳一下?幾個字應該不難吧?」又或者,也偶爾會遇到有人跑來說,某篇標題不符合他們的期待,能不能改成 OOXX?
劉郁葶/台灣女孩的捷克觀察日記
2024/11/18
1403
歡迎回來《換日線》!
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我知道了