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共有521筆搜尋結果

【新．世代之聲】那些「履歷文學」無法呈現的我

【新．世代之聲】那些「履歷文學」無法呈現的我

它由自傳、個人資訊和作品集構成，是未有傳記之人的傳記，作者不曾為目標做過的事情可能與目標有所聯繫，或乾脆就是虛構妥的目標藍圖。它顧未來而言它自己的左右。像一片吐司，厚醬有構圖，描述它可以怎麼吃，看似充分的寫實，實則是生涯最魔幻的一種反轉。於我而言，「履歷」像是一種（魔幻主義的）「文學」（圖非當事人）。
【新．世代之聲】
2024/08/07
587
人力資源工作者的專業建議：在英國留學畢業、投遞履歷前，請務必問自己這三個問題

人力資源工作者的專業建議：在英國留學畢業、投遞履歷前，請務必問自己這三個問題

 換句話說，在「海投履歷」之前，可以先多了解產業現況、諮詢已在該領域中任職的朋友，並且問問自己，對於「人資」領域中的不同階段與專業，自己最感興趣的是哪個部分，又最擅長哪個部分，是否有實際例子可以佐證？如此才能透過簡短的履歷，與應徵企業精準溝通。
陳思翰 SZU／讀者投書
2019/08/05
6794
緬甸與臉書的「愛恨情仇」：為何政變後，軍政府要緊急封鎖社群媒體？

緬甸與臉書的「愛恨情仇」：為何政變後，軍政府要緊急封鎖社群媒體？

它既是多數緬甸人資訊與新聞的第一手來源，也是生意營運及機構發佈消息的地方，因此在資訊傳播中扮演異常重要的角色。為何 Facebook 在緬甸有著如此舉足輕重的地位？這要從緬甸網路開放與普及的故事開始說起──圖／某某出走提供2000 年以前，在當時軍政府的統治下，大部分緬甸人還無法接觸網路或智慧型手機。
某某出走／老靈魂。赤子心
2021/03/02
3203
我在日本「女僕店」打工──高壓社會下的「夢之王國」，跟你想的不一樣

我在日本「女僕店」打工──高壓社會下的「夢之王國」，跟你想的不一樣

圖／Jill Chen提供進女僕店的契機：陪朋友去面試到「資深女僕」我在台灣時做的是人資相關的工作。當時覺得工作一成不變，想要出來看看。利用了打工度假來到日本。原本只是朋友約說要不要去面試女僕店看看，所以就跟著一起去。但來朋友沒進去，反而是自己應徵上了。
Worklife in Japan
2016/08/29
20178
【求職，就是場戰爭】六、巴黎高檔百貨公司櫃姐面試記

【求職，就是場戰爭】六、巴黎高檔百貨公司櫃姐面試記

這場難得的面試，是前文所提的人資仲介幫我媒合的，所以也要感謝仲介，如果沒有他們我不會有這麼難得的經驗和機會。（在正文開始之前，一樣建議大家先看一下前面的【求職，就是場戰爭】系列文章，這樣再看這幾篇進階版的更新文章時，會比較好懂。）這家百貨公司是法國最著名，也最具代表性的老牌高檔百貨公司──光聽到名字就會腿軟的那種。每年全球遊客到巴黎都會前往朝聖，可說是所有時尚奢侈品信徒一生的麥加。
喬安 Joanne／下一站，我們去旅行。
2017/05/22
9883
信任，是數位支付的最後一哩路

信任，是數位支付的最後一哩路

他指出，登機證上的條碼，可以透過「inlite」網站解碼，進而查出該名乘客的個人資料──甚至，可能登入銀行帳戶。網路時代，個人的財產安全的脆弱性，恐怕超越以往。然而，網路購物真的非常方便，別說機票，現在連一頓晚餐都可以輕鬆使用數位工具付款。這個方便性，實在讓使用者難以不用。
《換日線》合作專題
2017/07/31
1595
「真正會做事的 AI」誕生了？解析 OpenClaw 為何讓矽谷興奮，卻讓資安專家焦慮

「真正會做事的 AI」誕生了？解析 OpenClaw 為何讓矽谷興奮，卻讓資安專家焦慮

面對 OpenClaw 的快速爆紅，許多人工智慧領域專家提醒，這款產品的實用性可能被「過度吹捧」，且部分使用者尚未充分認識背後存在的三大風險：能自由讀取使用者的私人資料無法分辨資訊真偽卻照單全收具備自主對外傳送訊息的能力簡言之，一旦使用者在自己的電腦上安裝了 OpenClaw，若遭遇惡意的釣魚郵件，且系統缺乏足夠的風險評估機制
國際譯開罐
2026/02/11
19356
去年才擴編，今天就裁人：科技業的你，準備好迎接「人力大調整」時期了嗎？

去年才擴編，今天就裁人：科技業的你，準備好迎接「人力大調整」時期了嗎？

加州跨國企業人資：台灣人請別誤會，這裡向來都是這樣》一文）後疫情時代，所有產業都面臨重新佈局及快速適應的挑戰在矽谷與科技產業，變動快速是必然的。圖／Shutterstock所以，到底發生了什麼事？等了兩年多，全球疫情好像看到了些許的曙光。隨著 2022 下半年即將到來，許多公司開始夢想著疫情結束後終於萬事回歸正軌、準備再起。
Peki／大齡女子的海外生活觀察室
2022/06/06
17187
【2025 職涯趨勢大預測】新加坡哪 5 產業職缺多？如何求職最加分？

【2025 職涯趨勢大預測】新加坡哪 5 產業職缺多？如何求職最加分？

給不同背景的你，來自企業人資長的求職建議）與已經在新加坡工作的同領域專業人士交流，更有很大的幫助。因他們往往能提供更務實且即時的產業洞察。新加坡的專業人士普遍使用 LinkedIn 網絡，可從經營此平臺開始，嘗試建立更多聯繫管道。用當地證照、語言能力加分提前取得有效的認證，將有助於從眾多競爭者中脫穎而出。
換日線編輯部
2025/01/07
4931
少了學歷和職稱，你還知道自己是誰嗎？

少了學歷和職稱，你還知道自己是誰嗎？

因此，當我今年參加公司在美國舉行為期三天的訓練，發現公司人資除了一手提著行李、另一手便是一箱投影機時，我立刻會心的笑了。這幾天下來，應該有上百張投影片要準備粉墨登場。公司這次的訓練課程著重在演說與溝通技巧上。訓練的一天，便來了一個外面聘來的溝通專家，準備帶領大家上課。
李恆／不報時間的顧問
2015/06/16
8928
「還是學生」，犯錯沒關係？──在英國設計系所裡，沒有這回事

「還是學生」，犯錯沒關係？──在英國設計系所裡，沒有這回事

在填寫附有選項的個人資料表格時，你是不是也與過去的我一樣，毫不猶豫地於職業欄勾選了「學生」？是否也在各式社群網站的簡介頁面，添加了學校的名稱或縮寫？是否每逢初次見面，就於自我介紹當中以「還是學生」作為開場白？在台灣的文化當中──尤以升學制度下的普通大學文化為甚──學生身份往往被視為進入職場之前的中繼站，更進一步成為一把全方位保護傘。
讀者投書
2016/11/24
3845
【投資銀行歷險記】「二手電腦與性病」，集團少主賣股記

【投資銀行歷險記】「二手電腦與性病」，集團少主賣股記

（本文係真實事件，但因考慮事件機密性，故針對部分當事人資訊予以改編。）一個風和日麗的下午，在台北市的一個傳統商業區，一棟跟周圍的低矮大廈比起來，明顯鶴立雞群、設計新穎的大樓裡。米白色色調的會議室，配上黑色會議桌、拉上百葉窗的落地玻璃門，顯得專業而理性。XX 集團是國內的一家三線上市公司，雖然沒出過跳票事件，但常常被大家遺忘。公司有時也想要像台積電之類的一線公司那樣，在媒體上大展雄風。
DJ KT／金融無間道
2017/07/17
2622
「網紅與大選」：台美兩地風格迥異的「政治型網紅」，如何快速圈粉、甚至影響選情？

「網紅與大選」：台美兩地風格迥異的「政治型網紅」，如何快速圈粉、甚至影響選情？

7 月 12 日，美國外形亮麗的亞裔網紅 Kim Iversen 在標題為「女王蜂之鬥」（The Battle of The Queen Bees）的 Youtube 視頻裡，評析了民主黨內，新、舊兩代女性政治人物──白人資深議長佩洛西與波多黎各裔「網紅出身」的政治新星 AOC ，因為邊境難民處境所引發的世代、路線、種族爭執（「集中營爭議」）後，面對鏡頭感性自陳：「今天是我剛滿 6 個月的開播紀念日
杰克／湖邊沙徑
2019/07/17
5675
我在美國學會的談判課（下）在積極爭取與善體人意間，跨國工作者永遠的平衡練習

我在美國學會的談判課（下）在積極爭取與善體人意間，跨國工作者永遠的平衡練習

原來 A 人資剛剛的怒氣，是對於 B 人資的不透明、不信任。大概是和我接到那通二對一電話時，一樣的情緒。最後的爭取機會：給出合理的理由C 公司沒有提高合約，B 人資被 A 人資抓包後，在我決定 A 組的合約前，也不會有後續的聯絡。也就是說，最後爭取的機會只剩下和 A 組主管的那通電話。這通電話讓我十分焦慮，胃會誠實地攪在一起那種焦慮。
許恬寧／闖進矽谷
2021/08/25
5232
【矽谷求職戰】為什麼資歷差不多，你辛苦求轉職，他卻被「獵人頭」直接面試？

【矽谷求職戰】為什麼資歷差不多，你辛苦求轉職，他卻被「獵人頭」直接面試？

「技能與專案經驗」部分再來進入人資必會注意、但許多人較常忽略的重點——技能與經驗的部分：圖／作者提供你有沒有把自己「所有」擅長的技能，都放上 LinkedIn呢？人資們搜尋潛在人才時，很大一部分正是因為你所列的技能。
半路出家軟體工程師在矽谷
2021/01/08
20093
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