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共有2727筆搜尋結果

「馬來西亞版」陳時中：衛生總監諾希山──他不是部長，卻比部長們更盡責抗疫

「馬來西亞版」陳時中：衛生總監諾希山──他不是部長，卻比部長們更盡責抗疫

舉例來說 ：3 月 18 日行動管制實施第一天的執行率，約僅有 60%──許多人利用此「長假」返鄉、喝茶、到公園運動；逼得首相出面警告：如果國人再不乖乖待在家，讓警察必須四處勸說、疲於奔命的話，週日將派出軍隊協助管制。
外派太太 Ko Tai Tai
2020/04/13
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陽光照不進的角落：外籍勞工在馬來西亞的處境，命運都由天注定？

陽光照不進的角落：外籍勞工在馬來西亞的處境，命運都由天注定？

因為被拘留的非法外勞人數眾多，對政府也是財政負擔，不如讓國內有需要的雇主聘用，協助未涉及刑事案件的非法外勞轉成合法外勞。畢竟就算如同衛生總監說的應該把「非法勞工都送出國」，但他們仍有可能再度以非法途徑入境馬來西亞，如此循環，反覆不已。這時，這些「被默許的灰色地帶移工」，又從「人人喊打的非法外勞」變成「國家產業需要的合法外勞」了。
外派太太 Ko Tai Tai
2020/07/19
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被諮商百小時就能開課？理科太太賣「諮商筆記」合法嗎？──讓「律師兼諮商心理師」專家幫你分析

被諮商百小時就能開課？理科太太賣「諮商筆記」合法嗎？──讓「律師兼諮商心理師」專家幫你分析

諮商心理師著重的是：在諮商歷程中，協助當事人減緩內心痛苦，逐步讓個案能在面對現實生活中的衝突，發展合宜的調適方法，得以在個人與群體關係取得平衡，盡可能舒適地生活，這都是必須具備法定資格才能從事的醫療行為。以「分享諮商經驗」包裝線上課程，為何不妥？
法律白話文國際站
2022/12/13
23045
讓開餐廳成為一門更好的生意：iCHEF 創辦人談餐飲業的逆勢突圍

讓開餐廳成為一門更好的生意：iCHEF 創辦人談餐飲業的逆勢突圍

二、優化工具提升人才招募成效：根據 iCHEF 內部統計數據，透過工具協作不僅能提升 6 倍招募效率，更能節省 80% 以上的溝通成本，甚至協助人資分析「臉書社團」、「人力銀行」、「官方網站」等不同管道的招募成效，進一步分析轉換率，在有限的時間內最大化招募作業的成效。
Mark Lin／五道口男子職業技術學校
2023/11/03
4788
學會對主管說「不」，反而更容易升遷？──3 個不失禮的拒絕技巧，幫你在職場上管理界線

學會對主管說「不」，反而更容易升遷？──3 個不失禮的拒絕技巧，幫你在職場上管理界線

如果當時我能更早與他對齊優先順序，或請上層協助重新分配部門資源，也許整件事就不會被誤解成「推辭」。那次經驗讓我學到：對主管說「不」之前，要先想清楚，「誰」才是最需要被對齊的人。懂得拒絕，反而更容易升遷被提拔的人有一個共通點──他們清楚管理自己的界線。
小敏、小貝／30+ 職行力
2025/10/14
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「審計」到「房仲」闖出一片天──不計功利，才能真正得到服務的快樂

「審計」到「房仲」闖出一片天──不計功利，才能真正得到服務的快樂

「房仲的專業度」，需要持續不斷的學習，因此劉懿葶善用信義房屋多元資源，加上深厚的財會專長及數字敏銳度，讓她服務更到位，更能協助客戶找到最佳購屋方案。天母商圈的案件類型非常多元，從公寓、大廈、豪宅、透天、店面、陽明山別墅、租賃……應有盡有。「很多客戶會非常重視細節，只有將專業培養好，才能取信於人！」
make a difference!
2020/06/30
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吾與「輪」比的旅行──第一次造訪美國感受到的不是同情，而是尊重

吾與「輪」比的旅行──第一次造訪美國感受到的不是同情，而是尊重

當輕軌協助人員一看見我，就拿著斜坡板準備，問我下車的站名，這一連貫的動作讓我下車前，斜坡板早已準備就緒，如此細緻的服務，讓我在這一段車程移動時竟感到無比安心、安全，尤其服務人員的笑顏，不會讓我為麻煩他而感到抱歉，而是為開心接受服務而感謝他們。在 Disney 搭 Monorail 不用擔心進不去。
讀者投書
2017/08/22
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如何用教育，改善非洲孩子「沒有廁所、隨地便溺」的無奈日常？

如何用教育，改善非洲孩子「沒有廁所、隨地便溺」的無奈日常？

幫忙鑿井只是第一步，維護教育更重要台灣世界展望會長期致力於水資源暨衛生服務工作，除了脆弱地區協助鑿井取水，為使水井使用期限更永續，亦協助組織社區管理委員會──由社區居民針對供水系統受訓與維護，改變用水的觀念，讓社區一起守護潔淨水源，並擴大提供潔淨水給社區學校使用。
台灣世界展望會／在世界最脆弱的角落看見希望
2024/04/26
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澳洲野火燒不盡，乳業大國面對乾旱帶來的產業衝擊

澳洲野火燒不盡，乳業大國面對乾旱帶來的產業衝擊

企業不見政府支持，外資爭食市場大餅生乳價格持續攀升除了影響消費者，對乳品企業來說也相對難熬；除了必須投入比以往更多的成本以確保原物料，許多公司同時伸出援手協助簽約牧場的經濟危機，所以相對地得提供大量資金的流通。
Iris／在墨爾本閱讀空氣
2020/01/20
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為Z世代打造衝浪力，在AI浪潮中大膽前行！

為Z世代打造衝浪力，在AI浪潮中大膽前行！

「當今產業變動快速，我們無法預測十年後的世界會如何變化，我們能做的就是協助青年培養韌性。」邱兆梅坦言，這份韌性來自跨域學習、適應力與自我觀察的能力。為此，「新北有課 UKO」結合了青職基地能量，為青年職涯發展涯發展提供最佳後援；並持續創造國際交流機會，鼓勵青年與世界連結、開拓視野。
整合傳播部
2025/10/20
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災難過後，他們如何重建日常的秩序？

災難過後，他們如何重建日常的秩序？

而在印尼亞齊，海嘯不僅讓政府和「自由亞齊運動」停止交戰、徹底改變亞齊的政治生態；印尼長期將海外援助視為敏感的主權議題，卻也在海嘯過後決定接受國際社會的協助，讓國際援助組織進入亞齊。這些變化不斷提醒我們，災難過後的重建並非恢復原貌，而是建立新的日常生活節奏──不論從個人或社會的角度皆然。
李問／狂飆三輪車
2018/10/19
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「前進花都創業去」──法國正對台灣創業家招手，你看見了嗎？

「前進花都創業去」──法國正對台灣創業家招手，你看見了嗎？

法國正面臨居高不下的失業率，所以政府對創業家補助很多，並且積極協助育成中心成立。以 Numa 為例，法國總統和巴黎市長都曾親自拜訪、表達支持。而這幾年巴黎的創業家也因此越來越多，甚至開始向國外創業家招手。
Jerry／歐洲大丈夫
2016/10/28
7513
如何策略包裝，成為一個形象清晰的應徵者？

如何策略包裝，成為一個形象清晰的應徵者？

 兒子上大學後，前二個暑期，尋覓工讀機會的過程不太順利，我曾試著協助、找出緣由。 素知他一向自恃聰明，很少預作準備，因此打電話到學校宿舍：「你知道姐姐大四時，為何能在 400 人中脫穎而出，應徵上那工作？因為準備充分。
杰克／湖邊沙徑
2020/02/03
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英國職場新趨勢：打造「更年期友善」的工作環境，終結女性「熱辭職」

英國職場新趨勢：打造「更年期友善」的工作環境，終結女性「熱辭職」

沒想到僱主同時駁回她們的申請，於是我的學生在我的協助下很快找到其他公司的兼職工作，她的主管則選擇「熱辭職」（Hot Resignation），指的是女性由於經歷更年期的身心症狀，加上缺乏企業對她們的支持，最後只能選擇離職的現象。
讀者太太／英國職場放大鏡
2024/06/24
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停滯的歲月後　爆發出基隆最迷人的魅力

停滯的歲月後　爆發出基隆最迷人的魅力

接著系列活動包括「消失的基隆老屋」在網路上討論老屋的過去與未來可能、四場「基隆老屋講座」邀請不同專業領域的朋友，與基隆在地人共同從各角度討論老屋、「基隆老屋實驗室」向大眾徵求老屋空間活化提案，一連串的活動，不論是在地組織積極協助在網路發酵，或是市民熱烈參與，都顯示基隆人對家鄉的渴望。
在基隆，拼一把！
2017/12/27
5605
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