搜尋
投書

立即加入會員
取得專屬服務

立即加入

依頻道

共有2207筆搜尋結果

【一頁阿拉伯】「從駱駝到太空梭」：第一個在外太空齋戒的阿拉伯親王，與他的觀光改革夢

【一頁阿拉伯】「從駱駝到太空梭」：第一個在外太空齋戒的阿拉伯親王，與他的觀光改革夢

此外，親王本想幫年輕人開發新的工作機會，但年輕人根本不想做觀光業這種服務業。儘管沙爾丹親王的父親將來極可能接任國王，這個身分也無法幫他解決困難。就和開國國王許多孫子一樣，受西方教育、開明的沙爾丹親王無法改變大多數沙烏地人保守封閉的心態，也無法改變他那些掌權的叔叔伯伯。他認為新一代會有不同，因為他們比較了解外界，也比較能和外界來往。而沙烏地王國出口的「恐怖主義」也將日漸消逝。
換日線阿拉伯
2018/05/04
9189
他們，還是相信美國夢──洛杉磯免費社區成人學校教我的事

他們，還是相信美國夢──洛杉磯免費社區成人學校教我的事

有些中學沒有唸完的當地年輕人，會到這裡補齊高中學歷，並用來申請社區大學。社區大學讀了兩年後，再轉考到州立大學念到畢業，如此便可以省下兩年的學雜費，也得到漂亮的學歷。
讀者投書
2016/12/27
9746
柬埔寨金邊，讓我有如回到70年代充滿活力的台灣

柬埔寨金邊，讓我有如回到70年代充滿活力的台灣

整個金邊就像一個大工地，無數的公共工程及民間建案進行中，白天空氣中充滿著黃沙、上下班爆滿的車潮、傍晚下班後出遊的年輕人，直到晚上 11 點過後這城市才會安靜下來。我在台灣感受不到的活力與希望，竟然在心目中東南亞最落後的首都出現......。
老鄰居，新朋友──認識千面東南亞
2015/11/03
13250
「了解自己，站穩國際，願我們能大聲說：我的國家是台灣。」──一個德國留學生的「台灣意識」

「了解自己，站穩國際，願我們能大聲說：我的國家是台灣。」──一個德國留學生的「台灣意識」

我想絕大多數我們這一代的年輕人都會告訴外國人，I come from Taiwan. （我來自台灣），根據調查從 1992 年以來，在台灣的人自覺是中國人的比例從 25.5% 下降到只剩下 3.3%，而自覺是台灣人的比例則從 17.6% 上升到 59%。
Charles Tsai／德意識
2015/10/01
16218
在落腳德國的韓國企業任職，一位臺灣人的異文化職場觀察：加班文化與工時規範如何平衡？

在落腳德國的韓國企業任職，一位臺灣人的異文化職場觀察：加班文化與工時規範如何平衡？

但在韓國文化，注重長幼尊卑分明，年輕人不可直呼長輩姓名，前後輩對話則一方可使用平語一方只能用敬語。根據我看韓劇和在公司的親身觀察，韓國人因年紀產生的階層十分嚴格，不用敬語會被視為非常無禮的。因此，韓國人在打招呼問候時，無論跟同輩還是前輩，只要不是很熟，一定會點頭搭上鞠躬，不會只有簡單的招手。
吳好／讀者投書
2020/08/03
7088
去英國酒吧別只會點酒，懂說通關密語還可和酒保點泰國菜？

去英國酒吧別只會點酒，懂說通關密語還可和酒保點泰國菜？

有一說是因為在當時 1990 年代，飽含亞洲神秘情調的泰國，是廣受英國年輕人歡迎的旅遊景點之一，因而在年輕人聚集的酒吧裡提供泰式料理，便成為了極為吸引人的宣傳噱頭。另一說則是因為當時 80、90 年代時邱吉爾酒吧恰好聘請了一名泰籍主廚來負責他們的晚餐菜單，而這名主廚準備的綠咖哩、蝦餅等道地食物，後來便成為了酒客們趨之若鶩的私房菜單。
Aki Chiu／不機智的海漂生活
2023/08/07
945
職場女性的普世難題：事業與家庭，真的只能擇一嗎？

職場女性的普世難題：事業與家庭，真的只能擇一嗎？

但對於多數年輕人來說，目前處在 entry level 的位置，在公司朝九晚五是每天最基本的。她／他們未必能預見，其實也許在兩到三年內，目前的工作形式很可能就會有所改變。若我自己不是過來人，我覺得我也想不到這麼多。企業嘗試提供更多彈性幾天後我們約在公司附近的咖啡廳。B 感覺上有備而來。我們大致打過招呼後，她很篤定的看著我說：「謝謝你的 email 和與我分享你個人的經歷。
丁乃雲／雲的路
2017/01/17
5804
離開了工作，我依然是一個完整的人──關於 Z 世代職涯觀，哪些標籤為「真」？

離開了工作，我依然是一個完整的人──關於 Z 世代職涯觀，哪些標籤為「真」？

（延伸閱讀：主管太落伍，還是年輕人太草莓？從青年最重視的「職涯關鍵字」談各國都有的「代溝」）問：在找工作或規劃職涯時，你們最重視的是什麼？王善：我個人最在意的是「聲譽」──我希望當我跟別人說自己在某間公司工作時，對方會覺得：「哇，你在做有品質的事情」或是「你的工作對這個社會有幫助」。
換日線關鍵字 Podcast
2024/06/24
5247
從兩個英文單字，看英國人的「怪癖」──想來英國工作，建議你也開始培養嗜好！

從兩個英文單字，看英國人的「怪癖」──想來英國工作，建議你也開始培養嗜好！

許多機構團體也一再強調賞鳥對於人們身心健康的益處，鼓勵年輕人走到戶外參與賞鳥活動，並提供相關知識及技術，這也使近年來英國有越來越多年輕人賞鳥的趨勢。我本人雖然不是特別熱愛賞鳥，但由於園藝中心逛多了，家裡也購入不少介紹戶外活動及觀察鳥類的各種書籍，漸漸地也能叫出各種日常生活常見的鳥的品種，這也讓每日生活增添不少樂趣！
張育誠／Robin & Fox Academy
2024/05/07
11765
法國總統選舉 6 大特色：開票不轉播、可委託投票、不滿候選人就投「空白票」？

法國總統選舉 6 大特色：開票不轉播、可委託投票、不滿候選人就投「空白票」？

根據調查，年輕族群放棄投票權的比例極高，今年 18-24 歲「沒去投票的人」高達 42%；25-34 歲的人之中，則有近半數棄權，因此要如何鼓勵年輕人對政治有感，將是法國面臨的一大考驗。執行編輯：陳品融核稿編輯：孫雅為
迷瑞 meRui／法生什麼事
2022/04/19
3811
「關起門來的全球化」──五大重點看強硬脫歐，英國的下一步在哪？

「關起門來的全球化」──五大重點看強硬脫歐，英國的下一步在哪？

《關聯閱讀》【英國脫歐現場：倫敦】「我們回不去了」──當Brexit成真，為什麼高學歷的年輕人高興不起來？
安妮／本初子午線觀察記
2017/01/20
3406
員工心累了，加薪也沒用？亞洲「大辭職潮」背後的真實問題：職業倦怠、技能落差

員工心累了，加薪也沒用？亞洲「大辭職潮」背後的真實問題：職業倦怠、技能落差

不過就目前情況看來，無論在全球還是亞洲地區，所謂的大辭職潮並非年輕人集體退出勞動市場，而是反映了後疫情時代，人才對於工作的期望，以及就業市場對於人才的需求都在改變。也因此，人才會重新評估適合自己的工作，企業也將面臨轉型挑戰。員工心累了，加薪也沒用？在這段勞資雙方都在調適的陣痛期，難免會出現認知落差，其中一個顯著的例子是雙方對「職業倦怠」的體認不同。
國際譯開罐
2022/06/24
16325
日本飲食文化專家，娓娓道出「和食料理」的美味與智慧（千萬別餓著肚子閱讀本文！）

日本飲食文化專家，娓娓道出「和食料理」的美味與智慧（千萬別餓著肚子閱讀本文！）

利用黃瓜、熟蟹肉棒和酪梨等食材取代生魚片，變成了現在廣受年輕人歡迎的「加州捲」。圖／維基百科《和食全史》：為日本人健康與創造力的解密飲食文化研究家永山久夫過去已經在日本出版許多關於和食文化的書籍，並負責在日本電視台 NHK 的大河劇中重現古代膳食，為日本飲食文化史研究的第一把交椅。
SAKIKO／Lagom！剛剛好瑞典
2018/11/30
10129
公務體系打滾 20 年，為何我不建議你當公務員？

公務體系打滾 20 年，為何我不建議你當公務員？

但我最怕的是，年輕人一進職場，抱持的就是：「我是來『求安穩』的，別讓我做別的事！」──有這種心態，那就糟糕了。因為，這樣你將永遠無法累積真正的職場競爭力，也不具備遭遇危機時的反應力，哪天這個賴以為生的系統出問題，就萬劫不覆了。而且千萬要知道，如今事實擺在眼前──公務員，早已不是「鐵飯碗」。
鄭匡宇／讀者投書
2019/03/18
98365
你喜歡現在的自己嗎？出國圓夢不是旅程終點，透過「自我對話」找到前進的勇氣

你喜歡現在的自己嗎？出國圓夢不是旅程終點，透過「自我對話」找到前進的勇氣

每個人起點不同，但求無愧己心我們常說「年輕就是本錢」，年輕人可以有相對充裕的時間不斷嘗試；但隨著年紀增加，機會成本也跟著增加，義無反顧地追求夢想的勇氣似乎也越來越少，但我覺得這得建立在背景和條件相似的情況之下。我們常說「年輕就是本錢」，年輕人可以有相對充裕的時間不斷嘗試。
Ｗinnie／在加的故事
2024/04/19
3421
Copyright © 2026 天下雜誌. All rights reserved.
版權所有，禁止擅自轉貼節錄

隱私權政策　著作權聲明

歡迎回來《換日線》！
您可以使用此天下雜誌群帳號，盡情享受天下雜誌的會員專屬服務，詳細內容請參考此連結。