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高工時絕不等於競爭力:歐式的慢生活背後,是更合理的工作文化
如果一個工作必須常態
性
加班,那更合宜的方式其實是檢討人力分配或調整工作。許多人都分享過,荷蘭的工作文化重視效率更勝於長時間的工作。固然有時難免會有因為員工去度假,而有回應略為緩慢的狀況。然而人若沒有適度的休息,恢復精力,如何能夠有效率的工作,拼命拉長工時,反而成了最愚蠢的方式。記得以前自己還在當高中老師時,常常鼓勵學生要好好享受念書的單純時光,出了社會,開始工作並不輕鬆。
任恩儀/N1 的田野筆記
2017/01/09
16761
閃亮矽谷的陰暗面──各行各業出「色胚」,無所不在的職場性騷擾
美國文化(尤其是矽谷文化)講究的是創新、大膽、活出獨立精彩的人生,但其實,這世界上,還有一些事物的重要
性
遠超乎突破、績效、利潤等,卻又常常被視為守舊陳腐,或不知變通、不會與時俱進──比如倫理道德、禮教文明、自重尊重等等。這些價值或許有可能淪為教條阻礙可能的創新,但若被完全棄之如敝屣,久而久之就會形成今日的現況。
Dr. Phoebe/小牙醫的觀察站
2017/07/24
12066
加入無國界醫生(MSF),到底難不難?
這其實是為了考慮到確保救援項目的延續
性
以及與團隊的合作,以及避免資源浪費。例如,前線救援人員在第一次出任務之前,無國界醫生會給予有關前線救援的專業訓練;前線地區時常位於偏遠地帶,需要數天交通才能到達;救援人員到了前線,也會需要一段時間讓任務上手;而且若救援人員轉換頻繁,令其他隊員及當地員工也要重新適應和磨合,這亦會影響團隊的效率。
無國界醫生
2015/12/10
26973
曾經,簽證不是問題、實力才是前提──脫歐後的英國,是否將失去海外人才優勢?
公司尊重專業,人才需要舞台,兩方相輔相成產生正循環,而當一方態度大轉變,伴隨而來的可能就是負循環,所以政府態度跟政策的開放
性
,絕對是能否吸引國際人才的關鍵前提。《關聯閱讀》 【英國脫歐現場:倫敦】「我們回不去了」──當Brexit成真,為什麼高學歷的年輕人高興不起來? 「關起門來的全球化」──五大重點看強硬脫歐,英國的下一步在哪?
小職員張太咪/英國辦公室小職員
2017/09/22
5339
【九月時事回顧】「坐在石油桶上的游牧民族」──庫德族公投,為何牽動土耳其的敏感神經?
伊拉克國會除了搶先一步在 9 月 12 日否決庫德族獨立公投外,也授權伊國總理「採取所有手段」,捍衛伊拉克領土的完整
性
。9 月 14 日,土耳其外交部對伊拉克國會否決獨立公投表示歡迎,接著警告在伊拉克半自治的庫德族若堅持要舉行獨立公投,將付出代價。
土耳其放送局
2017/10/16
3227
【英國求職101】關於在英國找工作,10件你應該知道的事
一般來説,在申請英國工作除了遞交履歴,還需要搭配一封求職信(cover letter),説明你爲何想申請這份工作,以及你爲何覺得自己可以勝任該職務──若求職信的針對
性
不夠強,其實 HR 部門或 job agency 根本不會花時間看你的履歴。建議在寫求職信前一定要看清楚職務要求,在信中針對該職位著重的技能與經驗多加著墨。
讀者太太/英國職場放大鏡
2017/11/23
36412
「別人申請研究所都主攻歐美,但我卻選擇泰國」── 我不奇怪,相反地我慎選所愛
我揣測著他們想要聽的答案,例如想趁年輕還有機會多往外跑、東南亞的前瞻
性
等等,卻將最真實的答案放在心中:與泰國結緣的很晚,2014 年的 5 月,我首次見到這色彩繽紛的微笑國度,自此之後,深深的沉迷在這一年四季都充滿「溫度」的地方。
Hiro/讀者投書
2017/06/23
28566
【夏唯盛@新加坡】致經濟部長李世光:開放+配套,讓台灣年輕人出得去、回得來
尊敬的李世光部長,首先恭喜您接下經濟部長神聖的一職,有鑒於台灣近幾年來低迷的經濟環境,普遍低薪現狀和人才外流,以及各種的政治難題,您未來的任務必定是極具挑戰
性
。今天想與您分享自己的觀察,提供一點小小的參考,非常感謝您抽空閱讀這一小篇文章。一、請鼓勵企業引進高薪外勞、搶回人才台灣目前最嚴重的問題之一是人才外流、專業技術斷層。
《借鏡地球村》給小英總統和新政府的一封信
2016/05/19
1571
英雄遙遙無期的歸途──打工度假、出走返鄉,然後呢?
儘管打工度假一度被媒體妖魔化,作為資方打擊年輕勞方好高騖遠的武器,仍有許多人願意挑戰這個集體意識的價值觀,拋下工作年資,抱著或許將失去一切的可能
性
,前往未知的國度一探究竟。
讀者投書
2016/10/05
4620
以色列、伊朗開戰:美國會被捲入?以伊衝突可能走向哪種「最壞劇本」?
美國早已擔心此類攻擊的可能
性
,並已撤離部分人員。在公開聲明中,美國已明確警告伊朗,若對美國目標發動攻擊,將承擔後果。那麼,如果一名美國公民在以色列特拉維夫或其他地點遇害,會發生什麼事?川普(Donald Trump)可能會被迫採取行動。以色列總理尼坦雅胡(Benjamin Netanyahu)長期以來一直被指控試圖將美國拖入戰爭,以協助他擊敗伊朗。
BBC News 中文
2025/06/17
16703
AI 詐騙手法不斷升級?──我們的社會,正步上前所未見的「深度懷疑時代」
試想,若人人變得只願意接收與自己立場相符的資訊,而不願打開雙耳接收所有的可能
性
,我們對「事實」的共同認知將變得更為主觀,而大聲傳遞真相的一端也將被冠上「不理性」的標籤。或許,在真相與虛構愈來愈難分辨之際,從個人到企業,我們能做的便是隨時保持警惕,並逐漸在新日常中尋找平衡。作為消費者,應更提高警惕,以免陷入詐騙謎團。
國際譯開罐
2025/01/20
3275
擁有優渥社會福利的德國,為何仍讓一些外國人敬而遠之?
他在影片中說道,德國的社會氛圍期望每個人與團體保持一致
性
(conformity),這裡的人們被期望像個機器人一樣,不應該有個人的意見和強烈的性格(strong personality),否則就很容易被他人指點,感覺自己被他人排除在外(excluded)。他也回憶自己過去只要在學校和老師提出不同的意見與想法,常常會被老師要求離開教室的經驗。
楊書宜/德國異鄉碎語
2024/01/18
5469
6 個矽谷女孩的創業小聚:揮別穩定高薪的一人創業路,我們彼此激勵
雖然彼此出走企業的原因大不相同,卻因相似的人生旅途階段
性
任務,讓我們合而為一,凝聚成那個稱之為「社群」的力量。這場對話,可能和矽谷創投大佬間經常「高來高去」,或難免有些「銅臭味」的談話大相徑庭。卻在 6 位女孩的心裡紮了根,知道彼此在異國創業的旅途不再孤單,一股暖意在各自的心中慢慢升起。好奇我們聊了些什麼嗎?
尼可 Nicolle/矽谷 Bonjour
2025/03/28
2480
馬斯克突接受 BBC 訪問,強調接手後平台假訊息減少了?
4.談爭議
性
推文,馬斯克則直言:「我有沒有在推特上多次搬石頭砸自己的腳?有。」5.談標記 BBC 為政府資助的媒體,馬斯克回應:「我們正在將標籤調整為⋯⋯公共資助⋯⋯如果我們使用和 BBC 一樣的詞匯來描述它,想必也是可以的。」(本文授權轉載自「BBC News 中文」)執行、核稿編輯:梅緣緣
BBC News 中文
2023/04/14
463
去英國酒吧別只會點酒,懂說通關密語還可和酒保點泰國菜?
追求高效率所產生的食物一致
性
,也為英國料理「不好吃」的意象打下了基礎。此外,第二次世界大戰時英國陷入糧食短缺,除了不少從事農牧業的年輕男性被送往前線外,經濟情況也不容許平民百姓為他們在餐桌上再增添更多風味。為了解決糧食不足的問題,英國政府鼓勵種植容易的農作物作為主食。
Aki Chiu/不機智的海漂生活
2023/08/07
930
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