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共有1303筆搜尋結果

台中前進永續城市，市府引領年輕人跨界交流勤美學

台中前進永續城市，市府引領年輕人跨界交流勤美學

建立青年實踐永續城市可能性積極培養青年永續知能與實作經驗的台中市，首次跨縣市取經，邀請台中青諮委員走入里山，透過一系列迎賓、藝遊、午茶的體驗規劃，領略面對永續議題的態度與作法。為期六年翻轉老舊園區，以尊重自然順應而生的理念，建構了充滿童趣奇幻的空間氛圍，這一股新然崛起的續綠氣魄，也在參訪委員的心裡悄悄生根。
整合傳播部
2022/11/25
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廢棄中新生：從太平國小到基隆設計與建築者之家

廢棄中新生：從太平國小到基隆設計與建築者之家

「我們也開始在這個平台和在地的建築師等公會互動，相互尋找一起合作的各種可能性。因為城市的每一個角落，是所有社區、所有市民、專業者共同參與的結果。」打破空間定義 重新以「公共性」思考過去的經驗裡，我們很習慣給一個空間明確的定義：這是社區圖書館、這是活動中心、這是公園……公共空間只要扮演好給公眾的「空間」角色就足夠。
整合傳播部
2020/03/30
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苗栗青創 creative surfing，騎行未來浪點，回湧苗栗城鄉發展

苗栗青創 creative surfing，騎行未來浪點，回湧苗栗城鄉發展

將它視為一個青創實驗場域，大膽執行各項創業可能性；既提供青年免費進駐空間，也滿足創業時需要的各種知識與技能學習，而兩年一次浪潮，將帶著不同的青年創業者，持續衝浪！有了這個目標後，第二階段他將帶著既有的五個青創品牌展開實戰，將海域運動的初級教學，結合基地內適合全家大小坐下來喝咖啡、吃甜點的服務，甚至是體驗獨特的海洋攝影，在每次行銷活動中，變形組成適合的商業模式，激發團隊互助協力，共打團戰。
整合傳播部
2023/09/22
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「台大不是給鄉下人讀的」英國版？從一名劍橋女大生的故事，看教育與階級流動窄門

「台大不是給鄉下人讀的」英國版？從一名劍橋女大生的故事，看教育與階級流動窄門

之前 Dcard 一篇貼文「台大根本不是給鄉下人讀的」也顯示，作者即便進了台大，但背景差異，使得他從英文能力、視野、留學可能性，處處都受到打擊。鏡頭向外轉，在階級更為固化的英國，這樣的狀況則更為嚴重。
王敏而／業餘知識分子
2022/06/21
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秩序的噪音

秩序的噪音

當秩序使用不當、當它限制了自由、當它間接演化變成限制了一個社會的多元勇敢自我表達，限制了一切開闊的思想與可能性──它是最不和諧，並且吵雜的。它就是秩序的噪音。《關聯閱讀》是我們過得太舒適，還是他們太野蠻？──兩岸大學生創客營，與陸生的近距離接觸「主管您好，請給我加薪」──台灣員工的「禁忌話題」，這裡可沒人在客氣別看扁小確幸！
廖乙臻／誰為上海燃起一把台北火
2016/11/01
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【作者通信】給考慮讀博士、追尋大學教職的你，一份「學術職涯」深度思考指南

【作者通信】給考慮讀博士、追尋大學教職的你，一份「學術職涯」深度思考指南

個人背景的侷限與可能性回到你的來信，你提到自己來自私立大學，且過去並不愛念書，這樣的背景在臺灣的高教文化中可能面臨一些挑戰。但其實，我並不覺得學歷背景是完全無法突破的阻礙。確實，學歷是一個能有效預測研究能力的方法，不過如果你屬於學歷不佳、但研究能力出色的人，這並不是無法克服的問題，只要能在研究中展現出深厚的能力和熱忱，教授們很容易會注意到你的潛力。
陳暐／一個貓奴的經濟學筆記
2024/12/23
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【澳洲交換】以「接軌業界」聞名！昆士蘭科技大學課程特色、AI 應用第一手分享

【澳洲交換】以「接軌業界」聞名！昆士蘭科技大學課程特色、AI 應用第一手分享

大四上前往澳洲布里斯本交換一個學期，就此開拓對於人生的更多可能性。認為文字比起言語更能直抒胸臆，容易因為溫暖而深受感動與啟發，覺得生活是傾聽自己的內心的過程，期盼自己能以善良且真摯的眼光迎向世界。在 Vocus 上書寫，期待透過更多文章和故事與更多人一同成長。執行編輯：洪翊芳核稿編輯：羅思涵
Crossing Campus
2025/07/09
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勞動部真的能要求「下架」赴中國的職缺廣告嗎？

勞動部真的能要求「下架」赴中國的職缺廣告嗎？

在新聞中，勞動部勞動力發展署就業服務組組長陳世昌表示：這些法條原本就存在，只是過去考量兩岸產業交流，且對於國人就業機會，這也不失是一個可能性，所以都採寬鬆認定，將中國地區的勞務想像是受僱於中國企業。「若台灣企業因服務需要而派員工到中國工作，不算在中國地區勞務概念中，這部分過去也曾開過跨部會會議，相關部會並沒有明確反對，因此，一直執行至今。 」陳世昌說。
法律白話文國際站
2021/06/11
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【2024 奧斯卡】完整得獎名單：預測中了哪些？《奧本海默》成最大贏家！

【2024 奧斯卡】完整得獎名單：預測中了哪些？《奧本海默》成最大贏家！

在安妮獎一役，《蒼鷺與少年》共入圍 7 項最後卻以 2 項作結，可說是輸得十分慘烈，但靠著它在北美的熱門程度，要得獎並非毫無可能性。
Howard Wu／史塔克の電影小站
2024/03/08
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不只是孤狼──從「紐約恐攻」看消亡中的伊斯蘭國，如何建立「新常態」

不只是孤狼──從「紐約恐攻」看消亡中的伊斯蘭國，如何建立「新常態」

首先，必須正視中亞裔被 IS 吸收的可能性，紐約恐攻兇嫌已證實為烏茲別克裔男子賽波夫，另有一名烏國裔男子卡迪洛夫（ Kadirov）可能涉案。
楊泰興／世事經眼
2017/11/09
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主管放權不收割，卻遇到天才隊友：腕力哥異聞錄──換日線麥肯錫神文完全套用手冊 （下）

主管放權不收割，卻遇到天才隊友：腕力哥異聞錄──換日線麥肯錫神文完全套用手冊 （下）

但這一次我沒有控制好，因為覺得這個太基本，直接忽略錯誤的可能性，這是我嚴重的失職。當培養出的人才，要你「帶兵要帶心」第三件事情，一個下午正在改寫一些文件時，後面傳來一陣陣的喧鬧聲，回頭一看眼睛都快掉出來，剛來沒多久的社會新鮮人正在和腕力哥比腕力（謎底揭曉：所以我叫他腕力哥），這還是我第一次在辦公室看到這麼充滿活力和白目的活動。
蔡輯銘／狼眼看世界
2016/12/27
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阿根廷人「不得不遠行」的理由：在一無所有之中，才能徹底重生

阿根廷人「不得不遠行」的理由：在一無所有之中，才能徹底重生

反之，當你向外尋找另一種可能性，重新挖掘、提升與定義自我，這才可能真的救贖自己，並透過你所學習到的新知、所改變的價值觀、所開闊的視野，去影響、甚至改變下一個世代。」
Chinchen.h／一個人的世界拼圖
2018/10/05
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手握同事們都求之不得的紐約「入場券」，我卻猶豫了──在命運的交岔路口，究竟該如何抉擇？

手握同事們都求之不得的紐約「入場券」，我卻猶豫了──在命運的交岔路口，究竟該如何抉擇？

朋友的一席話，觸動了我那習慣一頭栽進挑戰中的性格，我決定不再一味排斥去紐約的可能性，並開始和在紐約的同事、朋友們互動，以便多了解當地職場的情況；此外，我也試著聚焦於轉調後的業務目標和職涯發展，而避免將自己短期內「怠於改變」的感受放在第一位。兩周之後，將簡歷重新整理，寄給老闆，正式在公司內部開啟了調職的程序。心的韌性，是一項重要的能力後來的一切，都變得很輕巧了。
郭誠涵／微光日常
2018/06/21
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《斯卡羅》迎來大結局，我卻對劇中語言最感興趣：到底有多少人將母親叫做「ina」呢？

《斯卡羅》迎來大結局，我卻對劇中語言最感興趣：到底有多少人將母親叫做「ina」呢？

台灣近年認真推出的戲劇，總是雅俗共賞，不但具備觀影的娛樂性，又有展開各種「深刻文化」對話的可能性，《斯卡羅》也掉在這個好看又深刻的象限中。其中，最讓我印象深刻的ㄧ點，就是劇中的「語言」；下方這張梗圖大概就可以說明，劇中語言的種類有多狂放。
南漂作家／生命就該浪費在我的美好廢文上
2021/10/01
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你也得了「五月病」嗎？──日本職場，黃金週背後看不見的黑暗角落

你也得了「五月病」嗎？──日本職場，黃金週背後看不見的黑暗角落

文獻參考：五月病（１）五月の疲労感、適応障害の可能性も日本企業で働きたい…留学生、就活に戸惑いもグローバル化で採用競争激化備註：本文原刊載於換日線合作夥伴 WORKLIFE IN JAPAN，授權換日線重新編輯後刊登，原標題為：《金碧輝煌的五月黃金週 VS 黑暗角落的五月病-日本職場憂鬱篇》《關聯閱讀》求職路漫漫，日本就活賽局──高達97.5%的本國大學生就業
Worklife in Japan
2017/05/16
17745
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