搜尋
投書

立即加入會員
取得專屬服務

立即加入

依頻道

共有942筆搜尋結果

南科工程師的「減速」日記：在不斷加速的 AI 年代，我為什麼選擇「慢」下來？

南科工程師的「減速」日記：在不斷加速的 AI 年代，我為什麼選擇「慢」下來？

延伸閱讀：名校資工系畢業生，投 300 份履歷仍找不到工作！AI 顛覆美國軟體職場，工程師怎麼辦？工作中，我看到專案時程越排越緊，團隊被要求「更快產出、更快迭代、更快看到成果」。每個人都像跑在一條無止境的短跑道上，氣喘吁吁，卻不敢停下。所以我也跟著跑，直到撞牆了。因為太快，我開始犯小錯、開始忽略細節，發現自己做得越多，產品品質卻越差。
noise／讀者投書
2025/12/22
2768
用對力，才不枉費我們這麼努力：馬來西亞人的英語能力強過台灣人的原因

用對力，才不枉費我們這麼努力：馬來西亞人的英語能力強過台灣人的原因

我之前幫我朋友改過英文履歷，她的文法結構有很多問題所以修改許多，最後她看完了只回我：「我不需要寫這麼好的英文，我跟外國人面對面溝通都沒有問題。」這其實反映台灣目前普遍的英語教學問題，一味追求標準發音、大膽開口說話卻忽略文法的重要性。語言學習若要打好基礎，就應該多聽、多看母語人士所寫、所說的東西，建立足夠的「語料庫」才能奠定良好的基礎。
外派太太 Ko Tai Tai
2019/09/23
26733
加拿大的就業寒冬現場：青年失業率創新高，連實習都要「提早一年搶」

加拿大的就業寒冬現場：青年失業率創新高，連實習都要「提早一年搶」

然而既然時代已經走至現狀，只能盡可能地於校園中提早準備職場技能、同時更積極地廣投履歷爭取機會了。先求有，再求好，求職不限一時一地在日本，我遇到許多歐美國家的年青人，到日本教英文或打工（圖僅為示意）。
彭孟嫻 Jessica／海外法律人的生活觀點
2025/08/18
112423
從一個師長眼中「做不出專業」、「誰做都可以」的工作裡，我們能學到什麼？──論軟實力的重要性

從一個師長眼中「做不出專業」、「誰做都可以」的工作裡，我們能學到什麼？──論軟實力的重要性

他們不了解的是，其實公司老闆在基礎條件其實相去不遠（或可靠公司訓練補強）的候選人當中，真正希望從面試中看到的，不是履歷表上早已經有的「學經歷」、「語言成績」等資訊，而是一位「樂觀、有創意、有企圖心」的員工──這就是職場上的「軟實力」。一個「做不出專業」的工作背後，其實隱藏了驚人的「軟實力」職場上的軟實力，雖然跟人格特質有很大的關聯，但仍是可以慢慢培養、學習的。
TingS／祖巴拉的珍珠
2018/01/02
37450
中國「狼林」生存法則：比起模仿或比較，「做自己」才是答案！

中國「狼林」生存法則：比起模仿或比較，「做自己」才是答案！

硬著頭皮和總經理爭取後，將職等、薪資條件往上拉了一個等級，一些令人眼前一亮的履歷開始紛紛出籠。最後，反覆的跟公司人資確認候選人學經歷背景後，滿心期待的邀請一位年僅 28 歲的「天津姑娘」前來面試。她是一位連續創業者，已有兩次創業經驗，其中一次還將公司在兩年內賣給中國某個小有名氣的互聯網集團，8 年來創業足跡遍布天津、重慶和深圳，如今重回職場，令我十分好奇。
西西瑪／讀者投書
2022/08/22
5860
我是如何被哈佛錄取的？──推薦信切忌寫得太冠冕堂皇、計畫書「務實」最重要

我是如何被哈佛錄取的？──推薦信切忌寫得太冠冕堂皇、計畫書「務實」最重要

以我自己為例，母校既不是明星學校、更不是重點中學，雅思成績、在校成績也僅是低空飛過，但我憑藉課外活動履歷、志願服務經驗、體驗學習歷程、社會責任態度、明確未來規劃以及初生之犢不怕虎的勇氣打動評委們、拿到入學資格，相信朋友們也可以的。雅思成績不高，有機會錄取哈佛大學嗎？
高中生看世界
2019/03/29
18395
誰說只有「碼農」能成功留在美國工作？ 唸文科的你，千萬別放棄

誰說只有「碼農」能成功留在美國工作？ 唸文科的你，千萬別放棄

她很誠實地回答，因為她用 OPT 身份工作了半年，才發現公司不支持她辦工作簽證（H1b），她很慌很急，只好趕快到處投履歷找工作。當時面試她已經是 2 月中旬，美國每一年辦理工作簽證的截止日期是 3 月 31 號，和律師溝通、準備文件至少需要 1 個月。她卡在截止日期前找工作，並期望下一間公司在不瞭解她的狀況下直接承諾幫她辦理工作簽證，這個風險太高了。
唐光楠／加州進行式
2019/10/30
21741
法定假日、特休假加班費三倍，還有高溫津貼──老闆你沒看錯，這是中國勞工的法定權益

法定假日、特休假加班費三倍，還有高溫津貼──老闆你沒看錯，這是中國勞工的法定權益

▍早鳥預購價（單本99）：換日線夏季號→向全世界投履歷▍出刊限定絕版方案：（四本+創刊號=499元）《關聯閱讀》「草莓族」變「洋蔥族」──台灣競爭力流失，真是因為假太多？為什麼我們要因休假太多，有罪惡感？
Ling／LING's 兩岸飛行日記
2016/08/15
99672
「在香港工作，是不是壓力很大啊？」——以我個人的經驗，比在臺北快活多了

「在香港工作，是不是壓力很大啊？」——以我個人的經驗，比在臺北快活多了

心想著工作在哪、我就去哪，開始「向全世界投履歷」、找自己有興趣的工作。香港的這份工作，正是當時拿到的 offer——我經過三關 skype 面試與一個技術測驗後，拿到了聘書。以下分享的經驗，並不能代表所有的「香港工作」，但是我個人一年半下來的真實經驗與體會。關於工作和生活，每個人的選擇與感受都不同，以下的內容，僅供讀者朋友們做個參考：「香港啊？
Jessie／讀者投書
2019/04/29
25362
過來人真心話：出國留學前，若「早知道」這 6 件事該有多好？

過來人真心話：出國留學前，若「早知道」這 6 件事該有多好？

但當然，讀理科不代表一定更容易找到工作，所以平時在學校就要盡力地運用相關資源，參加不同的會議、活動、比賽、社團等等，擴展自己的人脈，讓自己的履歷更加豐富。除此之外，也可以利用閒暇時間進行個人專案（Side Project），累積更多元的經驗，在未來申請工作時提高自己的能見度與獨特性。六、留學最挑戰的是心理層面加拿大蒙特婁的麥基爾大學校園一景。
Crossing Campus
2023/10/20
51882
想來泰國深耕前，你得明白——要泰國人做事快一點？一句話：「辦不到！」

想來泰國深耕前，你得明白——要泰國人做事快一點？一句話：「辦不到！」

有些甚至會直接把履歷寄過來，詢問能否幫他介紹泰國工作，每當聽到他人這麼說，除了一笑置之外，也想藉由這篇文章，說明若打算至泰國長居，在生活上可能會遇到的幾項難題，與泰國最常為人詬病的「效率」問題。圖／彭湘芸提供長居工作與旅遊是兩回事雖說我不同於一般外派來泰國工作的台灣人或是從小生長在此的台商，但在從旅人轉變為旅行業者的過程中，也使我漸漸見識這微笑國度的另一面。
彭湘芸／泰妹日記
2018/03/15
30658
「這件事不歸我負責，卻被強加在我身上」──面對職場上的不合理分工，只能忍氣吞聲嗎？

「這件事不歸我負責，卻被強加在我身上」──面對職場上的不合理分工，只能忍氣吞聲嗎？

面對職場中的各種「不得不」，不妨正面的將之視為給自己的挑戰或能力的驗收，這些都是為自己升職加薪或提高履歷份量所累積的資本。
馬振洲／華人文創聚焦
2020/09/14
19261
如何擺脫行人地獄，邁入步行者天國？值得臺灣參考的日本「用路習慣養成術」

如何擺脫行人地獄，邁入步行者天國？值得臺灣參考的日本「用路習慣養成術」

比方說在日本如果想要進大企業工作，是否有犯罪記錄都會在投遞履歷之前一一被檢視。如果想從事務流、運輸或計程車等需要開車的相關工作，但有相關肇事紀錄，應徵的過程就會變得相對不順利。有些企業即便和物流沒有相關的產業，也會因為過去違反交通規則，而判定該應徵者是一名不奉公守法的人。因此，即便能力再好可能不予錄用。
張卉青 Olivia／奧莉放送株式会社
2023/05/16
7935
前進矽谷「海景第一校」──就讀 Cal Poly 如何成為我的求職敲門磚？

前進矽谷「海景第一校」──就讀 Cal Poly 如何成為我的求職敲門磚？

後來透過美國在校生求職網 Handshake，投遞履歷、線上面試，並在離開臺灣前，獲得 Cal Poly 理工學院分析的相關工作。Cal Poly MSBA 學程實際為期 10 個月，在此期間，我也維持著「半工半讀」的狀態。幸虧遠距工作每週只需要投入 10 小時，不會佔掉太多的時間，使我得以兼顧緊湊的課程。
MM／M 蹲馬桶日誌
2023/08/21
7413
中年裸辭、帶全家移民 16 年後才懂：生活不是「浪漫冒險」，靠 3 關鍵才成功留下！

中年裸辭、帶全家移民 16 年後才懂：生活不是「浪漫冒險」，靠 3 關鍵才成功留下！

但我沒有加拿大工作經驗、沒有人脈，英文又超差，投了好多履歷，最終都石沉大海。有一天我在 S 超市（加拿大連鎖超市），遇到一位正在整理貨架的亞洲女性工作人員。我鼓起勇氣，用破碎的英文句子問她：「請問你會不會說中文？我想要找工作，不知道你們超市目前有沒有在徵人？」她抬起頭：「我不會說中文，但我主管會，我帶妳去見她，妳可以問問看。」這位好心的工作人員帶我去見她的主管，並說明我的來意。
游媛婷 Phoebe／從嘉到加，何以為家
2026/02/24
68816
Copyright © 2026 天下雜誌. All rights reserved.
版權所有，禁止擅自轉貼節錄

隱私權政策　著作權聲明

歡迎回來《換日線》！
您可以使用此天下雜誌群帳號，盡情享受天下雜誌的會員專屬服務，詳細內容請參考此連結。