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共有521筆搜尋結果

防疫政策大盤點：台灣醫療體系搖搖欲墜？與英國「佛系防疫」有何差異？

防疫政策大盤點：台灣醫療體系搖搖欲墜？與英國「佛系防疫」有何差異？

然而，人民的聲音有百百種，除了反疫苗外，英國近期越來越多反疫苗護照抗爭，主張其違反醫療自由與人權，等於變向透過護照追蹤私人資訊。地理條件之差異台灣的人口極為密集，一個 3.6 萬平方公里的小島擠了 2,300 萬人，光雙北人口就近 700 萬，比面積 7.7 萬平方公里的蘇格蘭人口（545 萬）還多。
賴姿蓉／讀者投書
2021/06/02
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公司精心設計騙局，只為「釣」員工上資安課？──我在矽谷的上當血淚史

公司精心設計騙局，只為「釣」員工上資安課？──我在矽谷的上當血淚史

在海裡亂撈一通的釣魚你我大概都經歷過，這最多只能騙到個人資料，是混混級做法；第二個層次玩大的駭網站客戶；更高一等就綁架網站。後面兩個層次都需要鎖定特定對象騙到密碼，這叫魚叉射魚，看準了才出手。釣大尾鯨魚則用於高階主管，意不在使用者資料，而在竊取公司內部機密，這跟大部分人都無關。但駭客最有興趣的是進入後台資料庫，打開大金庫。
鱸魚
2024/02/05
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中國明星「考編」爭議事件簿：七大面向解析！易烊千璽並非首例，為何民眾怒火難平？

中國明星「考編」爭議事件簿：七大面向解析！易烊千璽並非首例，為何民眾怒火難平？

「簡單說下」透過可咪代為發出質疑，自己從未公開過案件編號，為什麼寫有個人資料的投訴內容和處理結果卻遭洩露？且自己尚未登入閱讀的處理結果，竟已被打出了「非常滿意」的評價。對此，陽光大廳回覆如果沒有查詢碼，是不能看到投訴件詳情的。
Crossing Campus
2022/07/18
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【2024 奧斯卡】國際電影重磅總評：美國人的「英語字幕門檻」終於要被打破了嗎？

【2024 奧斯卡】國際電影重磅總評：美國人的「英語字幕門檻」終於要被打破了嗎？

但是，當溫德斯一方面以大量書籍、歌曲、攝影作品來塑造男主角的文青品味，另一方面又以一種奇觀式的白人資產階級凝視，拍下裝飾感強烈的東京風景，似乎在暗示只有懂聽 Lou Reed 的文青值得我們關心、只有不髒不臭的藍領階級值得攝影機的溫柔以待。而那些扁平、沒有品味、笑點奇差的配角，也只配在關鍵時刻獻上一吻，以表現出老文青出淤泥而不染、坐懷不亂的高尚操守。
韋晢／看電影的路上
2024/03/07
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維吾爾族女孩的真實故事：「爸爸說就算死也要死在那塊土地上，我不後悔讓爸爸回新疆」

維吾爾族女孩的真實故事：「爸爸說就算死也要死在那塊土地上，我不後悔讓爸爸回新疆」

文：姜冠霖（Kaster）（為保障受訪者人身安全，以下內容包括姓名等相關個人資料皆有進行少許更動。）
姜冠霖／讀者投書
2021/02/18
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跟 FBI 和反恐部隊，一起向大師學習「談判溝通」與「高級打臉」的藝術

跟 FBI 和反恐部隊，一起向大師學習「談判溝通」與「高級打臉」的藝術

於是那個人就問人資部門：「我擔當的責任和任務，是不是比 junior 的人多？」對方回答當然是的。然後他再問：「所以按照公司的制度，想必我不會和 junior 拿一樣的薪水對嗎？」後來他很快就得到加薪。另外一個例子，是有人想要申請公司內的跨國同職務轉調，但按照公司內規，通常需要內部再面試。他就問公司相關主管說：「我們公司，不是強調 One Firm Policy （一個公司制度）嗎？」
Lucy Chang／矽谷資深女工程師
2019/10/07
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一位台灣高中生對「到中國大陸念書」的看法：別讓媒體炒作、輿論爭議，決定了你自己的前程

一位台灣高中生對「到中國大陸念書」的看法：別讓媒體炒作、輿論爭議，決定了你自己的前程

面試你的人資不知道「惠台政策」嗎？對岸少數民族的分數，再怎麼加，也沒有台灣人這樣能「輕鬆申請」各中國的大學。（從學測頂標、前標一路放寬至均標）還有不要以為在中國的「頂大」畢業，起薪就一定很高──對岸的發展是「超級競爭」，其吸引力在他們的少數「成功者」薪水「調漲很快」，而不是「大學畢業生起薪都很高」。
Young／讀者投書
2018/05/25
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「不想要傳記」的諾貝爾獎得主──辛波絲卡：也許在下個世代，自我揭露會退流行

「不想要傳記」的諾貝爾獎得主──辛波絲卡：也許在下個世代，自我揭露會退流行

Adama Mickiewicza w Poznaniu）頒發了名譽博士給辛波絲卡，在頒獎典禮上，巴策蘭說：「如果有人讀了這首詩，他就再也無法在人資部門工作。」得寫份申請書，而申請書要附履歷表。無論人生多長，履歷表應該簡短。必須長話短說，遴選事實。把風景換成地址，用固定的日期取代搖擺的回億。所有的愛情只寫婚姻就夠。孩子只寫出生的。
換日線全球讀書會
2023/04/10
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歐美中高階經理人愛用，「職場教練」如何帶你飛？──專訪法國職場教練 Kyria

歐美中高階經理人愛用，「職場教練」如何帶你飛？──專訪法國職場教練 Kyria

但面試時，當年台灣萊雅人資郭總經理真誠的一番話，讓我收斂了氣焰，從市場端的儲備幹部做起。後來也如她所說的，表現優異自然一步步受到提拔，甚至得到從法國外派台灣的總經理大力推薦，以外派經理身份轉調巴黎總部。那幾年在台灣耕耘期間，我很幸運得到許多主管傳授行銷絕學，也透過工作往來建立亞太地區其他國家分公司的人脈。當時行銷、業務部門的戰友，如今在世界各國都有不同發展，卻還能彼此請益成長。
Dave Huang／John Maxwell 領導力教練
2022/06/02
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「先生，坐下！」──從台灣航空到中東航空，我學到「以客為尊」從不等於卑躬屈膝

「先生，坐下！」──從台灣航空到中東航空，我學到「以客為尊」從不等於卑躬屈膝

而這些獲選為主打星的空服員，他們的個人資料上也會多出一顆「星星」，據說每獲得一次 Nujoum Star，星星就會變色、晉級，公司提供的獎勵也越趨豐厚。某天我飛雅加達，那趟航班有位埃及組員穆罕默德，他是獲得主打星的空服員之一。晚上大家聚在一起吃晚餐時，西班牙組員寶拉率先問他故事經過。
大齡空姐／大齡空姐的飛行觀察筆記
2017/08/11
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求職被問：興趣嗜好、父母職業、經濟壓力，面試官葫蘆裡賣什麼藥？

求職被問：興趣嗜好、父母職業、經濟壓力，面試官葫蘆裡賣什麼藥？

Mike Kuo／職男癌：一種不工作就會死掉的病
2024/05/02
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